Responsable du service aménagement de l'espace public H/F
Offre n° O044240704001996
Publiée le 04/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Herblain
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
19/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le Pôle de proximité Loire Chézine intervient sur les communes de Saint-Herblain, Indre et Couëron.
Le.la responsable du service AEP assure le pilotage de la programmation et la réalisation des projets d’aménagement de l’espace public sur le territoire couvert par le pôle de proximité Loire Chézine.
Le.la responsable du service AEP assure le pilotage de la programmation et la réalisation des projets d’aménagement de l’espace public sur le territoire couvert par le pôle de proximité Loire Chézine.
Missions / conditions d'exercice
Le.la responsable du service AEP assure le pilotage de la programmation et la réalisation des projets d’aménagement de l’espace public sur le territoire couvert par le pôle de proximité Loire Chézine.
Activité managériale
Manager et animer les équipes de conduite d’opérations et le bureau d’études (3 agents dont un responsable), soit 9 agents titulaires
Mettre en place des outils de pilotage et de reporting de l’activité
Assurer la transversalité du traitement des projets en liaison avec les autres responsables de service du pôle, tout particulièrement avec le service gestion de l’espace public
Contribuer à la gouvernance du pôle en participant au projet de direction du pôle et aux réunions de direction
Poursuivre le projet de service en lien avec l’innovation et l’expérimentation
Pilotage de projets
Participer à la préparation des programmes d'investissement des politiques publiques concernant l'espace public et les déplacements, à l'échelle du pôle
Mettre en œuvre la programmation pluriannuelle d'investissement du pôle dans le respect du pacte métropolitain et des contrats de co-développement des communes, des délais impartis et des règles d’hygiène et de sécurité au travail
Participer à l'élaboration du budget annuel d'investissement et suivre son exécution
S'assurer de la traduction des principes de la charte d'aménagement de l'espace public de Nantes Métropole dans les projets conduits par le pôle Loire Chézine
Participation à la gouvernance du pôle
Assurer la relation avec les services et élus des communes du pôle et participer aux réunions publiques et de concertation sur le territoire
Assurer la représentation du pôle devant les instances métropolitaines et participer aux groupes de travail thématiques
Sujétion au poste > Astreinte sécurité routière, réunions publiques, réunions avec les élus en soirées ou le weekend
Jury le 11 septembre 2024
Activité managériale
Manager et animer les équipes de conduite d’opérations et le bureau d’études (3 agents dont un responsable), soit 9 agents titulaires
Mettre en place des outils de pilotage et de reporting de l’activité
Assurer la transversalité du traitement des projets en liaison avec les autres responsables de service du pôle, tout particulièrement avec le service gestion de l’espace public
Contribuer à la gouvernance du pôle en participant au projet de direction du pôle et aux réunions de direction
Poursuivre le projet de service en lien avec l’innovation et l’expérimentation
Pilotage de projets
Participer à la préparation des programmes d'investissement des politiques publiques concernant l'espace public et les déplacements, à l'échelle du pôle
Mettre en œuvre la programmation pluriannuelle d'investissement du pôle dans le respect du pacte métropolitain et des contrats de co-développement des communes, des délais impartis et des règles d’hygiène et de sécurité au travail
Participer à l'élaboration du budget annuel d'investissement et suivre son exécution
S'assurer de la traduction des principes de la charte d'aménagement de l'espace public de Nantes Métropole dans les projets conduits par le pôle Loire Chézine
Participation à la gouvernance du pôle
Assurer la relation avec les services et élus des communes du pôle et participer aux réunions publiques et de concertation sur le territoire
Assurer la représentation du pôle devant les instances métropolitaines et participer aux groupes de travail thématiques
Sujétion au poste > Astreinte sécurité routière, réunions publiques, réunions avec les élus en soirées ou le weekend
Jury le 11 septembre 2024
Profils recherchés
Connaître les techniques de voirie et de réseaux divers, les règles de conception de l'espace public
Connaître les règles et procédures des marchés publics (travaux, loi MOP)
Maîtriser les techniques de management d'équipe et de projets
Connaître les outils de suivi, de pilotage et de reporting de l’activité
Mobiliser pour susciter le partage et l'interactivité sur le plan technique
Capacité à animer, à présenter des projets, à s'adapter aux différents interlocuteurs
Capacité à travailler en transversalité, à poser des méthodes de travail
Permis B
Connaître les règles et procédures des marchés publics (travaux, loi MOP)
Maîtriser les techniques de management d'équipe et de projets
Connaître les outils de suivi, de pilotage et de reporting de l’activité
Mobiliser pour susciter le partage et l'interactivité sur le plan technique
Capacité à animer, à présenter des projets, à s'adapter aux différents interlocuteurs
Capacité à travailler en transversalité, à poser des méthodes de travail
Permis B
Contact
Contact
02 28 03 41 91
Lien de candidature
Informations complémentaires
Besoin d'informations sur le poste ?
Christine COLIN - Directrice du pôle Loire Chézine - 02 28 03 41 91
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Carol RONDEAU - département RH - 02 52 10 81 83
Christine COLIN - Directrice du pôle Loire Chézine - 02 28 03 41 91
Besoin d’informations sur votre candidature ?
Carol RONDEAU - département RH - 02 52 10 81 83
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.