Chargé de Mission Gens du Voyage
Offre n° O042250328001207
Publiée le 28/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 avenue grüner, Saint-Étienne (Loire)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
28/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Métropole de Saint-Étienne et ses 405 000 habitants, répartis sur 53 communes, pilote le développement d'un des territoires les plus dynamiques d'Auvergne-Rhône-Alpes. Située à 45 minutes de Lyon, dotée d’une gare TGV, elle dispose d'un cadre de vie agréable et d'une offre de logements et de loisirs de haute qualité. Elle concentre un pôle économique dynamique (31 000 entreprises, 3 filières d’excellence), un campus universitaire en fort développement (28 500 étudiants, 15 grandes écoles), et des acteurs locaux engagés auprès du secteur économique. Avec les reconnaissances UNESCO « Ville inclusive et durable » et « Ville créative Design », Saint-Étienne est en outre très engagée pour la qualité de vie de ses habitants : bien-être social, développement durable et valeurs de la République sont les piliers du plan de mandat.
Au sein de la Direction de l’Habitat et Cohésion Sociale, sous l’autorité de la Responsable du Service Habitat Social-Gens du Voyage, le/la Chargé(e) de Mission Gens du Voyage pilote, anime et coordonne les missions relatives à l'accueil et la sédentarisation des gens du voyage.
Au sein de la Direction de l’Habitat et Cohésion Sociale, sous l’autorité de la Responsable du Service Habitat Social-Gens du Voyage, le/la Chargé(e) de Mission Gens du Voyage pilote, anime et coordonne les missions relatives à l'accueil et la sédentarisation des gens du voyage.
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément, vos missions seront les suivantes :
- Mettre en oeuvre les orientations arrêtées par la collectivité notamment celles relevant du Schéma Départemental d'Accueil des Gens du Voyage sur le territoire de la Métropole : comité de pilotage annuel, Commission Consultative Départementale du Schéma et autres instances qui pourraient être mis en place par la collectivité ou un autre partenaire traitant de ce domaine, rôle de conseil,
- Contribuer aux travaux sur l'évolution du Schéma Départemental d'Accueil et d'Habitat des Gens du Voyage : faire remonter les constats, enjeux et besoins sur la Métropole, contribuer au bilan portant sur le territoire, participer au comité technique de suivi du Schéma Départemental de la Direction Départementale des Territoires de la Loire,
- S'assurer de la gestion des aires d'accueil, de l'aire de grand passage et des terrains familiaux avec les gestionnaires, les services de Saint-Etienne Métropole et les communes,
- Assurer le pilotage des projets de sédentarisation en coordonnant les différents services et acteurs impliqués et en priorisant les objectifs inscrits dans le Schéma Départemental (habitat adapté, terrains familiaux) avec un suivi qualitatif et financier des projets,
- S'assurer du bon déroulement des grands passages sur Saint-Etienne Métropole : suivi du prestataire, participation à l'organisation des grands passages à l'échelle départementale relevant du Préfet et établir le calendrier de passage sur Saint-Etienne Métropole, faire le lien avec les communes concernées, assurer la gestion des stationnements illicites, en lien avec le gestionnaire (phase de médiation) puis avec la Préfecture, les services de sécurité et les communes,
- Assurer le suivi technique, administratif et financier du prestataire en charge de la gestion des équipements réservés aux Gens du Voyage et de la convention de coopération avec la Commune de Saint-Chamond, en se positionnant comme interlocuteur privilégié, réaliser des bilans, s'assurer de l'optimisation de l'utilisation du logiciel de gestion, assurer le suivi des procédures de recouvrement d'impayés en lien avec la Direction des Finances et la DDFIP,
- Assurer une coordination entre l'ensemble des services au sein de la Métropole et des communes intervenant sur cette politique y compris sur le volet technique,
- Développer les partenariats nécessaires aux missions.
- Mettre en oeuvre les orientations arrêtées par la collectivité notamment celles relevant du Schéma Départemental d'Accueil des Gens du Voyage sur le territoire de la Métropole : comité de pilotage annuel, Commission Consultative Départementale du Schéma et autres instances qui pourraient être mis en place par la collectivité ou un autre partenaire traitant de ce domaine, rôle de conseil,
- Contribuer aux travaux sur l'évolution du Schéma Départemental d'Accueil et d'Habitat des Gens du Voyage : faire remonter les constats, enjeux et besoins sur la Métropole, contribuer au bilan portant sur le territoire, participer au comité technique de suivi du Schéma Départemental de la Direction Départementale des Territoires de la Loire,
- S'assurer de la gestion des aires d'accueil, de l'aire de grand passage et des terrains familiaux avec les gestionnaires, les services de Saint-Etienne Métropole et les communes,
- Assurer le pilotage des projets de sédentarisation en coordonnant les différents services et acteurs impliqués et en priorisant les objectifs inscrits dans le Schéma Départemental (habitat adapté, terrains familiaux) avec un suivi qualitatif et financier des projets,
- S'assurer du bon déroulement des grands passages sur Saint-Etienne Métropole : suivi du prestataire, participation à l'organisation des grands passages à l'échelle départementale relevant du Préfet et établir le calendrier de passage sur Saint-Etienne Métropole, faire le lien avec les communes concernées, assurer la gestion des stationnements illicites, en lien avec le gestionnaire (phase de médiation) puis avec la Préfecture, les services de sécurité et les communes,
- Assurer le suivi technique, administratif et financier du prestataire en charge de la gestion des équipements réservés aux Gens du Voyage et de la convention de coopération avec la Commune de Saint-Chamond, en se positionnant comme interlocuteur privilégié, réaliser des bilans, s'assurer de l'optimisation de l'utilisation du logiciel de gestion, assurer le suivi des procédures de recouvrement d'impayés en lien avec la Direction des Finances et la DDFIP,
- Assurer une coordination entre l'ensemble des services au sein de la Métropole et des communes intervenant sur cette politique y compris sur le volet technique,
- Développer les partenariats nécessaires aux missions.
Profils recherchés
- Formation Bac +4/5,
- Expérience sur un poste similaire appréciée,
- Expérience en conduite de projet, instruction administrative, gestion budgétaire,
- Forte capacité à piloter et coordonner des projets en mode gestion de projets sur différents volets y compris technique,
- Bonnes capacités à mobiliser, à fédérer et à être en relation avec des interlocuteurs variés,
- Compétences en résolution de conflits,
- Connaitre le rôle et les compétences des différents acteurs impliqués dans les politiques publiques d’action sociale concernées,
- Construire et alimenter des outils de suivi et de gestion de projet : tableaux de bord etc…,
- Maitriser les outils bureautiques standards et les outils de gestion Internet : excel, word, courriers électroniques, agendas partagés,
- Maitriser l’expression orale et écrite,
- Permis B obligatoire.
Déplacements à prévoir sur le territoire métropolitain et participation à des réunions sur le terrain (utilisation de véhicule de service SEM).
Recrutement dans le cadre d’une vacance de poste par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
- Expérience sur un poste similaire appréciée,
- Expérience en conduite de projet, instruction administrative, gestion budgétaire,
- Forte capacité à piloter et coordonner des projets en mode gestion de projets sur différents volets y compris technique,
- Bonnes capacités à mobiliser, à fédérer et à être en relation avec des interlocuteurs variés,
- Compétences en résolution de conflits,
- Connaitre le rôle et les compétences des différents acteurs impliqués dans les politiques publiques d’action sociale concernées,
- Construire et alimenter des outils de suivi et de gestion de projet : tableaux de bord etc…,
- Maitriser les outils bureautiques standards et les outils de gestion Internet : excel, word, courriers électroniques, agendas partagés,
- Maitriser l’expression orale et écrite,
- Permis B obligatoire.
Déplacements à prévoir sur le territoire métropolitain et participation à des réunions sur le terrain (utilisation de véhicule de service SEM).
Recrutement dans le cadre d’une vacance de poste par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD 3 ans renouvelable).
Contact et modalités de candidature
Contact
0477492149
Informations complémentaires
Lien de candidature: https://www.saint-etienne-metropole.fr/offres-demploi
Informations complémentaires: Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site https://www.saint-etienne-metropole.fr/offres-demploi
Informations complémentaires: Déposer votre candidature (CV accompagné d'une lettre de motivation en indiquant bien l'intitulé du poste dans l'objet, et pour les titulaires du dernier arrêté de situation, directement en ligne, sur l'offre correspondante, sur le site https://www.saint-etienne-metropole.fr/offres-demploi
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.