aide soignante en EHPAD

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Offre n° O040240722000005
Publiée le 22/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rue jean rostand, Mimizan (Landes)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
20/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’aide-soignant de l’Accueil de jour est un personnel relevant de la catégorie B de la filière médico-sociale. Il exerce au sein d’un service accueillant à la journée des personnes âgées dépendantes, atteintes de pathologies cognitives et vivant à domicile.
Missions / conditions d'exercice
Accueillir et prendre en charge les bénéficiaires de l’accueil de jour
➔Accueillir les bénéficiaires à l’arrivée dans les locaux
➔ Proposer un accompagnement adapté aux besoins des personnes, en fonction des capacités cognitives.
➔ Adopter une posture professionnelle adaptée aux différents publics qui soit bienveillante et bientraitante.
➔ Mettre en place et animer des activités dans le cadre du projet individuel établi avec le psychologue, ayant pour but de maintenir les capacités des personnes accueillies tout en soulageant leur entourage :
- Activités de stimulation cognitive et sensorielle ;
- Activités manuelles ;
- Sorties extérieures ;
- Repas thérapeutiques.
➔ Soins d’hygiène : accompagnement aux WC, lavage des mains, aide aux changes.
Assurer le suivi de la file active en collaboration avec la psychologue
➔Réaliser et transmettre mensuellement le tableau de suivi des présences
Assurer la sécurité des personnes
➔Surveiller et sécuriser les déplacements des bénéficiaires.
➔ Assurer la sécurité lors des activités.
➔ Assurer l’aide à la prise des médicaments.
➔ Respecter les régimes alimentaires
➔ Veiller au respect des règles applicables en matière d’hygiène et de sécurité
Relation / Communication / Information
➔Participer à des réunions d’évaluation ou relatives à l’organisation de travail.
➔ Entretenir une relation adaptée à chaque situation avec les patients et leur famille tout au long de la prise en charge.
➔ Faire part dans ses transmissions écrites et orales, de tous les éléments nécessaires à la bonne connaissance de la personne et à la continuité et l’efficacité des interventions.
➔ Donner l’alerte en cas de situation urgente.
➔ Déclarer les évènements indésirables.
Gestion des moyens matériels
➔Assurer l'entretien du matériel utilisé pour les activités.
➔ Assurer les commandes et gérer les stocks de matériel, fournitures, produits alimentaires et linge.
➔ Entretien de l’environnement proche des personnes accueillies.
- Vérifier les stocks de produits nécessaires à l’accompagnement des bénéficiaires (alimentaires, hygiène, bionettoyage)
Formation
➔Accueillir les stagiaires, les encadrer au cours des activités et participer à leur évaluation.
➔ Exercer un rôle éducatif en lien avec ses compétences auprès de la personne suivie et de son entourage.
Profils recherchés
Connaissances spécifiques
Connaissances de la personne âgée.
Connaissances des troubles cognitifs.
Connaissances du fonctionnement d’un service l’accueil de jour.
SAVOIRS - FAIRE
(Compétences techniques alliées à l'expérience dans un champ d'activité professionnel)
Évaluer le degré d’autonomie de la personne, respecter ses souhaits, ses goûts et habitudes.
Respecter le rythme de la personne.
Encadrer et animer des activités.
Capacité à utiliser les logiciels de bureautique informatiques
Connaître, appliquer et respecter les règles d’hygiène et de sécurité.
SAVOIR - ÊTRE
(Ensemble des comportements adaptés au poste de travail)
Être autonome.
Posséder des qualités relationnelles et avoir des capacités à s’adapter.
Avoir une communication positive.
Être disponible, patient, rigoureux et ponctuel.
Avoir le sens des responsabilités.
Savoir faire preuve de discrétion professionnelle.

Contact et modalités de candidature

Contact
0558091166
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation à
Mme REBEYROL Aurélie
12 avenue Jean Rostand
40200 MIMIZAN
direction@lechantdespins.fr
Adresse de l'employeur
EHPAD DE MIMIZAN
>Rue jean rostand
40200 Mimizan

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.