Chargé de mission pour la restauration des milieux aquatiques (h/f)
Offre n° O037250114000329
Publiée le 14/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat Mixte gérant une portion du Domaine Public Fluvial (Cher et affluents), par transfert de gestion de l'Etat de Ballan-Miré (37) à Saint Aignan (41).
Lieu de travail
CC Bléré Val de Cher - 39 rue Gambetta (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
17/02/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
9 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Nouvel Espace du Cher (NEC) est un syndicat mixte regroupant des intercommunalités du bassin versant du Cher, de Noyers-sur-Cher jusqu’à sa confluence avec la Loire. Opérationnel depuis le 1er janvier 2018 le cœur de métier du NEC est la gestion et la restauration des milieux aquatiques. Le syndicat exerce également des missions nécessaires à la valorisation et à la promotion du patrimoine fluvial et lié à l’eau. Le Syndicat assure ainsi une partie de la compétence GEMAPI, la partie « Prévention des inondations » a été conservée par ses 4 membres (Tours métropole Val de Loire,
Touraine Est Vallées, Bléré Val de Cher - Autour de Chenonceau et Val de Cher Controis).
Sur le Cher, le NEC est chargé de la gestion du Domaine Public Fluvial de l’Etat (barrages, écluses, maisons éclusières, entretien de berges…) et délivre les autorisations d’occupation temporaires.
Dans le cadre de la compétence GEMA, le NEC a signé un contrat territorial (2020-2025) avec l’Agence de l’Eau Loire-Bretagne, la Région Centre-Val de Loire et les Départements d’Indre-et-Loire et de Loiret-Cher. L’année 2025 constitue donc la dernière année du contrat. Le programme ambitieux se poursuit : restauration de la continuité écologique du Cher, restauration morphologique d’affluents ou encore mise en place de dispositifs tampons aux ruissellements. En parallèle, les études relatives aux affluents et aux zones humides se finalisent pour préparer le bilan et la préparation du programme d’actions du futur accord territorial.
Touraine Est Vallées, Bléré Val de Cher - Autour de Chenonceau et Val de Cher Controis).
Sur le Cher, le NEC est chargé de la gestion du Domaine Public Fluvial de l’Etat (barrages, écluses, maisons éclusières, entretien de berges…) et délivre les autorisations d’occupation temporaires.
Dans le cadre de la compétence GEMA, le NEC a signé un contrat territorial (2020-2025) avec l’Agence de l’Eau Loire-Bretagne, la Région Centre-Val de Loire et les Départements d’Indre-et-Loire et de Loiret-Cher. L’année 2025 constitue donc la dernière année du contrat. Le programme ambitieux se poursuit : restauration de la continuité écologique du Cher, restauration morphologique d’affluents ou encore mise en place de dispositifs tampons aux ruissellements. En parallèle, les études relatives aux affluents et aux zones humides se finalisent pour préparer le bilan et la préparation du programme d’actions du futur accord territorial.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité du Président et de la Directrice, en collaboration avec les autres chargées de mission du pôle GEMA, le (la) futur(e) chargé(e) de mission devra :
1°) Mettre en œuvre les actions de restauration des milieux aquatiques du contrat territorial et participer à l’élaboration du futur programme d’actions
- Élaborer les documents techniques, administratifs, financiers et réglementaires nécessaire à la réalisation des études et travaux
- Assurer le suivi des études, la définition, la mise en œuvre et le suivi des travaux, et tout
particulièrement :
o De plusieurs études de restauration de la continuité écologique
o De l’étude bilan du contrat et de la préparation du futur programme d’actions
- Participer à la dynamique territoriale en vue de la définition et de la réalisation des actions : animer des réunions et des concertations avec les acteurs et propriétaires sur le terrain
- Préparer les documents de consultation des entreprises et l’ensemble de la chaine marchés publics avec l’appui de la directrice et de la responsable des affaires générales.
2°) Participer à la gestion administrative du contrat territorial
- S’approprier le volet budgétaire annuel du contrat
- Assurer le suivi financier (dépenses et recettes) des actions suivies
- Monter, suivre et solder les dossiers de subventions des actions suivies
- Assurer le suivi administratif : marchés publics, courrier, bilan d’activités, budget.
3°) Assister la Directrice et les élus pour les sujets liés aux milieux aquatiques
- Sensibiliser, informer et communiquer auprès de tous les usagers et acteurs de l'eau du
bassin versant en participant notamment à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation
- Elaborer des avis techniques et conseils pour les maîtres d'ouvrage (collectivités, riverains…)
- Participer à la rédaction des rapports d'activité ou d'aide à la décision
- Concevoir et faire réaliser des travaux de gestion des milieux (entretien des berges et de la ripisylve…)
- Participer aux échanges avec les instances de bassin, avec le SAGE et avec les services de l'Etat
- Réaliser le SIG, élaborer des cartographies, faire des relevés topographiques
- Assurer une veille technique et juridique.
1°) Mettre en œuvre les actions de restauration des milieux aquatiques du contrat territorial et participer à l’élaboration du futur programme d’actions
- Élaborer les documents techniques, administratifs, financiers et réglementaires nécessaire à la réalisation des études et travaux
- Assurer le suivi des études, la définition, la mise en œuvre et le suivi des travaux, et tout
particulièrement :
o De plusieurs études de restauration de la continuité écologique
o De l’étude bilan du contrat et de la préparation du futur programme d’actions
- Participer à la dynamique territoriale en vue de la définition et de la réalisation des actions : animer des réunions et des concertations avec les acteurs et propriétaires sur le terrain
- Préparer les documents de consultation des entreprises et l’ensemble de la chaine marchés publics avec l’appui de la directrice et de la responsable des affaires générales.
2°) Participer à la gestion administrative du contrat territorial
- S’approprier le volet budgétaire annuel du contrat
- Assurer le suivi financier (dépenses et recettes) des actions suivies
- Monter, suivre et solder les dossiers de subventions des actions suivies
- Assurer le suivi administratif : marchés publics, courrier, bilan d’activités, budget.
3°) Assister la Directrice et les élus pour les sujets liés aux milieux aquatiques
- Sensibiliser, informer et communiquer auprès de tous les usagers et acteurs de l'eau du
bassin versant en participant notamment à la mise en œuvre des actions de communication et de sensibilisation
- Elaborer des avis techniques et conseils pour les maîtres d'ouvrage (collectivités, riverains…)
- Participer à la rédaction des rapports d'activité ou d'aide à la décision
- Concevoir et faire réaliser des travaux de gestion des milieux (entretien des berges et de la ripisylve…)
- Participer aux échanges avec les instances de bassin, avec le SAGE et avec les services de l'Etat
- Réaliser le SIG, élaborer des cartographies, faire des relevés topographiques
- Assurer une veille technique et juridique.
Profils recherchés
BAC + 2 minimum dans le domaine de l’eau et des milieux aquatiques.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
* Savoir-faire :
- Capacités de rédaction de documents techniques de gestion et administratifs (financements, législatifs, etc.) ainsi que des projets de décisions pour les instances de décision ;
- Compétences techniques concernant la mise en place, la réalisation et le suivi de travaux et d’études ;
- Conduite de réunions et animation de concertation ;
- Capacité à fonctionner en mode projet ;
- Maîtrise de l’outil informatique (logiciels de bureautique, base de données, SIG - QGis).
* Savoir-être et savoir-agir :
- Autonomie et prise d'initiatives ;
- Anticipation et planification, capacité à mener un projet ;
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Disponibilité et polyvalence ;
- Capacité d'écoute, médiation, concertation ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Goût pour le travail de terrain.
En plus des capacités techniques, seront appréciées :
- La connaissance des acteurs, de la règlementation dans le domaine de l’eau, des procédures de marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Des compétences et connaissances en gestion des ruissellements.
Expérience souhaitée sur un poste similaire.
* Savoir-faire :
- Capacités de rédaction de documents techniques de gestion et administratifs (financements, législatifs, etc.) ainsi que des projets de décisions pour les instances de décision ;
- Compétences techniques concernant la mise en place, la réalisation et le suivi de travaux et d’études ;
- Conduite de réunions et animation de concertation ;
- Capacité à fonctionner en mode projet ;
- Maîtrise de l’outil informatique (logiciels de bureautique, base de données, SIG - QGis).
* Savoir-être et savoir-agir :
- Autonomie et prise d'initiatives ;
- Anticipation et planification, capacité à mener un projet ;
- Sens de l'organisation et rigueur ;
- Disponibilité et polyvalence ;
- Capacité d'écoute, médiation, concertation ;
- Capacité d’analyse et de synthèse ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Goût pour le travail de terrain.
En plus des capacités techniques, seront appréciées :
- La connaissance des acteurs, de la règlementation dans le domaine de l’eau, des procédures de marchés publics et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Des compétences et connaissances en gestion des ruissellements.
Contact et modalités de candidature
Contact
0247308108
Informations complémentaires
Poste à pourvoir entre le 1er avril et le 15 avril 2025
Poste basé à Bléré (37150).
Poste à temps complet. Modalité de temps de travail : 35 heures ou 37 heures, avec RTT.
Le permis B est indispensable.
Recrutement contractuel (CDD de 9 mois)
Rémunération basée sur la grille indiciaire des techniciens territoriaux, et tenant compte de l’expérience– CNAS – RIFSEEP – participation prévoyance maintien de salaire – tickets restaurant.
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Syndicat Nouvel Espace du Cher
39 rue Gambetta 37150 BLERE
Date limite de candidature : 17 février 2025.
Date des entretiens de recrutement des candidats sélectionnés : 25 février au matin.
Renseignements auprès de Natacha Mosnier, Directrice : 02.47.30.81.08.
Poste basé à Bléré (37150).
Poste à temps complet. Modalité de temps de travail : 35 heures ou 37 heures, avec RTT.
Le permis B est indispensable.
Recrutement contractuel (CDD de 9 mois)
Rémunération basée sur la grille indiciaire des techniciens territoriaux, et tenant compte de l’expérience– CNAS – RIFSEEP – participation prévoyance maintien de salaire – tickets restaurant.
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Président
Syndicat Nouvel Espace du Cher
39 rue Gambetta 37150 BLERE
Date limite de candidature : 17 février 2025.
Date des entretiens de recrutement des candidats sélectionnés : 25 février au matin.
Renseignements auprès de Natacha Mosnier, Directrice : 02.47.30.81.08.
Adresse de l'employeur
S MIXTE NOUVEL ESPACE DU CHER
>CC Bléré Val de Cher - 39 rue Gambetta
37150 BLERE
>CC Bléré Val de Cher - 39 rue Gambetta
37150 BLERE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.