Agent polyvalent ou agente polyvalente de nettoiement à la propreté urbaine
Offre n° O042260521000401
Publiée le 21/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville, Roanne (Loire (42))
Poste à pourvoir le
25/06/2026
Date limite de candidature
17/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent ou agente polyvalente de nettoiement à la propreté urbaine
Catégorie C - Cadre d’emplois des adjoints techniques
Recrutement par voie statutaire, intégration directe sans concours ou à défaut, par voie contractuelle
(Article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique)
Forte de son histoire millénaire, la ville de Roanne est aujourd’hui une ville à taille humaine avec plus de de 35 000 habitants. Dotée d’un dynamisme et d’une qualité de vie incomparable, Roanne sait accueillir tous ceux qui décident de s’y installer. Chaque jour, élus et agents s'engagent en faveur du bien-être de tous les Roannais.
Catégorie C - Cadre d’emplois des adjoints techniques
Recrutement par voie statutaire, intégration directe sans concours ou à défaut, par voie contractuelle
(Article L332-8 2° du Code Général de la Fonction Publique)
Forte de son histoire millénaire, la ville de Roanne est aujourd’hui une ville à taille humaine avec plus de de 35 000 habitants. Dotée d’un dynamisme et d’une qualité de vie incomparable, Roanne sait accueillir tous ceux qui décident de s’y installer. Chaque jour, élus et agents s'engagent en faveur du bien-être de tous les Roannais.
Missions / conditions d'exercice
REJOIGNEZ-NOUS !
Vous souhaitez contribuer au bien-être et au cadre de vie des habitants de notre ville ? Vous avez le goût du travail bien fait et le souci de l'environnement urbain ? Vous êtes dynamique, autonome et vous aimez travailler en
extérieur ? Ce poste est fait pour vous !
VOS MISSIONS
Sous l’autorité du responsable de l’équipe propreté et rattaché au Pôle Environnement, faisant partie de la Direction Cadre de Vie et Qualité de la Ville, vous effectuerez les missions suivantes :
• Nettoyer les voies par balayage, lavage et décapage des espaces publics mécaniquement et manuellement
• Ramasser les déchets divers : dépôts sauvages, encombrants, sacs poubelles, dépouilles animales, …
• Nettoyer les places après les marchés
• Désherber les trottoirs et caniveaux
• Souffler et ramasser les feuilles
• Vider les corbeilles de propreté
• Ramasser les déchets canins avec le scooter motocrottes 125 cm3 ou à pied
• Entretenir le matériel : graissage, niveaux…
Vous souhaitez contribuer au bien-être et au cadre de vie des habitants de notre ville ? Vous avez le goût du travail bien fait et le souci de l'environnement urbain ? Vous êtes dynamique, autonome et vous aimez travailler en
extérieur ? Ce poste est fait pour vous !
VOS MISSIONS
Sous l’autorité du responsable de l’équipe propreté et rattaché au Pôle Environnement, faisant partie de la Direction Cadre de Vie et Qualité de la Ville, vous effectuerez les missions suivantes :
• Nettoyer les voies par balayage, lavage et décapage des espaces publics mécaniquement et manuellement
• Ramasser les déchets divers : dépôts sauvages, encombrants, sacs poubelles, dépouilles animales, …
• Nettoyer les places après les marchés
• Désherber les trottoirs et caniveaux
• Souffler et ramasser les feuilles
• Vider les corbeilles de propreté
• Ramasser les déchets canins avec le scooter motocrottes 125 cm3 ou à pied
• Entretenir le matériel : graissage, niveaux…
Profils recherchés
VOS ATOUTS
Les indispensables
• Permis B et C obligatoires
• Posséder un permis approprié et valide pour la conduite d’un scooter de 125 cm3
Connaissances et compétences
• Conduite de véhicules poids lourds avec ou sans remorque
• Utilisation de petit matériel motorisé (souffleur, débroussailleuse…)
Qualités
• Sens de la qualité du service rendu
• Sens de l’initiative, organisation et rigueur dans le travail
• Qualités relationnelles et capacités de communication
• Capacités à travailler en autonomie et en équipe
BON À SAVOIR
Poste à pourvoir idéalement dès que possible.
Entretiens de recrutement prévus 24 juin après-midi
Horaires
• 38 heures hebdomadaires
• Du lundi au jeudi 04h45 - 12h30 et le vendredi de 04h45 à 11h45
• Permanences à pied par roulement toutes les 6 à 8 semaines :
- le vendredi de 13h00 à 14h30
- le samedi de 05h30 à 10h30 et de 13h00 à 15h30
- le dimanche de 13h00 à 16h00
Spécificités du poste
• Travail en extérieur y compris en période hivernale
• Station debout prolongée
• Marche prolongée
Rémunération
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages
• Horaires ouvrant droits à 17 jours de RTT
• Formations pour renforcer vos compétences
• Carte ticket restaurant
• Participations, sur contrats labellisés, à la mutuelle santé et à la mutuelle prévoyance
• Participation aux frais de garde d’enfants
• CNAS (Comité National d’Action Sociale)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics, locations de vélos)
• Adhésion possible à l’amicale du personnel
Lieu d’exercice : 26 rue Poutignat 42300 ROANNE
Les indispensables
• Permis B et C obligatoires
• Posséder un permis approprié et valide pour la conduite d’un scooter de 125 cm3
Connaissances et compétences
• Conduite de véhicules poids lourds avec ou sans remorque
• Utilisation de petit matériel motorisé (souffleur, débroussailleuse…)
Qualités
• Sens de la qualité du service rendu
• Sens de l’initiative, organisation et rigueur dans le travail
• Qualités relationnelles et capacités de communication
• Capacités à travailler en autonomie et en équipe
BON À SAVOIR
Poste à pourvoir idéalement dès que possible.
Entretiens de recrutement prévus 24 juin après-midi
Horaires
• 38 heures hebdomadaires
• Du lundi au jeudi 04h45 - 12h30 et le vendredi de 04h45 à 11h45
• Permanences à pied par roulement toutes les 6 à 8 semaines :
- le vendredi de 13h00 à 14h30
- le samedi de 05h30 à 10h30 et de 13h00 à 15h30
- le dimanche de 13h00 à 16h00
Spécificités du poste
• Travail en extérieur y compris en période hivernale
• Station debout prolongée
• Marche prolongée
Rémunération
• Rémunération statutaire
• Régime indemnitaire : IFSE mensuelle + IFSE annuelle + Complément Indemnitaire Annuel (CIA)
Avantages
• Horaires ouvrant droits à 17 jours de RTT
• Formations pour renforcer vos compétences
• Carte ticket restaurant
• Participations, sur contrats labellisés, à la mutuelle santé et à la mutuelle prévoyance
• Participation aux frais de garde d’enfants
• CNAS (Comité National d’Action Sociale)
• Participation aux frais de transports à hauteur de 75% (transports publics, locations de vélos)
• Adhésion possible à l’amicale du personnel
Lieu d’exercice : 26 rue Poutignat 42300 ROANNE
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Besoin de renseignements complémentaires ? Contactez Jean-Manuel ALMARCHA, Responsable de service, au 06.65.30.09.44 ou Manon JEUNE, Chargée de recrutement, au 04.77.72.08.91
CV + lettre de motivation à adresser au plus tard le 17 juin 2026 via le lien suivant :
https://www.aggloroanne.fr/offres-demplois/agent-polyvalent-ou-agente-polyvalente-de-nettoiement-a-la-proprete-urbaine.html
CV + lettre de motivation à adresser au plus tard le 17 juin 2026 via le lien suivant :
https://www.aggloroanne.fr/offres-demplois/agent-polyvalent-ou-agente-polyvalente-de-nettoiement-a-la-proprete-urbaine.html
Adresse de l'employeur
Mairie de ROANNE
>Place de l'hôtel de ville
42300 Roanne
>Place de l'hôtel de ville
42300 Roanne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.