Technicien assainissement non collectif et contrôle des branchements

Offre n° O038240830000393
Publiée le 30/08/2024

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
19, chemin de la croix margot, Villard-de-Lans (Isère)
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
30/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes du massif du Vercors - 12 000 habitants ; 6 communes -est un territoire très attractif pour sa qualité de vie, son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise. La collectivité assure pleinement les compétences Eau et Assainissement depuis le 1er janvier 2024 au niveau technique, administratif et financier.

Au sein du service Eau et Assainissement (1 station d’épuration de 44 000 équivalent- habitant, 290 km de réseau d’eau potable et 260 km de réseau d’assainissement) et sous l’autorité du responsable exploitation, vous aurez la charge d’exécuter les missions de contrôle réglementaire des installations d’assainissement non collectif (ANC), du pilotage des contrôles de branchement d’assainissement et de la gestion des eaux usées non domestiques afin de préserver l’environnement.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :

√ Suivre l’instruction administrative des dossiers d’ANC (prise de rendez-vous, information des usagers, rédaction des rapports, réponse aux consultations des autres acteurs, etc.)
√ Réaliser les contrôles de conformité technique et réglementaire des dispositifs d’assainissement non collectif (450 installations environ)
√ Contrôler la conformité des branchements d'assainissement collectif
√ Contrôler et autoriser le cas échéant les rejets d’eaux usées non domestiques

Activités :

Pour le volet Assainissement Non Collectif
√ En cas de demande de permis de construire, s’assurer de la conformité réglementaire des projets d’installation d’ANC sur la base des dossiers soumis au service public d’assainissement non collectif (SPANC), et le cas échéant rédiger l’attestation du projet d’ANC
√ Vérifier la conformité réglementaire des ouvrages d’ANC lors de leur mise en œuvre
√ En cas de transactions immobilières, répondre aux sollicitations et réaliser, si besoin, le contrôle de fonctionnement et d’entretien
√ Réaliser périodiquement le contrôle de fonctionnement et d’entretien des systèmes d’assainissement non collectifs
√ Gérer la base de données de suivi des installations d’assainissement non collectif
√ Informer les usagers des problématiques relatives à l’assainissement et à la réglementation
√ Piloter les demandes et le suivi des subventions (opérations groupées)
√ Travailler en collaboration avec les partenaires et prestataires extérieurs (zonages d’assainissement, documents de planification, périmètres de protection, etc.)
√ Se tenir informé de la veille réglementaire et technique

Pour le volet Assainissement Collectif
√ Réaliser les contrôles de conformité des branchements particuliers (avec et sans prestation) et suivre
les mises en conformité

Pour le volet eaux usées non domestiques
√ Réaliser les contrôles de conformité des branchements et des rejets (avec et sans prestation) et produire le cas échéant l’arrêté d’autorisation de déversement
 
Pour ces 3 activités, mette à jour le système d’information géographique, contribuer à l’élaboration des budgets dédiés et assurer la veille technique et réglementaire.

Conditions d'emploi :
√ Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou, à défaut, par la voie contractuelle (cadre d’emploi des techniciens)
√ Poste basé à Villard-de-Lans
√ A pourvoir à partir du 1er novembre.

Rémunération et avantages :
Bases de rémunérations similaires à celles en vigueur au sein de la collectivité :
√ Régime statutaire et indemnitaire en vigueur au sein de la collectivité (IFSE+CIA)
√ 37h00 heures travaillées et 12 jours de RTT par an
√ Tickets restaurant pris en charge à 60 % par la collectivité
√ COS 38
√ Participation mutuelle/prévoyance
√ Télétravail possible
√ Forfait mobilité durable
Profils recherchés
Profil :
√ Bac +2 dans les métiers de l’eau, avec expérience d’au moins 5 années,
√ Permis B indispensable

Qualités requises :
√ Savoir travailler en autonomie
√ Qualités rédactionnelles
√ Capacité d’écoute et de communication, respect de la confidentialité
√ Capacité de collaboration et d’argumentation avec les différents acteurs
√ Gérer les situations de stress

Capacités techniques attendues :
√ Solides connaissances techniques et réglementaires dans le domaine de l’assainissement
√ Notions en urbanisme, schémas directeurs d’assainissement, autorisation de travaux, etc.
√ Maîtrise des outils informatiques dont les systèmes d’informations géographiques
√ Technique de communication, pédagogie et capacité à convaincre

Contact et modalités de candidature

Contact
0476950896
Informations complémentaires
Adressez votre lettre de motivation et votre CV au format PDF avant le 30 septembre 2024 à recrutement.ccmv@vercors.org ou par courrier à :

Monsieur le Président de la Communauté de communes du massif du Vercors
19 chemin de la Croix Margot
38250 VILLARD-DE-LANS


Entretien prévu le lundi 7 octobre 2024 au matin

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.