Bibliothécaire de réseau
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Offre n° O040230701135780
Publiée le 25/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue Victor Hugo, Mont-de-Marsan (Landes)
Poste à pourvoir le
01/10/2023
Date limite de candidature
23/09/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Bibliothécaire
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Le département des Landes est le deuxième plus vaste de France avec 9 243 km². Il compte 409 000 habitants et se situe dans la région Nouvelle-Aquitaine, au cœur de la Gascogne. Lieu de passage entre le nord et le sud de l'Europe, les Landes sont parcourues par deux grands axes routiers pour relier l'Espagne et les Pyrénées et un axe ferroviaire majeur. À équidistance entre Bordeaux, Pau et l'Espagne, elles présentent une grande diversité de paysages et des espaces naturels uniques en Europe : un littoral de plus de 100 km, de grands lacs d'eau douce bordés de plages et de pins, la plus vaste forêt d'Europe et des coteaux vallonnés au pied des Pyrénées. Les Landes sont un département attractif par son tourisme, son agriculture et son industrie. Sa réputation gastronomique, ses fêtes et traditions vous séduiront...
En venant travailler au Conseil départemental des Landes, vous rejoignez une collectivité de 2000 agents. Intégrée à la Direction Générale Adjointe de l'Education Culture et Sport, la Direction de la Culture et du Patrimoine est composée de 100 agents répartis dans 4 services : Archives, Médiathèque, Conservation du Patrimoine et Culture ; vous travaillerez au sein de la Médiathèque départementale composée de 30 agents.
En venant travailler au Conseil départemental des Landes, vous rejoignez une collectivité de 2000 agents. Intégrée à la Direction Générale Adjointe de l'Education Culture et Sport, la Direction de la Culture et du Patrimoine est composée de 100 agents répartis dans 4 services : Archives, Médiathèque, Conservation du Patrimoine et Culture ; vous travaillerez au sein de la Médiathèque départementale composée de 30 agents.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la Directrice de la Médiathèque départementale, vous contribuez au développement de la lecture publique et des bibliothèques dans le département des Landes. Vos principales missions sont :
► Participer au collectif d'encadrement et contribuer à :
- l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de lecture publique :
- la rédaction, puis à la mise en œuvre du projet de service
- la continuité des activités du service sur les territoires
► Coordonner le développement des médiathèques d'un réseau du territoire landais
- Accompagnement de la mise en œuvre des priorités définies sur ce réseau
- Participation à l'évaluation du développement de la lecture publique et des données d'activité.
► Impulser et accompagner le développement des médiathèques publiques d'un secteur géographique :
- Être l'interlocuteur privilégié des bibliothèques concernées
- Instruction des demandes de subvention des collectivités du secteur
- Diffusion et transmission des collections (sélection de documents, conseils aux bibliothécaires, recherches documentaires et réservations).
► Participer à l'élaboration collective et la valorisation de la politique documentaire :
- Présentation du fonds et renouvellement des collections dans les bibliobus.
- Participation aux formations ; conception d'animations, aux actions culturelles du service ainsi qu'aux renouvellements des malles et expositions.
► Coordonner l'organisation de l'espace " labo " :
- Planification des activités, animation, suivi du matériel, mise en place d'indicateurs d'évaluation
► Participer au collectif d'encadrement et contribuer à :
- l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique de lecture publique :
- la rédaction, puis à la mise en œuvre du projet de service
- la continuité des activités du service sur les territoires
► Coordonner le développement des médiathèques d'un réseau du territoire landais
- Accompagnement de la mise en œuvre des priorités définies sur ce réseau
- Participation à l'évaluation du développement de la lecture publique et des données d'activité.
► Impulser et accompagner le développement des médiathèques publiques d'un secteur géographique :
- Être l'interlocuteur privilégié des bibliothèques concernées
- Instruction des demandes de subvention des collectivités du secteur
- Diffusion et transmission des collections (sélection de documents, conseils aux bibliothécaires, recherches documentaires et réservations).
► Participer à l'élaboration collective et la valorisation de la politique documentaire :
- Présentation du fonds et renouvellement des collections dans les bibliobus.
- Participation aux formations ; conception d'animations, aux actions culturelles du service ainsi qu'aux renouvellements des malles et expositions.
► Coordonner l'organisation de l'espace " labo " :
- Planification des activités, animation, suivi du matériel, mise en place d'indicateurs d'évaluation
Profils recherchés
De formation supérieure ou expérience qualifiée dans le domaine du livre, vous maitrisez les règles de la filière du livre, ses enjeux économiques, juridiques et techniques.
Vous connaissez l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales.
Disposant d'une grande capacité d'adaptation et d'initiative, vous êtes force de proposition, êtes en capacité de conduire des missions en mode projet, d'animer et de mobiliser une équipe.
Doté-e de qualités d'écoute, d'échanges et d'animation avérées, vous avez également le sens du service public et maitrisez l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales.
Vous connaissez l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales.
Disposant d'une grande capacité d'adaptation et d'initiative, vous êtes force de proposition, êtes en capacité de conduire des missions en mode projet, d'animer et de mobiliser une équipe.
Doté-e de qualités d'écoute, d'échanges et d'animation avérées, vous avez également le sens du service public et maitrisez l'environnement juridique et administratif des collectivités territoriales.
Contact et modalités de candidature
Contact
0558054040
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires :
Mme COLINET Elodie, Responsable médiathèque
Tél : 05 58 75 76 06
Ou M. LEYLE Didier, Directeur adjoint de la Culture et du Patrimoine
Tél : 05 58 46 45 49
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à
M. le Président du Conseil départemental
23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan cedex
drh.recrutement@landes.fr
Mme COLINET Elodie, Responsable médiathèque
Tél : 05 58 75 76 06
Ou M. LEYLE Didier, Directeur adjoint de la Culture et du Patrimoine
Tél : 05 58 46 45 49
Adressez votre candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté) à
M. le Président du Conseil départemental
23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan cedex
drh.recrutement@landes.fr
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES LANDES
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
>23 rue Victor Hugo
40025 Mont de Marsan
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.