Rejoindre la Ville de Saint-Étienne, c’est faire le choix de donner du sens à son travail en s’engageant pour l’intérêt
général et le service public local. C'est aussi intégrer une collectivité innovante, résolument humaine, riche de plus de
100 métiers différents.
Seule « Ville créative design » en France reconnue par l'UNESCO, 1er pôle économique français en la matière, Saint
Étienne accueille par ailleurs 30 000 étudiants, répartis sur 5 campus urbains, 15 grandes écoles, 3 filières
économiques d’excellence, et propose une offre culturelle riche appuyée sur de nombreux musées et un Opéra, ainsi
qu’un cadre de vie privilégié (7ème ville la plus verte de France).
14ème ville de France, elle porte des politiques publiques ambitieuses pour ses 174 500 habitants dans de très
nombreux domaines : démocratie locale, rénovation urbaine, culture, économie, vie étudiante, recherche, santé,
éducation, développement durable, politique de la ville, éducation populaire, accompagnement de ses seniors, vie
associative, sport…
Forte de 3200 collaborateurs, la Ville de Saint-Étienne propose une très grande variété de parcours avec plus de 100
métiers exercés dans différentes filières (administrative, technique, sociale et médico-sociale, culturelle).

Sous l’autorité du directeur général des services (DGS), membre de l’équipe de direction générale, le/la DGA assure le pilotage stratégique et opérationnel du Pôle Culture, Sports et Enfance. Le pôle porte une ambition forte de la municipalité : permettre aux enfants et aux habitants de grandir, de s’épanouir et de participer pleinement à la vie de Saint-Étienne. Les missions : • Piloter et coordonner les directions Education, Sports, Arts et Culture, Petite Enfance, dans le respect du projet de mandat • Construire une approche transversale des politiques d’éducation, de culture et de sport, autour des parcours des habitants et notamment des enfants et des jeunes • Veiller à l’accessibilité, à la qualité et à la complémentarité de l’offre municipale et des équipements • Assurer la cohérence entre politiques publiques, équipements, événements et partenariats qui concourent à l’émancipation et à la réussite • Développer les coopérations avec les acteurs associatifs, éducatifs, culturels et sportifs du territoire • Contribuer à l’attractivité de Saint-Étienne par la qualité et le rayonnement de son offre culturelle, sportive et éducative • Superviser un programme ambitieux sur le mandat de rénovation des bâtiments et équipements du Pôle Membre de l’équipe de direction générale, le/la DGA conseille le Maire et le DGS, contribue à la traduction opérationnelle des priorités politiques et participe à la construction des règles de fonctionnement de l’administration. Il/elle veille à la transversalité, à la qualité de service et à la bonne articulation avec les autres pôles de la Ville et, lorsque nécessaire, avec Saint-Étienne Métropole.