Ripeur.euse

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O042250207001057
Publiée le 07/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 bd de la préfecture bp 30211, Estivareilles (Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
7 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d’agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d’une qualité de vie préservée et d’un patrimoine remarquable.
La personne recrutée devra collecter l’ensemble des déchets ménagers et assimilés présentés à la collecte par les usagers du secteur régie qui concerne 19 communes (les déchets non valorisables, les papiers-emballages et les cartons), dans le respect des règles civiques et de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
Collecte
• Contrôler l'adéquation du contenant et du contenu en cas de ramassage sélectif (papiers-emballages)
• Rouler les bacs, les présenter devant la trémie et s’assurer de leur bon positionnement, actionner le lève-container pour le vidage, s’assurer que l’intégralité du bac a été vidé, ramener le bac au point de présentation.
• Remonter sur le marchepied ou s'installer dans la cabine jusqu'à la poubelle suivante
• Signaler et remonter au chef d’équipe les problèmes de collecte qu’il s’agit du contenu ou du contenant (non-collecte, détériorations de bacs, refus de tri etc…)
• Signaler la présence d’éventuels dépôts sauvages au chef d’équipe
• Assurer différentes taches de nettoyage sur le site en fin de journée

Hygiène, sécurité
• S’équiper des EPI fournis par la collectivité et signaler sans délai toute détérioration de ceux-ci.
• S’assurer du travail en sécurité de ses collègues et de soi-même lors de la collecte des bacs
• Appliquer l’intégralité du règlement de collecte
• Maintenir le camion en bon état : lavage intérieur et extérieur
Profils recherchés
Disponible, vous êtes sensible à l’environnement et au tri des déchets. Vous savez faire preuve de rigueur, notamment pour l’application des règles de sécurité pour les usagers, vos collègues et vous-même. Votre ponctualité, votre esprit d’équipe et votre aptitude pour le travail en extérieur seront appréciés.

Contact et modalités de candidature

Contact
0426547000
Informations complémentaires
Caractéristiques du poste :
• Poste temporaire à temps complet, ouvert en CDD à pourvoir dès que possible jusqu’au 30 septembre 2025.
• Basé à Estivareilles
• Recrutement dans le cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux.
• Spécificités du poste : poste avec port de charge. Les horaires de travails sont les suivants : 4h10 à 12h du lundi au vendredi.
• Rémunération liée au grade + régime indemnitaire (RIFSEEP)+ titres de restauration + CNAS+ participation employeur mutuelle santé + association du personnel + forfait mobilité durable.

Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) avant le 16 février 2025 aux coordonnées ci-dessous :

recrutement@loireforez.fr

ou par courrier :
Loire Forez agglomération
A l’attention de Monsieur le Président
17, boulevard de la Préfecture
BP 30211
42605 Montbrison

Merci d’indiquer dans votre candidature la référence suivante : Ripeur.euse.

Les entretiens de recrutements auront lieu le 21 février 2025 (après-midi).

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.