ASVP
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Offre n° O038241003000628
Publiée le 03/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
35 place des Trolles, Chamrousse (Isère)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
03/11/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Salaire mensuel brut : 1801.74 € brut + astreinte 149.28€ brut par semaine d’astreinte ;
Descriptif de l'emploi
Agent de surveillance de la voie publique (ASVP)
Missions / conditions d'exercice
Missions : exercer des missions de prévention au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Profils recherchés
Etre capable d'assurer une relation de proximité avec la population et promouvoir un cadre de vie plus sûre et plus agréable.
Permis B obligatoire.
Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
06 08 03 93 01
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et CV en Mairie
35 place des Trolles – 38410 CHAMROUSSE.
ou
par mail personnel@chamrousse.com
35 place des Trolles – 38410 CHAMROUSSE.
ou
par mail personnel@chamrousse.com
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CHAMROUSSE
>35 place des Trolles
38410 CHAMROUSSE
>35 place des Trolles
38410 CHAMROUSSE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.