Agent de voirie polyvalent
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Offre n° O044231101265567
Publiée le 23/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Mairie de Couffé de Couffé25, rue du Gén. Charette de la Contrie (Loire-Atlantique)
Poste à pourvoir le
04/03/2024
Date limite de candidature
02/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Commune de Couffé, une commune rurale de 2 600 habitants) et située entre Nantes et Angers, à 9 km au nord-ouest d'Ancenis et à 35 km au nord-est de Nantes (30 minutes), recrute un agent de voirie polyvalent (H/F).
Placé(e) sous l'autorité directe du responsable des services techniques et de l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent de voirie polyvalent (H/F) assure à titre principal l'entretien de la voirie, des sentiers et espaces publics, en binôme avec un autre agent polyvalent de voirie.
Placé(e) sous l'autorité directe du responsable des services techniques et de l'autorité du Directeur Général des Services, l'agent de voirie polyvalent (H/F) assure à titre principal l'entretien de la voirie, des sentiers et espaces publics, en binôme avec un autre agent polyvalent de voirie.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DE LA MISSION :
Les principales activités de l'agent de voirie polyvalent (H/F) se présentent comme suit :
* Entretien des haies et des accotements (élagage, débroussaillage, fauchage et balisage)
* Entretien et maintenance courante de la voirie, des sentiers pédestres et des espaces publics
* Missions de " patrouille ", diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence,
* Réparation, enlèvement et pose de mobilier urbain et exécution de petits travaux de maçonnerie,
* Entretien de la signalisation horizontale et verticale,
* Exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements, réseaux eaux pluviales, curage fossé et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier (exemple : point à temps)
* Entretien et nettoiement des espaces et voies publics (balayage mécanique et manuel)
* Maintenance mécanique de base de l'outillage et des engins de chantier (vidange, changement de roulements etc...),
* Contrôle de l'approvisionnement des matériels,
* Participe aux divers travaux du service et autres services en renfort (entretien de l'outillage et du cimetière, tonte, pose des illuminations, techniques alternatives de désherbage ...)
* Préparation des commandes et demande de devis concernant la voirie (en accord avec le responsable du service et de l'élu référent)
* Participe à la viabilité hivernale et planning d'astreintes et à la préparation des manifestations de la commune,
CONTRAINTES PROFESSIONNELLES ET RISQUES PROFESSIONNELS
* Contraintes, astreintes, horaires, viabilité hivernale
* Travail en extérieur
* Risques de manutention, de chute.
* Risques liés à l'utilisation du matériel et accidents routiers
Les principales activités de l'agent de voirie polyvalent (H/F) se présentent comme suit :
* Entretien des haies et des accotements (élagage, débroussaillage, fauchage et balisage)
* Entretien et maintenance courante de la voirie, des sentiers pédestres et des espaces publics
* Missions de " patrouille ", diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence,
* Réparation, enlèvement et pose de mobilier urbain et exécution de petits travaux de maçonnerie,
* Entretien de la signalisation horizontale et verticale,
* Exécution des travaux de chaussée, terrassements, déblaiements, réseaux eaux pluviales, curage fossé et travaux divers nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier (exemple : point à temps)
* Entretien et nettoiement des espaces et voies publics (balayage mécanique et manuel)
* Maintenance mécanique de base de l'outillage et des engins de chantier (vidange, changement de roulements etc...),
* Contrôle de l'approvisionnement des matériels,
* Participe aux divers travaux du service et autres services en renfort (entretien de l'outillage et du cimetière, tonte, pose des illuminations, techniques alternatives de désherbage ...)
* Préparation des commandes et demande de devis concernant la voirie (en accord avec le responsable du service et de l'élu référent)
* Participe à la viabilité hivernale et planning d'astreintes et à la préparation des manifestations de la commune,
CONTRAINTES PROFESSIONNELLES ET RISQUES PROFESSIONNELS
* Contraintes, astreintes, horaires, viabilité hivernale
* Travail en extérieur
* Risques de manutention, de chute.
* Risques liés à l'utilisation du matériel et accidents routiers
Profils recherchés
COMPÉTENCES TECHNIQUES
* Connaissance en maintenance de la voirie et espace public,
* Conduite des engins de chantier
* Connaissance en mécanique (petits matériels, matériels roulants et outillage, ajustage...),
* Connaissance du code de la route et de la signalisation provisoire,
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Technique de conduite d'engins et de véhicules
* Lire et comprendre une notice d'entretien
* Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des ouvrages et de la voirie publique (chaussée, signalisation etc.)
* Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif
* Poser les protections et la signalisation temporaires de chantiers
* Participer aux réunions de chantiers
COMPÉTENCES ORGANISATIONNELLES
* Capacité à planifier son travail en fonction des aléas météorologiques, des priorités fixées et de l'utilisation des équipements par les autres agents,
* Savoir rendre compte de son activité
* Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et signaler les anomalies (casses, matériels manquants, pannes)
* Autonomie au quotidien dans l'organisation du travail, dans le cadre de tâches planifiées ou d'une mission de surveillance (patrouille) d'un secteur géographique ou d'un itinéraire
COMPÉTENCES D'ADAPTATION
* Capacité à travailler seul et en équipe et de façon mutualisée
* Polyvalence dans le cadre des activités
* Faire preuve de discrétion
* Capacité d'adaptation aux évolutions techniques et aux contraintes environnementales dans le cadre de la transition écologique
* Être force de proposition
* Réactivité aux attentes et aux demandes de la direction
* Savoir traiter et s'adapter à l'urgence
COMPÉTENCES RELATIONNELLES ET SOCIALES
* Adapter ses pratiques aux évolutions réglementaires, technologiques et à la commande
* Savoir modifier son planning de travail en cas d'imprévus.
* Aptitude à communiquer avec les intervenants internes (collègues, élus) et externes (entreprises, usagers)
* Écouter, partager et faire suivre l'information
HABILITATION, DIPLÔMES, QUALIFICATIONS ET FORMATIONS SPÉCIFIQUES
* Habilitation électrique,
* AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux),
* Autorisation de conduite des engins,
* Permis poids lourd,
* Diplômes adaptés,
* CACES souhaité
MOYENS ATTRIBUÉS
* Équipements de protection individuelle et vêtements de travail
* Matériel de signalisation de chantier
* Petits engins et outillage pour des travaux de terrassement et entretien de petits ouvrages
* Matériels d'élagage, de débroussaillage et de fauchage
* Matériels de maçonnerie, peinture
* Téléphone portable
* Connaissance en maintenance de la voirie et espace public,
* Conduite des engins de chantier
* Connaissance en mécanique (petits matériels, matériels roulants et outillage, ajustage...),
* Connaissance du code de la route et de la signalisation provisoire,
* Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Technique de conduite d'engins et de véhicules
* Lire et comprendre une notice d'entretien
* Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des ouvrages et de la voirie publique (chaussée, signalisation etc.)
* Prendre l'initiative d'une intervention de premier niveau à titre préventif ou curatif
* Poser les protections et la signalisation temporaires de chantiers
* Participer aux réunions de chantiers
COMPÉTENCES ORGANISATIONNELLES
* Capacité à planifier son travail en fonction des aléas météorologiques, des priorités fixées et de l'utilisation des équipements par les autres agents,
* Savoir rendre compte de son activité
* Détecter les dysfonctionnements du matériel utilisé et signaler les anomalies (casses, matériels manquants, pannes)
* Autonomie au quotidien dans l'organisation du travail, dans le cadre de tâches planifiées ou d'une mission de surveillance (patrouille) d'un secteur géographique ou d'un itinéraire
COMPÉTENCES D'ADAPTATION
* Capacité à travailler seul et en équipe et de façon mutualisée
* Polyvalence dans le cadre des activités
* Faire preuve de discrétion
* Capacité d'adaptation aux évolutions techniques et aux contraintes environnementales dans le cadre de la transition écologique
* Être force de proposition
* Réactivité aux attentes et aux demandes de la direction
* Savoir traiter et s'adapter à l'urgence
COMPÉTENCES RELATIONNELLES ET SOCIALES
* Adapter ses pratiques aux évolutions réglementaires, technologiques et à la commande
* Savoir modifier son planning de travail en cas d'imprévus.
* Aptitude à communiquer avec les intervenants internes (collègues, élus) et externes (entreprises, usagers)
* Écouter, partager et faire suivre l'information
HABILITATION, DIPLÔMES, QUALIFICATIONS ET FORMATIONS SPÉCIFIQUES
* Habilitation électrique,
* AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux),
* Autorisation de conduite des engins,
* Permis poids lourd,
* Diplômes adaptés,
* CACES souhaité
MOYENS ATTRIBUÉS
* Équipements de protection individuelle et vêtements de travail
* Matériel de signalisation de chantier
* Petits engins et outillage pour des travaux de terrassement et entretien de petits ouvrages
* Matériels d'élagage, de débroussaillage et de fauchage
* Matériels de maçonnerie, peinture
* Téléphone portable
Contact et modalités de candidature
Contact
0240965005
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :
Candidature à adresser à M. le Maire de Couffé par courrier à l'adresse :
MAIRIE de COUFFÉ : 25 rue du Général Charette de la Contrie - 44521 COUFFÉ
ou par courriel : dgs@couffe.fr
Candidature à adresser à M. le Maire de Couffé par courrier à l'adresse :
MAIRIE de COUFFÉ : 25 rue du Général Charette de la Contrie - 44521 COUFFÉ
ou par courriel : dgs@couffe.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE COUFFE
>25, rue du Gén. Charette de la Contrie
44521 COUFFE
>25, rue du Gén. Charette de la Contrie
44521 COUFFE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.