Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)

Offre n° O042250407001243
Publiée le 07/04/2025

Synthèse de l'offre

Solore-en-Forez est une commune nouvelle française située dans le département de la Loire et la région Auvergne-Rhône-Alpes. Elle résulte de la fusion des communes de Débats-Rivière-d'Orpra, L'Hôpital-sous-Rochefort et Saint-Laurent-Rochefort au 1er janvier 2025. Elle fait partie de l'intercommunalité "Loire Forez agglomération".
Lieux de travail
  • Saint-Laurent-Rochefort (Loire)
  • Débats-Rivière-d'Orpra (Loire)
  • L'Hôpital-sous-Rochefort (Loire)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
21/04/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
3 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus, la secrétaire de Mairie et la population, l’agent technique polyvalent conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales:

Entretien de la voirie communale:
• Repérer et signaler les dégradations de la voirie et proposer des interventions prioritaires
• Effectuer des opérations de petit terrassement et de déblaiement, réaliser une tranchée, curer un fossé, réaliser des
murs de soutènement
• Réparer et reboucher des dégradations du revêtement routier
• Dégager et nettoyer les voies et les espaces publics (balayage, enlèvement et évacuation des déchets, déneigement,
salage, feuilles et branches mortes, regards d'eau pluviale)
• Faucher les accotements et les talus routiers à l’aide d’un engin agricole

Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels:
• Arroser les espaces verts et fleuris
• Tondre les surfaces en herbe
• Effectuer des plantations
• Tailler et entretenir des haies et des arbres
• Débroussailler les espaces publics (sentiers, talus)
• Évacuer et valoriser les déchets verts
• Conduire les travaux d'entretien et de nettoyage des aires de jeux, des surfaces et des espaces sportifs

Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments:
• Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture)
• Tenir à jour des registres d'intervention

Entretien courant des matériels et engins:
• Nettoyer, entretenir et ranger les outils, équipements et matériels après usage
• Prévoir la maintenance ou le renouvellement d'un équipement ou d'un matériel
• Appliquer les règles d'utilisation et de stockage des matériels et produits
• Alerter sur les risques, la vétusté, le dysfonctionnement ou la mise aux normes d'un équipement, d'un matériel, d'un engin

Application des règles de santé et de sécurité au travail:
• Signaler les lieux et conditions de son intervention
• Appliquer les règles de sécurité
• Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
• Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective
• Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
• Signaler les lieux et conditions de son intervention
• Appliquer les règles de sécurité
• Vérifier le bon fonctionnement des matériels et des équipements
• Utiliser des matériels et des équipements de protection individuelle et collective
• Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
• Signaler un accident et alerter les services de secours

Application des règles de sécurité des usagers
• Rendre compte des anomalies de fonctionnement et des risques d'accident liés à un équipement, à un bâtiment
• Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers
• Signaler un accident avec un usager et alerter les services de secours
• Rendre compte et rédiger des rapports d'incident

Relations aux élus
• Informer le Maire les élus d'une contrainte particulière liée à la réalisation d'une intervention
• Rendre compte de manière écrite ou orale de son activité et des conditions de son intervention
• Transmettre les demandes des administrés
• Rendre compte aux élus d'une situation de tension avec un usager ou un tiers
• Adapter son comportement à la situation et exposer un avis technique

Relations aux usagers :
• Informer les usagers sur le cadre possible et les conditions de son intervention
• Renseigner et diffuser une information auprès des usagers
• Adapter son comportement au public concerné et à la situation
• Identifier la demande de l'usager et l'orienter vers l'interlocuteur compétent (Maire, élus, secrétaire de mairie)


Activités annexes éventuelles:

Périscolaire
• Surveillance des enfants lors de la garderie méridienne
Entretien des locaux communaux
• Maintenir la propreté des locaux communaux (nettoyage des sols, du mobilier, des sanitaires et des cuisines)
• Dépoussiérer les surfaces, trier et évacuer les déchets courants
• Aérer les espaces
• Approvisionner les distributeurs de savon, d’essuie-main
Profils recherchés
- Permis B exigé (permis C serait un plus)

Savoir faire :
• Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières
• Prendre en compte des consignes écrites ou orales
• Consulter la main courante des interventions
• Repérer son niveau d'intervention et agir avec autonomie
• Fonctionnement et manœuvre des engins de terrassement
• Techniques des Voiries et Réseaux Divers, des petits ouvrages maçonnés, de revêtements routiers
• Techniques de chargement, de portage, de levage, de transport de charge
• Lecture de plan et représentations techniques
• Règles de sécurité et de signalisation des chantiers
• Flore locale, rurale et ornementale
• Techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille, plantation, arrosage et irrigation)
• Techniques de débroussaillage
• Nouvelles pratiques d'entretien : taille douce, fauchage tardif, débroussaillage sélectif, zéro phytosanitaires, traitements
différenciés
• Techniques particulières d'entretien des surfaces sportives de plein air
• Fonctionnement et utilisation des matériels et de l'outillage
• Règles et procédures d'entretien des bâtiments
• Cadre réglementaire et normes relatives aux conditions d'accessibilité
• Principes de stockage et de rangement
• Protocoles d'entretien, de maintenance et d'habilitation des matériels
• Procédures et techniques d'utilisation des matériels, des équipements, des engins
• Manipulation et stockage des produits
• Habilitations professionnelles
• Équipement de protection individuelle
• Règles d'utilisation des produits, des équipements et des matériels
• Procédures de signalisation et d'alerte
• Registre de sécurité
• Règlements intérieurs
• Notions sur les missions de service public
• Règles statutaires
• Droits et obligations des fonctionnaires
• Principe d'organisation de son activité

Contact et modalités de candidature

Contact
04 77 24 52 43
Informations complémentaires
Poste à pourvoir le 01er juin 2025.
CDD de 3 mois avec possibilité de renouvellement dans l'attente du recrutement d'un titulaire (poste de titulaire à pourvoir à compter du 01er septembre 2025).

Merci d'adresser, au plus tard le 21 avril 2025, votre CV et votre lettre de motivation par courrier à l'adresse suivante :
Mairie
2 allée des Mûriers
Débats-Rivière-d'Orpra
42130 Solore-en-Forez
ou par courriel à l'adresse suivante : mairie@solore-en-forez.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.