Agent d'exploitation H/F
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O039240903000200
Publiée le 03/09/2024
Synthèse de l'offre
ECLA
Lieu de travail
4 Avenue du 44ème R.I. - SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES, Lons-le-Saunier (Jura)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Régime indemnitaire + Caisse d'Action Sociale
Descriptif de l'emploi
Le Centre Nautique Aqua'Rel recherche son agent d'exploitation afin de palier les missions d'entretien à hauteur de 80% et d'accueil à hauteur de 20%, dès le 1er octobre 2024, au sein d'une équipe dynamique.
Missions / conditions d'exercice
1) MISSIONS ENTRETIEN A HAUTEUR DE 80%
- Être acteur du développement durable dans le cadre de ses missions
- Effectuer l'entretien, le nettoyage et la maintenance du centre nautique Aqua'Rel, en appliquant le protocole de nettoyage
- Approvisionner les distributeurs de consommables, gérer l'état des stocks
- Diagnostiquer le fonctionnement et les dysfonctionnements.
- Assurer des petites réparations / aménagements dans l’ensemble de l’établissement.
- Réceptionner et vérifier les marchandises
2) MISSION D’ACCUEIL A HAUTEUR DE 20%
- Accueillir et renseigner les publics usagers et scolaire
- Contribuer à la continuité de service
- Identifier et rendre compte des incidents
- Appliquer le plan d'organisation de secours
- Assurer la gestion de caisse (abonnements, encaissements, ouverture et fermeture de caisse...)
- Être acteur du développement durable dans le cadre de ses missions
- Effectuer l'entretien, le nettoyage et la maintenance du centre nautique Aqua'Rel, en appliquant le protocole de nettoyage
- Approvisionner les distributeurs de consommables, gérer l'état des stocks
- Diagnostiquer le fonctionnement et les dysfonctionnements.
- Assurer des petites réparations / aménagements dans l’ensemble de l’établissement.
- Réceptionner et vérifier les marchandises
2) MISSION D’ACCUEIL A HAUTEUR DE 20%
- Accueillir et renseigner les publics usagers et scolaire
- Contribuer à la continuité de service
- Identifier et rendre compte des incidents
- Appliquer le plan d'organisation de secours
- Assurer la gestion de caisse (abonnements, encaissements, ouverture et fermeture de caisse...)
Profils recherchés
Toute expérience similaire est bienvenue
Cadre d’emploi des agents techniques - catégorie C
Compétences techniques:
- Rigueur dans l'application de la réglementation et des procédures
- Notions en informatique et Internet
- Connaissance de la tenue de caisse
- Apte à faire remonter les informations efficacement
- Connaissances dans la petite maçonnerie, plomberie, électricité serait un plus
- Autonome
Savoir-être
- Sens relationnel développé
- Aptitude à travailler en équipe
- Être patient·e, à l'écoute, capable de réguler les incidents
- Organisation, rigueur, discrétion, disponibilité
Cadre d’emploi des agents techniques - catégorie C
Compétences techniques:
- Rigueur dans l'application de la réglementation et des procédures
- Notions en informatique et Internet
- Connaissance de la tenue de caisse
- Apte à faire remonter les informations efficacement
- Connaissances dans la petite maçonnerie, plomberie, électricité serait un plus
- Autonome
Savoir-être
- Sens relationnel développé
- Aptitude à travailler en équipe
- Être patient·e, à l'écoute, capable de réguler les incidents
- Organisation, rigueur, discrétion, disponibilité
Contact et modalités de candidature
Contact
0384478846
Informations complémentaires
Jérôme BOUILLOT - Responsable du Centre Nautique Aqua'Rel - 03 84 86 83 73
Elodie CARON - Chargé de Recrutement/Formation - ecaron@lonslesaunier.fr
Elodie CARON - Chargé de Recrutement/Formation - ecaron@lonslesaunier.fr
Adresse de l'employeur
CA Espace Communautaire Lons Agglomération ECLA
>4 Avenue du 44ème R.I. - SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
39015 LONS LE SAUNIER
>4 Avenue du 44ème R.I. - SERVICE DES RESSOURCES HUMAINES
39015 LONS LE SAUNIER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.