Agent-e de signalisation feux tricolores bornes

Offre n° O038240725000314
Publiée le 25/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Grenoble-Alpes Métropole
Le forum, 3 rue malakoff
38031 Grenoble cedex 01
Entre ville, montagne et campagne, le territoire de Grenoble-Alpes Métropole rassemble 450 000 habitants et 49 communes aux profils diversifiés. Les indicateurs d'aménagement durable la situe dans le peloton de tête des métropoles françaises car son urbanisation compacte lui permet de limiter les déplacements motorisés et de préserver son environnement. L offre et les conditions de logement la rende accueillante ; la dynamique économique s appuie sur une grande diversité de l'emploi qui garde un fort secteur productif et de grandes capacités d'innovation. Son rayonnement national et international repose sur le triptyque université-recherche-entreprises. Grenoble-Alpes Métropole effectue son service public grâce à 1800 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grenoble cedex 01
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Durée de la mission
1 mois
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
LE SERVICE D’AFFECTATION

Mission principale du service : Le Service Circulation est en charge de l’amélioration continue des conditions de déplacements sur la Métropole tous modes confondus.
Ainsi, ce service a un rôle clef dans les politiques multimodales de partage de l’espace public en lien avec la mobilité de l’ensemble des usagers.

A ce titre, le Service Circulation est support en matière d’études de stationnement, de mobilités et de déplacements en accompagnant les services œuvrant à l’aménagement du territoire et de l’espace public dans leurs projets.
De plus, il a en charge de la gestion patrimoniale et l’exploitation des équipements dynamiques routiers afin de garantir, la sécurité et la régulation des déplacements sur le territoire métropolitain.
Pour finir, ce service a aussi pour mission de mettre en œuvre le futur PC Métropolitain d’hyper-vision de l’espace public.

Composition du service :

- 1 chef de service,
- 2 responsables d’unité,
- 1 Ingénieur en charge de l’aménagement numérique du territoire métropolitain
- 3 ingénieurs en charge de l’ingénierie multimodale et des études de déplacements
- 3 techniciens traficiens
- 3 supports techniques et surveillant de travaux,
- 1 chef des équipes d’intervention,
- 4 binômes d’intervention
- 2 apprentis

Nom / fonction du ou de la supérieur-e hiérarchique direct-e : Jean VIZCAINO / Chef des équipes d’intervention

FINALITES DU POSTE

Vous assurerez avec votre co-équipier.e sur votre parc patrimonial :

- Des opérations de maintenance curative
- Des opérations de maintenance préventive et de contrôles périodiques
- Des missions de surveillance et de contrôle du respect des règles métropolitaines

afin d’en garantir la sécurité, la fonctionnalité et la conservation.


Votre parc pourra être composé selon votre équipe d’affectation de :

- Radars pédagogiques
- Capteurs routiers et stations de recueil de données
- Bornes automatiques
- Feux et contrôleurs de feux
- Panneaux à Messages Variables
- Caméras ….
Missions / conditions d'exercice
Maintenance curative des matériels gérés par le service :

Avec votre co-équipier, vous assurerez les opérations de maintenance corrective et/ou curative sur l’ensemble des Equipements Dynamiques Routiers métropolitains, de la recherche de panne à la remise en service de l’équipement en respectant les niveaux de maintenance et d’engagement du service.

Maintenance préventive et contrôle annuelle du parc de matériels géré par son équipe :

Avec votre co-équipier et sur la base d’une fiche de maintenance préventive et de contrôle périodique vous réaliserez les opérations de maintenance préventive sur l’ensemble des équipements de votre parc.
A ce titre, vous devrez anticiper préparer et planifier avec votre partenaire, les différentes activités de gestion patrimoniale.

Surveillance & contrôle de son parc de matériel :

Avec votre co-équipier, vous assurerez aussi des missions de « patrouillage » et contrôle des équipements de votre parc permettant de garantir le respect des règles métropolitaines d’intervention sur son patrimoine, y compris les règles de conception, par des prestataires externes.

Taches à réaliser dans le cadre des missions du poste :

Tirage de câbles de différentes sections sous fourreaux
Pose de mat de signalisation tricolore
Pose et raccordement d’équipements : lanternes répétiteurs voitures et piétons, coffrets, contrôleurs de feux, automate, switch, totem de borne, lecteur de carte, fût de borne…
Lecture de plans et schémas de câblage
Analyse des pannes pour déclenchement d’intervention corrective :
Utilisation d’outillage manuel (clé, tournevis, pince,…) ou électrique / électroportatif (perceuse, meuleuse, tronçonneuse,..)
Chargement et déchargement/manutention manuelle de divers matériaux < 20kg, occasionnellement > 20kg
Travail à différents niveaux (sol, hauteur d’homme, hauteur) nécessitant des positions variées (à genoux, assise, debout bras hauteur d’épaules, bras levés…)
Conduite ponctuelle de véhicules/fourgons, nacelle, engins
Respects du port des EPI
Participerez avec vos collègues au programme de renouvellement des Equipements Dynamiques Routiers

Lieu de travail : Ateliers du Service Circulation – 6, rue Pierre de Coubertin 38100 GRENOBLE
Temps et horaires de travail : règlement métropolitain
Rémunération : selon le cadre d’emploi + régime indemnitaire du cadre d'emploi
Profils recherchés
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : CAP, BEP Electrotechnique, BAC Pro EIE ou équivalent

Habilitation électrique BR souhaitée, PERMIS C, habilitation BC / BR / B2V, AIPR et PEMP 1B souhaité

Expérience souhaitée : en automatisme, électrotechnique, informatique

SAVOIR

Pratiques et techniques d’exploitation de la route (dont code de la route)
Fonctionnement d’un carrefour à feux
Aménagements urbains et circulation
Electricité et Electrotechnique
Informatique industrielle et automatisme
Capteur routier de régulation & VTC
Connaissance technique en électromécanique
Fonction publique territoriale

SAVOIR FAIRE

Autonomie
Lecture d’un plan de ville et un plan technique
Connaissance et application de la réglementation en matière de sécurité en lien avec l’électromécanique et l’électrotechnique
Savoir évoluer sur l’espace public routier en sécurité

Contact

Contact
0476595959
Informations complémentaires
Nous vous remercions de bien vouloir déposer votre candidature (Cv et lettre de motivation) en ligne sur le site de Grenoble-Alpes Métropole : https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/?page=advertisement_display&id=2691

Avantages sociaux :
-Plan de déplacement (75% de participation aux frais d'abonnement transports) et forfait mobilités durables (jusqu'à 300€ par an),
-Participation mutuelle et prévoyance,
-Titres restaurant (10€ unitaire dont 60% prise en charge par l'employeur),
-Comité des œuvres sociales,
-CESU (jusqu'à 400€)
-Activités sportives proposées sur le temps de travail

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.