Chargé de projet - Activités de pleine nature/outdoor (F/H)
Offre n° O042250325000706
Publiée le 25/03/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Plus de 3 000 agents et salariés du Département œuvrent chaque jour au service des habitants de la Loire : ils protègent les personnes vulnérables, aménagent le territoire et participent à la vie locale. Nous rejoindre, c’est choisir un environnement qui vous fait progresser (formation, évolution, mobilité) et facilite vos conditions de travail : flexibilité des horaires, télétravail, titres-restaurant, complémentaire santé, réseau social d’entreprise, sport santé, plan de modernisation « Loire administration 2030 ».
Site web de l'employeur
Lieu de travail
22 Rue Paul Petit, Saint-Étienne (Loire)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
27/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
données © OpenStreetMap/ODbL - rendu OSM France
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Conseiller des APS
Conseiller des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Département de la Loire recrute un Chargé de projet - Activités de pleine nature/outdoor (F/H).
Finalités/contexte :
Le Département de la Loire a adopté en 2024 une stratégie d’attractivité territoriale qui fait du tourisme un levier majeur de développement et de rayonnement du territoire. Dans ce cadre, les activités de pleine nature ont été identifiées comme un atout fort et différenciant, contribuant à la fois à l’image de la destination et à l’économie touristique locale.
En cohérence avec la stratégie touristique 2024-2030, qui met l’accent sur le développement d’un tourisme durable et responsable, le Département ambitionne de renforcer son attractivité et son positionnement sur des pratiques de nature accessibles, diversifiées et en adéquation avec les nouvelles attentes des visiteurs et des habitants.
Pour atteindre cet objectif, plusieurs actions clés sont engagées :
- impulser une nouvelle dynamique en lien avec le positionnement sport nature affirmé de la destination Loire,
- repositionner le Plan Départemental des Itinéraires de Promenade et de Randonnée (PDIPR) pour en faire un outil stratégique intégrant toutes les disciplines de sports nature et envisager la création d’un Plan Départemental des Espaces, Sites et Itinéraires (PDESI) et d’une Commission Départementale des Espaces, Sites et Itinéraires (CDESI),
- développer et mettre en tourisme des infrastructures structurantes du territoire, comme la véloroute départementale Véloire, les stations de sports de nature et les grands itinéraires de randonnée,
- valoriser les événements outdoor organisés ou soutenus par le Département, en lien avec la montée en compétence des acteurs.
Ainsi, le Département de la Loire recherche un(e) chargé(e) de projet « Activités de pleine nature/outdoor » qui contribuera activement à faire de la Loire une destination de référence en matière d’activités de pleine nature.
Finalités/contexte :
Le Département de la Loire a adopté en 2024 une stratégie d’attractivité territoriale qui fait du tourisme un levier majeur de développement et de rayonnement du territoire. Dans ce cadre, les activités de pleine nature ont été identifiées comme un atout fort et différenciant, contribuant à la fois à l’image de la destination et à l’économie touristique locale.
En cohérence avec la stratégie touristique 2024-2030, qui met l’accent sur le développement d’un tourisme durable et responsable, le Département ambitionne de renforcer son attractivité et son positionnement sur des pratiques de nature accessibles, diversifiées et en adéquation avec les nouvelles attentes des visiteurs et des habitants.
Pour atteindre cet objectif, plusieurs actions clés sont engagées :
- impulser une nouvelle dynamique en lien avec le positionnement sport nature affirmé de la destination Loire,
- repositionner le Plan Départemental des Itinéraires de Promenade et de Randonnée (PDIPR) pour en faire un outil stratégique intégrant toutes les disciplines de sports nature et envisager la création d’un Plan Départemental des Espaces, Sites et Itinéraires (PDESI) et d’une Commission Départementale des Espaces, Sites et Itinéraires (CDESI),
- développer et mettre en tourisme des infrastructures structurantes du territoire, comme la véloroute départementale Véloire, les stations de sports de nature et les grands itinéraires de randonnée,
- valoriser les événements outdoor organisés ou soutenus par le Département, en lien avec la montée en compétence des acteurs.
Ainsi, le Département de la Loire recherche un(e) chargé(e) de projet « Activités de pleine nature/outdoor » qui contribuera activement à faire de la Loire une destination de référence en matière d’activités de pleine nature.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
Au sein de la Direction Attractivité du Département de la Loire, qui fédère le service Tourisme, le service des sports- jeunesse et l’Agence de Développement touristique (Loire Tourisme), vous serez chargé(e) de :
1. Assurer le pilotage stratégique de la filière outdoor/pleine nature pour faire de la Loire une destination de référence en matière d’activités de pleine nature avec, l’actualisation du PDIPR en intégrant toutes les disciplines de sports de nature, l’élaboration d’un Plan Départemental des Espaces, Sites et Itinéraires (PDESI) en lien avec la mise en place de la CDESI, le développement et la coordination de projets départementaux d’activités de pleine nature.
2. Agir sur l’offre en accompagnent les acteurs et les projets locaux (collectivités, associations, prestataires) et les prestataires dans le développement d’une offre touristique outdoor cohérente avec
les attentes des clientèles cibles et faire évoluer le dispositif de soutien financier du Département et mettre en œuvre les modalités administratives nécessaires.
3. Fédérer et animer l’écosystème outdoor / pleine nature autour de projets communs, en favorisant la concertation et la collaboration entre les différentes parties prenantes (collectivités, associations, opérateurs touristiques, organisateurs d’événements).
4. Travailler en transversalité et en articulation : avec l’Agence de développement touristique (Loire tourisme), en synergie avec le chargé de développement de la station de Chalmazel et la direction de la station, et les services départementaux en charge de la mise en œuvre des aménagements cyclables.
5. Assurer une veille technique et réglementaire dans les domaines requis et contribuer à la communication touristique autour de la filière outdoor
Activités complémentaires :
1. Garantir la qualité des aménagements du territoire et le suivi de l’outil SURICATE
2. Mettre à jour le SIG du Département et assurer la fonction de correspondant pour la direction Attractivité,
3. Assister les partenaires de divers horizons dans le développement de leurs actions en lien avec les enjeux de la stratégique touristique.
Spécificités du poste :
Interventions et déplacements sur l’ensemble du département et hors département
Ce poste relève du dispositif « Loire administration 2030 ».
« Loire administration 2030 » est un plan de modernisation dont les projets sont conçus, portés et réalisés directement par les agents de la collectivité. Il est rythmé par des temps de rencontres et de convivialité. Il repose sur quatre axes : innovation, performance, attractivité, accessibilité et visibilité. Les pilotes et équipes qui y participent bénéficient prioritairement de l’aide de la collectivité pour finaliser leurs projets.
Temps de travail : Temps complet
Lieu de travail : 22 rue Paul Petit, 42 000 Saint-Etienne
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
Au sein de la Direction Attractivité du Département de la Loire, qui fédère le service Tourisme, le service des sports- jeunesse et l’Agence de Développement touristique (Loire Tourisme), vous serez chargé(e) de :
1. Assurer le pilotage stratégique de la filière outdoor/pleine nature pour faire de la Loire une destination de référence en matière d’activités de pleine nature avec, l’actualisation du PDIPR en intégrant toutes les disciplines de sports de nature, l’élaboration d’un Plan Départemental des Espaces, Sites et Itinéraires (PDESI) en lien avec la mise en place de la CDESI, le développement et la coordination de projets départementaux d’activités de pleine nature.
2. Agir sur l’offre en accompagnent les acteurs et les projets locaux (collectivités, associations, prestataires) et les prestataires dans le développement d’une offre touristique outdoor cohérente avec
les attentes des clientèles cibles et faire évoluer le dispositif de soutien financier du Département et mettre en œuvre les modalités administratives nécessaires.
3. Fédérer et animer l’écosystème outdoor / pleine nature autour de projets communs, en favorisant la concertation et la collaboration entre les différentes parties prenantes (collectivités, associations, opérateurs touristiques, organisateurs d’événements).
4. Travailler en transversalité et en articulation : avec l’Agence de développement touristique (Loire tourisme), en synergie avec le chargé de développement de la station de Chalmazel et la direction de la station, et les services départementaux en charge de la mise en œuvre des aménagements cyclables.
5. Assurer une veille technique et réglementaire dans les domaines requis et contribuer à la communication touristique autour de la filière outdoor
Activités complémentaires :
1. Garantir la qualité des aménagements du territoire et le suivi de l’outil SURICATE
2. Mettre à jour le SIG du Département et assurer la fonction de correspondant pour la direction Attractivité,
3. Assister les partenaires de divers horizons dans le développement de leurs actions en lien avec les enjeux de la stratégique touristique.
Spécificités du poste :
Interventions et déplacements sur l’ensemble du département et hors département
Ce poste relève du dispositif « Loire administration 2030 ».
« Loire administration 2030 » est un plan de modernisation dont les projets sont conçus, portés et réalisés directement par les agents de la collectivité. Il est rythmé par des temps de rencontres et de convivialité. Il repose sur quatre axes : innovation, performance, attractivité, accessibilité et visibilité. Les pilotes et équipes qui y participent bénéficient prioritairement de l’aide de la collectivité pour finaliser leurs projets.
Temps de travail : Temps complet
Lieu de travail : 22 rue Paul Petit, 42 000 Saint-Etienne
Télétravail : Possibilité de télétravail (fixe, flottant, ou les 2), dans la limite de 2 jours par semaine pour un temps complet sur 5 jours, et sous réserve des nécessités de service.
Cycles de travail : Choix possible, sous réserve de l’organisation du service, parmi les cycles proposés : 36h (sur 4 jours), 38h (sur 4,5 ou 5 jours ou alternance semaine de 5 jours et semaine de 4 jours) ou 40h (sur 5 jours) - nombre de RTT en fonction du cycle choisi.
Profils recherchés
Nous recherchons une personne qui possède :
Une expérience significative dans le développement ou la gestion de projets outdoor et/ou de tourisme durable, idéalement au sein d’une collectivité locale.
Concernant les compétences techniques attendues:
Connaissance approfondie des sports de nature et des pratiques outdoor (randonnée, cyclisme, sports de glisse, escalade…).
Maîtrise des outils de planification territoriale (SIG, cartographie) et des dispositifs réglementaires (PDIPR, PDESI).
Vous possédez des capacités à fédérer un réseau d'acteurs divers autour d'objectifs partagés, mais également une aptitude à travailler en autonomie et en équipe, et à animer des groupes de travail.
Vous êtes doté.e d’un sens de la rigueur, d’un esprit d’analyse et des compétences organisationnelles.
Votre sensibilité aux enjeux environnementaux et à la protection des milieux naturels sera appréciée.
Diplôme requis pour les candidats non fonctionnaires : diplôme de niveau 6 (bac+3)
Diplôme souhaité : Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du tourisme, des activités de pleine nature, des activités sportives, de l’aménagement du territoire ou du développement local, ou des activités sportives
Pré requis : Permis nécessaire pour se déplacer dans le département et hors département
Une expérience significative dans le développement ou la gestion de projets outdoor et/ou de tourisme durable, idéalement au sein d’une collectivité locale.
Concernant les compétences techniques attendues:
Connaissance approfondie des sports de nature et des pratiques outdoor (randonnée, cyclisme, sports de glisse, escalade…).
Maîtrise des outils de planification territoriale (SIG, cartographie) et des dispositifs réglementaires (PDIPR, PDESI).
Vous possédez des capacités à fédérer un réseau d'acteurs divers autour d'objectifs partagés, mais également une aptitude à travailler en autonomie et en équipe, et à animer des groupes de travail.
Vous êtes doté.e d’un sens de la rigueur, d’un esprit d’analyse et des compétences organisationnelles.
Votre sensibilité aux enjeux environnementaux et à la protection des milieux naturels sera appréciée.
Diplôme requis pour les candidats non fonctionnaires : diplôme de niveau 6 (bac+3)
Diplôme souhaité : Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du tourisme, des activités de pleine nature, des activités sportives, de l’aménagement du territoire ou du développement local, ou des activités sportives
Pré requis : Permis nécessaire pour se déplacer dans le département et hors département
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Date de jury : Prochainement consultable sur cette offre.
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Cécile ANGELONI, Responsable du service Tourisme - Tél. : 04 77 59 96 83
CANDIDATEZ EN LIGNE EN CLIQUANT SUR LE LIEN DE CANDIDATURE CI-DESSOUS
Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation
Interlocuteur à contacter pour tout renseignement concernant le poste :
Mme Cécile ANGELONI, Responsable du service Tourisme - Tél. : 04 77 59 96 83
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Pièces à joindre à votre candidature : CV et lettre de motivation
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.