TECHNICIEN(NE) DE PRODUCTION EAU POTABLE ET/OU ELECTROTECHNICIEN(NE)
Offre n° O040240916000804
Publiée le 29/10/2024
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Lieu dit piraube - rue gourgues, Geaune (Landes)
Poste à pourvoir le
01/01/2025
Date limite de candidature
29/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Selon Expérience
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat des Eaux du Marseillon et du Tursan gère la production et la distribution de l’eau potable sur 61 communes.
Le Syndicat recrute en CDI de droit privé un technicien de production des stations d’eau potable. Sous la responsabilité du Responsable du service production, le technicien de production assure la maintenance préventive et curative nécessaires au maintien et à l’amélioration du fonctionnement des installations.
Le Syndicat recrute en CDI de droit privé un technicien de production des stations d’eau potable. Sous la responsabilité du Responsable du service production, le technicien de production assure la maintenance préventive et curative nécessaires au maintien et à l’amélioration du fonctionnement des installations.
Missions / conditions d'exercice
Surveiller, entretenir et nettoyer les ouvrages pour maintenir en tout point la continuité du service
Effectuer le suivi des équipements et contrôler la quantité et la qualité du traitement
Gérer les opérations de maintenance courantes des équipements (visites techniques des ouvrages et la gestion des réactifs)
Réaliser le suivi des systèmes de production d’eau potable : analyse et exploitation des données y compris consommation eau et électrique (relevés mensuels des ouvrages)
Procéder au diagnostic des installations électriques et leurs signes de dysfonctionnement afin de prévenir les pannes et le cas échéant, assurer les travaux de dépannage électromécanique, électrique, mécanique et hydraulique
Gérer le matériel concernant les stations de production (électrique, mécanique, etc.. )
Effectuer des travaux d’amélioration des stations et des ouvrages
Installer ou faire installer les nouveaux équipements (électriques, mécaniques, hydrauliques)
Effectuer le suivi, le dépannage des appareils de télésurveillance,
Effectuer la pose de compteurs de sectorisation, gérer les arrêts d’eau sur les conduites d’adduction
Modifier et mettre à jour des plans et des schémas électriques,
Etalonner des appareils de mesures de tous les ouvrages,
Assurer des astreintes hebdomadaires, nuits et week-ends compris.
Effectuer le suivi des équipements et contrôler la quantité et la qualité du traitement
Gérer les opérations de maintenance courantes des équipements (visites techniques des ouvrages et la gestion des réactifs)
Réaliser le suivi des systèmes de production d’eau potable : analyse et exploitation des données y compris consommation eau et électrique (relevés mensuels des ouvrages)
Procéder au diagnostic des installations électriques et leurs signes de dysfonctionnement afin de prévenir les pannes et le cas échéant, assurer les travaux de dépannage électromécanique, électrique, mécanique et hydraulique
Gérer le matériel concernant les stations de production (électrique, mécanique, etc.. )
Effectuer des travaux d’amélioration des stations et des ouvrages
Installer ou faire installer les nouveaux équipements (électriques, mécaniques, hydrauliques)
Effectuer le suivi, le dépannage des appareils de télésurveillance,
Effectuer la pose de compteurs de sectorisation, gérer les arrêts d’eau sur les conduites d’adduction
Modifier et mettre à jour des plans et des schémas électriques,
Etalonner des appareils de mesures de tous les ouvrages,
Assurer des astreintes hebdomadaires, nuits et week-ends compris.
Profils recherchés
BTS GEMEAU / BTS ELECTROTECHNIQUE/BTS MAINTENANCE INDUSTRIELLE ou expérience acquise sur un poste similaire.
Connaissance en électricité et en automatisme
Posséder le Permis de Conduire B.
Savoir travailler en autonomie comme en équipe. Être polyvalent. Effectuer les missions fixées par le supérieur hiérarchique, rendre compte de son activité, informer des anomalies observées et proposer, dans la limite des compétences, les solutions plus adaptées.
Disposer d’une sensibilité à la qualité et à la sécurité dans le cadre d’interventions.
Connaissance en électricité et en automatisme
Posséder le Permis de Conduire B.
Savoir travailler en autonomie comme en équipe. Être polyvalent. Effectuer les missions fixées par le supérieur hiérarchique, rendre compte de son activité, informer des anomalies observées et proposer, dans la limite des compétences, les solutions plus adaptées.
Disposer d’une sensibilité à la qualité et à la sécurité dans le cadre d’interventions.
Contact et modalités de candidature
Contact
0558444105
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir CV et lettre de motivation à
Monsieur le Président
Syndicat des Eaux du Marseillon et du Tursan
48, rue Gourgues
40320 GEAUNE
Monsieur le Président
Syndicat des Eaux du Marseillon et du Tursan
48, rue Gourgues
40320 GEAUNE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.