RESPONSABLE INFORMATIQUE H/F
Offre n° O038240620001690
Publiée le 21/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
RIVES
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
18/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située sur l'axe GRENOBLE-LYON, la ville de RIVES en ISERE, 6 500 habitants, occupe une place privilégiée au sein de la Communauté d'agglomération du Pays voironnais.
La Ville de Rives recrute un/une Responsable Informatique.
La Ville de Rives recrute un/une Responsable Informatique.
Missions / conditions d'exercice
Élaboration de procédures internes et mise en oeuvre de l'assistance aux utilisateurs
* Au sein de la collectivité :
Gérer les interventions de maintenance de premier niveau sur l'ensemble des postes
Travailler en collaboration avec la société de maintenance en informatique et en être l'interlocuteur principal
* Au sein des 4 écoles :
Elaborer des procédures internes pour permettre une meilleure utilisation de l'informatique pour les directeurs d'écoles
Assister les enseignants dans le cadre de changement ou d'optimisation de l'exploitation informatique
Conseiller et sensibiliser aux techniques
Organisation et fonctionnement de la fourniture des services et des systèmes d'exploitation technologiques (informatique écoles, téléphonie, copieurs) :
* Au sein de la collectivité :
Identifier les besoins des services de la collectivité en termes de téléphonie et copieurs
Élaborer et suivre les contrats de service (photocopieurs, téléphonie)
Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation (photocopieurs, téléphonie)
* Au sein des 4 écoles :
Mettre en oeuvre les plans de continuité de l'activité (PCA)
Établir et suivre un plan de charges
Optimiser l'automatisation informatique des tâches de production
Gérer la maintenance des logiciels
Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation
Conduite d'opération dans la mise en oeuvre des projets informatiques pour les 4 écoles :
Mettre en oeuvre des projets informatiques pour les écoles
Élaborer et tenir des tableaux de bord d'activité
Faire le suivi au niveau des visiophones
Activités transverses :
Réalisation d'études pour les 4 écoles
Gestionnaire de crédits téléphonie et copieurs : élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers
Veiller au bon fonctionnement des visiophones installés dans les 4 écoles et en assurer la maintenance
Gestion de l'accès aux bâtiments communaux :
Travailler en binôme avec l'électricien du CTM (en son absence) sur la gestion des badges
Tenir le tableau des badges
Répondre aux différentes demandes d'accès
* Au sein de la collectivité :
Gérer les interventions de maintenance de premier niveau sur l'ensemble des postes
Travailler en collaboration avec la société de maintenance en informatique et en être l'interlocuteur principal
* Au sein des 4 écoles :
Elaborer des procédures internes pour permettre une meilleure utilisation de l'informatique pour les directeurs d'écoles
Assister les enseignants dans le cadre de changement ou d'optimisation de l'exploitation informatique
Conseiller et sensibiliser aux techniques
Organisation et fonctionnement de la fourniture des services et des systèmes d'exploitation technologiques (informatique écoles, téléphonie, copieurs) :
* Au sein de la collectivité :
Identifier les besoins des services de la collectivité en termes de téléphonie et copieurs
Élaborer et suivre les contrats de service (photocopieurs, téléphonie)
Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation (photocopieurs, téléphonie)
* Au sein des 4 écoles :
Mettre en oeuvre les plans de continuité de l'activité (PCA)
Établir et suivre un plan de charges
Optimiser l'automatisation informatique des tâches de production
Gérer la maintenance des logiciels
Contrôler la qualité et la performance de l'exploitation
Conduite d'opération dans la mise en oeuvre des projets informatiques pour les 4 écoles :
Mettre en oeuvre des projets informatiques pour les écoles
Élaborer et tenir des tableaux de bord d'activité
Faire le suivi au niveau des visiophones
Activités transverses :
Réalisation d'études pour les 4 écoles
Gestionnaire de crédits téléphonie et copieurs : élaboration, suivi, contrôles budgétaires et financiers
Veiller au bon fonctionnement des visiophones installés dans les 4 écoles et en assurer la maintenance
Gestion de l'accès aux bâtiments communaux :
Travailler en binôme avec l'électricien du CTM (en son absence) sur la gestion des badges
Tenir le tableau des badges
Répondre aux différentes demandes d'accès
Profils recherchés
Brevet de technicien supérieur en informatique appliqué à la gestion
Formation à la gestion du risque informatique et aux RGPD
Connaissances des logiciels, du réseau, du traitement PAO
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
SAVOIR FAIRE : organisation
SAVOIR ETRE : Rigueur, Discrétion, Disponibilité, Adaptabilités diverses (imprévu, besoins des autres intervenants...)
Formation à la gestion du risque informatique et aux RGPD
Connaissances des logiciels, du réseau, du traitement PAO
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
SAVOIR FAIRE : organisation
SAVOIR ETRE : Rigueur, Discrétion, Disponibilité, Adaptabilités diverses (imprévu, besoins des autres intervenants...)
Contact
Contact
0476914644
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à déposer en ligne.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.