Chef de pôle Equipement (F/H)
Offre n° O044240701382920
Publiée le 05/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 200 métiers, et plus de 4000 collaborateurs mobilisés sur 5 départements (Loire-Atlantique, Mayenne, Sarthe, Vendée et Maine-et-Loire), la Région Pays de la Loire vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement dynamique et en pleine mutation.
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Si vous cherchez - au-delà d'un poste - un cadre de travail dans lequel innovation rime avec implication.
Si vous pensez apporter des compétences, une expertise, un regard qui pourront servir nos politiques publiques et notre action au quotidien.
Si le courage et la confiance exercés de façon responsable sont des fondamentaux dans lesquels vous vous reconnaissez.
Venez nous rejoindre !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Nantes (44)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
05/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Attaché
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez participer activement à l'amélioration des conditions d'études, d'accueil des élèves et de travail des personnels des lycées ? Vous aimez l'encadrement d'équipe ?
En qualité de Chef du Pôle Équipement, vous participer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des lycées par l'acquisition et le renouvellement du matériels (mobiliers, etc.) nécessaires.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Animer une équipe de 7 gestionnaires en charge du recensement des besoins d'équipements, de l'instructions des commandes (achats directs), du subventionnement (équipements pédagogiques) ;
- Contribuer à l'élaboration et à l'exécution budgétaire, de la préparation des rapports soumis au vote des élus régionaux à l'exécution comptable et administratif ;
- Assurer un suivi d'activité (états prévisionnels, bilans, etc.) ;
- Définir et gérer les marchés publics et les conventions ;
- Mettre en place un dialogue de gestion avec les EPLE dans le cadre du recensement des besoins d'équipements ou du suivi des subventions.
- Contribuer au pilotage de différents projets du service (réforme de la formation professionnelle, plan d'équipements, sport et santé, plan d'économie circulaire ou de décarbonation, etc.).
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
En qualité de Chef du Pôle Équipement, vous participer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des lycées par l'acquisition et le renouvellement du matériels (mobiliers, etc.) nécessaires.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Animer une équipe de 7 gestionnaires en charge du recensement des besoins d'équipements, de l'instructions des commandes (achats directs), du subventionnement (équipements pédagogiques) ;
- Contribuer à l'élaboration et à l'exécution budgétaire, de la préparation des rapports soumis au vote des élus régionaux à l'exécution comptable et administratif ;
- Assurer un suivi d'activité (états prévisionnels, bilans, etc.) ;
- Définir et gérer les marchés publics et les conventions ;
- Mettre en place un dialogue de gestion avec les EPLE dans le cadre du recensement des besoins d'équipements ou du suivi des subventions.
- Contribuer au pilotage de différents projets du service (réforme de la formation professionnelle, plan d'équipements, sport et santé, plan d'économie circulaire ou de décarbonation, etc.).
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
Missions / conditions d'exercice
En qualité de Chef du Pôle Équipement, vous participer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des lycées par l'acquisition et le renouvellement du matériels (mobiliers, etc.) nécessaires.
Vous souhaitez participer activement à l'amélioration des conditions d'études, d'accueil des élèves et de travail des personnels des lycées ? Vous aimez l'encadrement d'équipe ?
En qualité de Chef du Pôle Équipement, vous participer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des lycées par l'acquisition et le renouvellement du matériels (mobiliers, etc.) nécessaires.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Animer une équipe de 7 gestionnaires en charge du recensement des besoins d'équipements, de l'instructions des commandes (achats directs), du subventionnement (équipements pédagogiques) ;
- Contribuer à l'élaboration et à l'exécution budgétaire, de la préparation des rapports soumis au vote des élus régionaux à l'exécution comptable et administratif ;
- Assurer un suivi d'activité (états prévisionnels, bilans, etc.) ;
- Définir et gérer les marchés publics et les conventions ;
- Mettre en place un dialogue de gestion avec les EPLE dans le cadre du recensement des besoins d'équipements ou du suivi des subventions.
- Contribuer au pilotage de différents projets du service (réforme de la formation professionnelle, plan d'équipements, sport et santé, plan d'économie circulaire ou de décarbonation, etc.).
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Tickets restaurants, prestations sociales, COS, complémentaires santé et prévoyance, etc.
Vous souhaitez participer activement à l'amélioration des conditions d'études, d'accueil des élèves et de travail des personnels des lycées ? Vous aimez l'encadrement d'équipe ?
En qualité de Chef du Pôle Équipement, vous participer à l'amélioration des conditions de vie et d'études des lycées par l'acquisition et le renouvellement du matériels (mobiliers, etc.) nécessaires.
Votre quotidien s'articulera autour des missions suivantes :
- Animer une équipe de 7 gestionnaires en charge du recensement des besoins d'équipements, de l'instructions des commandes (achats directs), du subventionnement (équipements pédagogiques) ;
- Contribuer à l'élaboration et à l'exécution budgétaire, de la préparation des rapports soumis au vote des élus régionaux à l'exécution comptable et administratif ;
- Assurer un suivi d'activité (états prévisionnels, bilans, etc.) ;
- Définir et gérer les marchés publics et les conventions ;
- Mettre en place un dialogue de gestion avec les EPLE dans le cadre du recensement des besoins d'équipements ou du suivi des subventions.
- Contribuer au pilotage de différents projets du service (réforme de la formation professionnelle, plan d'équipements, sport et santé, plan d'économie circulaire ou de décarbonation, etc.).
Bien entendu, vous pourrez compter sur votre responsable de service et votre communauté métier, qui vous accompagnera dans la bonne appréhension de vos missions.
Ma Région recrute
Economie, formation, transports, lycées...
La Région offre de réelles opportunités professionnelles en proposant plus de 200 métiers différents répartis sur les 5 départements des Pays de la Loire.
Rejoindre la Région, c'est :
-Evoluer dans un environnement dynamique, toujours en pleine mutation,
-S'engager au service de tous les ligériens,
-Partagez des valeurs communes : efficience, proximité, responsabilité et équité
Alors, si vous aspirez à grandir dans un cadre professionnel qui favorise l'autonomie, promeut l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, encourage l'expression de tous les talents et respecte l'équilibre vie privée / vie professionnelle,
Rejoignez-nous !
Tickets restaurants, prestations sociales, COS, complémentaires santé et prévoyance, etc.
Profils recherchés
Titulaire d'un Master 2 en droit public avec une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur un poste similaire, vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et l'environnement éducatif du second degré.
Vous maîtrisez la commande publique et les finances publiques. Vous maîtrisez les outils et méthodologie du management de projets structurants multi partenariaux.
Vous avez le goût et les techniques du management d'équipe. Doté d'un bon contact, vous avez à coeur de fédérer votre équipe autour de projets communs et d'améliorer de manière continue le professionnalisme de vos collaborateurs.
Vous savez négocier et faire oeuvre de pédagogie auprès des partenaires de la collectivité afin de porter au mieux la politique régionale de la Région des Pays de la Loire.
Vous maîtrisez la commande publique et les finances publiques. Vous maîtrisez les outils et méthodologie du management de projets structurants multi partenariaux.
Vous avez le goût et les techniques du management d'équipe. Doté d'un bon contact, vous avez à coeur de fédérer votre équipe autour de projets communs et d'améliorer de manière continue le professionnalisme de vos collaborateurs.
Vous savez négocier et faire oeuvre de pédagogie auprès des partenaires de la collectivité afin de porter au mieux la politique régionale de la Région des Pays de la Loire.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Merci de créer votre compte pour déposer votre candidature : CV + lettre de motivation et votre dernier arrêté portant situation administrative ou inscription sur liste d'aptitude, sous la référence 2024-2227, jusqu'au 05/08/2024 inclus, à l'adresse suivante : https://www.paysdelaloire.fr/mon-conseil-regional/ma-region-bouge/ma-region-recrute
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.