Agent de surveillance de la voie publique
Offre n° O038260529001310
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
40, avenue Général Leclerc, Saint-Martin-le-Vinoux (Isère (38))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
29/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l’autorité du responsable du service de la police municipale, vous veillerez au respect des règles de stationnement et ferez respecter la sécurité et la propreté au sein de la ville. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Faire respecter la sécurité et la propreté sur la voie publique et dans les espaces verts ;
Verbaliser les infractions au stationnement, en priorité respect des zones bleues ainsi que les infractions liées à l’affichage du certificat d’assurance, à la publicité, enseignes et pré enseignes ainsi qu’à l’urbanisme ;
Renseigner et diriger les usagers ;
Informer la hiérarchie des événements importants ;
Participer à des missions de prévention et de sécurisation aux abords des écoles ;
Renforcer l’action de l’agent de police municipale pour les fêtes et les diverses manifestations culturelles de la ville et exceptionnellement quelques soirées dans l’année jusqu’à 23h.
Spécificités du poste
Respect de la déontologie et sens du service public ;
Port d’une tenue spécifique, distincte des autres services de police ;
Conditions d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées ;
Traitement indiciaire + RIFSEEP + PDA + Participation employeur Santé et maintien de salaire
Temps de travail : lundi au vendredi, de 8h à 16h30 ou de 9h30 à 18h, selon les semaines ; exceptionnellement le samedi, ou le soir en renfort de la police municipale sur des évènements.
Verbaliser les infractions au stationnement, en priorité respect des zones bleues ainsi que les infractions liées à l’affichage du certificat d’assurance, à la publicité, enseignes et pré enseignes ainsi qu’à l’urbanisme ;
Renseigner et diriger les usagers ;
Informer la hiérarchie des événements importants ;
Participer à des missions de prévention et de sécurisation aux abords des écoles ;
Renforcer l’action de l’agent de police municipale pour les fêtes et les diverses manifestations culturelles de la ville et exceptionnellement quelques soirées dans l’année jusqu’à 23h.
Spécificités du poste
Respect de la déontologie et sens du service public ;
Port d’une tenue spécifique, distincte des autres services de police ;
Conditions d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées ;
Traitement indiciaire + RIFSEEP + PDA + Participation employeur Santé et maintien de salaire
Temps de travail : lundi au vendredi, de 8h à 16h30 ou de 9h30 à 18h, selon les semaines ; exceptionnellement le samedi, ou le soir en renfort de la police municipale sur des évènements.
Profils recherchés
Il connait l’environnement territorial et notamment les pouvoirs de police du maire,
Il connait le code de la route, la réglementation du stationnement et de son application ;
Il est disponible et a le sens du travail en équipe ;
Il fait preuve de bonnes aptitudes relationnelles et de maîtrise de soi ;
Il sait s’organiser, travailler en autonomie et rendre compte,
Il sait s’adapter à son interlocuteur ;
Il a de bonnes capacités rédactionnelles
Il connait le code de la route, la réglementation du stationnement et de son application ;
Il est disponible et a le sens du travail en équipe ;
Il fait preuve de bonnes aptitudes relationnelles et de maîtrise de soi ;
Il sait s’organiser, travailler en autonomie et rendre compte,
Il sait s’adapter à son interlocuteur ;
Il a de bonnes capacités rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Contact
Sandrine BLANC - DRH
Informations complémentaires
Adresser lettre de motivations et curriculum vitae à :
Monsieur le Maire
40 Avenue Général Leclerc
38950 Saint-Martin-le-Vinoux
ou à Madame Sandrine BLANC
s.blanc@smlv.fr
Monsieur le Maire
40 Avenue Général Leclerc
38950 Saint-Martin-le-Vinoux
ou à Madame Sandrine BLANC
s.blanc@smlv.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.