sapeur pompier saisonnier
Offre n° O043250324000853
Publiée le 24/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
104 RUE HIPPOLYTE MALEGUE - TAULHAC, Le Puy-en-Velay (Haute-Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
27/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité civile >
Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LE SERVICE DEPARTEMENTAL D'INCENDIE ET DE SECOURS DE LA HAUTE-LOIRE
RECRUTE POUR LA SAISON ESTIVALE 2025
(PERIODE DU 1ER JUILLET AU 31 AOUT)
UN SAPEUR-POMPIER SAISONNIER
DU GRADE DE SAPEUR DE 1ère CLASSE A SERGENT-CHEF
Affecté au service logistique de l’état-major
et mobilisé sur des détachements d’intervention préventifs
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Haute-Loire est composé de plus de 1 800 sapeurs pompiers volontaires, 107 sapeurs-pompiers professionnels et 43 personnels des filières administrative et technique.
Le maillage territorial (58 centres d’incendie et de secours) et l’organisation fonctionnelle (un état major départemental situé au Puy-en-Velay) permettent d’assurer les 15 500 opérations annuelles au profit de la population d’un territoire dynamique et en développement.
L’activité opérationnelle en saison estivale est forte du fait des activités touristiques et du risque feux d’espaces naturels.
RECRUTE POUR LA SAISON ESTIVALE 2025
(PERIODE DU 1ER JUILLET AU 31 AOUT)
UN SAPEUR-POMPIER SAISONNIER
DU GRADE DE SAPEUR DE 1ère CLASSE A SERGENT-CHEF
Affecté au service logistique de l’état-major
et mobilisé sur des détachements d’intervention préventifs
Le Service Départemental d’Incendie et de Secours de la Haute-Loire est composé de plus de 1 800 sapeurs pompiers volontaires, 107 sapeurs-pompiers professionnels et 43 personnels des filières administrative et technique.
Le maillage territorial (58 centres d’incendie et de secours) et l’organisation fonctionnelle (un état major départemental situé au Puy-en-Velay) permettent d’assurer les 15 500 opérations annuelles au profit de la population d’un territoire dynamique et en développement.
L’activité opérationnelle en saison estivale est forte du fait des activités touristiques et du risque feux d’espaces naturels.
Missions / conditions d'exercice
Missions logistiques au sein du magasin départemental et dans les centres de secours
Missions d’appui logistique sur les détachements d’intervention préventifs,
Missions d’appui logistique sur les interventions de grande envergure
Missions d’appui logistique au sein du service matériels motorisés
Missions opérationnelles en centre de secours si disponibilité
Travail en heures ouvrables en semaine
Missions d’appui logistique sur les détachements d’intervention préventifs,
Missions d’appui logistique sur les interventions de grande envergure
Missions d’appui logistique au sein du service matériels motorisés
Missions opérationnelles en centre de secours si disponibilité
Travail en heures ouvrables en semaine
Profils recherchés
Disponibilité minimale : 1 mois
Etre majeur
Etre titulaire de la formation initiale complète,
Etre titulaire du permis B (PL apprécié),
Etre titulaire de la formation FDF 1,
Aptitude médicale.
Etre majeur
Etre titulaire de la formation initiale complète,
Etre titulaire du permis B (PL apprécié),
Etre titulaire de la formation FDF 1,
Aptitude médicale.
Contact et modalités de candidature
Contact
0471070300
Informations complémentaires
Travail en heures ouvrables en semaine,
Tickets restaurant.
Recrutement sous le statut de contractuel de la fonction publique territoriale,
Prise en charge si besoin de l’hébergement.
Le dossier de candidature composé d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae doit être adressé au plus tard le 27 avril 2025 (date limite de réception), à :
Madame la Présidente du Conseil d’Administration du S.D.I.S.
104, rue Hippolyte Malègue, Taulhac
43000 LE PUY EN VELAY
Pour les SPV du SDIS 43, le dossier de candidature sera adressé sous couvert du chef de centre.
Pour tout renseignement complémentaire :
Contacter le chef du groupement Ressources Humaines – Commandant GALTIER au 04.71.07.72.60
Tickets restaurant.
Recrutement sous le statut de contractuel de la fonction publique territoriale,
Prise en charge si besoin de l’hébergement.
Le dossier de candidature composé d’une lettre de motivation, d’un curriculum vitae doit être adressé au plus tard le 27 avril 2025 (date limite de réception), à :
Madame la Présidente du Conseil d’Administration du S.D.I.S.
104, rue Hippolyte Malègue, Taulhac
43000 LE PUY EN VELAY
Pour les SPV du SDIS 43, le dossier de candidature sera adressé sous couvert du chef de centre.
Pour tout renseignement complémentaire :
Contacter le chef du groupement Ressources Humaines – Commandant GALTIER au 04.71.07.72.60
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.