Coordinateur(trice) du secteur de Ligné
Offre n° O044240611000554
Publiée le 05/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES DU PAYS D'ANCENIS
Centre administratif les Ursulines - cs 50201
44156 Ancenis cedex
Centre administratif les Ursulines - cs 50201
44156 Ancenis cedex
Lieu de travail
Ancenis cedex
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
12/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Temps complet
Cadre d'emploi des assistants de conservation
Cadre d'emploi des assistants de conservation
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité de la responsable du réseau Lecture Publique et au sein d’un comité de coordination composé de 5 personnes, vous aurez pour missions :
• Participer au fonctionnement et à l’évolution du réseau intercommunal de Lecture Publique (27 bibliothèques) et assurer la mise en œuvre de ces évolutions.
-> Etre référent d’une mission transversale à l’ensemble du réseau.
• Assurer la responsabilité de l’organisation du fonctionnement de sa structure et de son secteur
-> Etre responsable de la bibliothèque de Ligné
->Etre garant de l’organisation de l’ensemble des structures de son secteur (Le Cellier, Oudon, Couffé et Mouzeil)
->Suivre et accompagner des projets d’aménagement et d’équipement
-> Participer à l’accueil des publics sur la structure de Ligné et en remplacement si besoin sur les structures du secteur.
• Assurer le management des agents, les tâches administratives, budgétaires et financières liées à sa mission :
-> Encadrer 3 agents au sein du secteur
-> Accompagner les équipes de bénévoles de la bibliothèque de Ligné dans la mise en œuvre du projet de service
-> Assurer le suivi administratif et financier du secteur
• Proposer des actions pour développer le rayonnement des bibliothèques et le développement des publics :
-> Organiser et participer à des actions de médiation
-> Etre garant de l’inscription des bibliothèques dans la vie locale
-> Développer des partenariats sur le territoire
-> Assurer la communication des actions du secteur en lien avec le service communication.
• Définir et mettre en œuvre les orientations documentaires :
-> Contribuer à la définition de la politique d’acquisition et d’enrichissement des collections
-> Mettre en œuvre l’organisation du traitement et de la circulation des documents entre les bibliothèques du secteur.
• Participer au fonctionnement et à l’évolution du réseau intercommunal de Lecture Publique (27 bibliothèques) et assurer la mise en œuvre de ces évolutions.
-> Etre référent d’une mission transversale à l’ensemble du réseau.
• Assurer la responsabilité de l’organisation du fonctionnement de sa structure et de son secteur
-> Etre responsable de la bibliothèque de Ligné
->Etre garant de l’organisation de l’ensemble des structures de son secteur (Le Cellier, Oudon, Couffé et Mouzeil)
->Suivre et accompagner des projets d’aménagement et d’équipement
-> Participer à l’accueil des publics sur la structure de Ligné et en remplacement si besoin sur les structures du secteur.
• Assurer le management des agents, les tâches administratives, budgétaires et financières liées à sa mission :
-> Encadrer 3 agents au sein du secteur
-> Accompagner les équipes de bénévoles de la bibliothèque de Ligné dans la mise en œuvre du projet de service
-> Assurer le suivi administratif et financier du secteur
• Proposer des actions pour développer le rayonnement des bibliothèques et le développement des publics :
-> Organiser et participer à des actions de médiation
-> Etre garant de l’inscription des bibliothèques dans la vie locale
-> Développer des partenariats sur le territoire
-> Assurer la communication des actions du secteur en lien avec le service communication.
• Définir et mettre en œuvre les orientations documentaires :
-> Contribuer à la définition de la politique d’acquisition et d’enrichissement des collections
-> Mettre en œuvre l’organisation du traitement et de la circulation des documents entre les bibliothèques du secteur.
Profils recherchés
Profil :
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Compétences en management et en animation d’équipe
- Maîtrise de la bibliothéconomie
- Maîtrise des logiciels SIGB, en particulier Orphée NX
- Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Capacité d’analyse et maîtrise de la méthodologie de projet
- Permis B indispensable
Qualités personnelles : Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe et à rendre compte, esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, autonomie
- Expérience confirmée sur un poste similaire
- Compétences en management et en animation d’équipe
- Maîtrise de la bibliothéconomie
- Maîtrise des logiciels SIGB, en particulier Orphée NX
- Connaissance de l’environnement et du fonctionnement des collectivités territoriales
- Capacité d’analyse et maîtrise de la méthodologie de projet
- Permis B indispensable
Qualités personnelles : Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe et à rendre compte, esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, autonomie
Contact
Contact
0240963189
Informations complémentaires
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + titres restaurant
Début de mission : dès que possible
Merci d’adresser votre candidature (REF : 2024-OF-025) avant le 3 juillet 2024
Monsieur le Président – COMPA – Centre administratif « Les Ursulines » -
CS 50 201 – 44156 ANCENIS-SAINT-GEREON Cedex
ou sur le www.pays-ancenis.com (rubrique « en 1 clic » ->offres d’emplois) ou par mail : ressources.humaines@pays-ancenis.com
Début de mission : dès que possible
Merci d’adresser votre candidature (REF : 2024-OF-025) avant le 3 juillet 2024
Monsieur le Président – COMPA – Centre administratif « Les Ursulines » -
CS 50 201 – 44156 ANCENIS-SAINT-GEREON Cedex
ou sur le www.pays-ancenis.com (rubrique « en 1 clic » ->offres d’emplois) ou par mail : ressources.humaines@pays-ancenis.com
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.