Agent d'entretien de la voirie et des espaces verts (F/H)

Offre n° O037241201390703
Publiée le 18/12/2024

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
60 Avenue Marcel Dassault, Tours (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
01/02/2025
Date limite de candidature
18/01/2025
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Composée de 22 communes, Tours Métropole Val de Loire est une métropole française active et en devenir de plus de 300 000 habitants. Elle est le 1er bassin d'emploi de la Région Centre-Val de Loire, le 1er pôle universitaire de la région, et possède 5 centres d'études et recherche, 1 CHRU, 6 monuments classés ; et bien entendu... la Loire, inscrite au patrimoine mondial de l'Unesco. Ici, on sait cultiver un art de vivre singulier, concilier patrimoine, tradition, développement et modernité, en respectant les équilibres.

Un aéroport international (Tours Val de Loire), ainsi que des liaisons TGV quotidiennes en provenance ou à destination de Paris, rendent par ailleurs le territoire tourangeau très accessible.

Tours Métropole Val de Loire regorge en outre de projets à construire ensemble, dont la 2ème ligne de tramway constitue le plus emblématique.

Résolument accueillante et inclusive, Tours Métropole est en outre attachée à la qualité de vie au travail de chacune, chacun au quotidien, et entend valoriser toutes les énergies, toutes les compétences, pour porter ses projets, partager ses valeurs et son ambition...

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Agent d'entretien de la voirie et des espaces verts (F/H), à la Direction Territoires et Proximité - secteur Rochecorbon

Lieu d'exercice du poste : Rochecorbon

Classification RIFSEEP : C3

Cadre d'emploi : Adjoints Techniques Territoriaux

Temps de travail : Poste à temps complet (37h)

Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle

Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

Mise en oeuvre des travaux d'entretien du patrimoine arboré sur la base d'un programme défini en concertation avec ses responsables hiérarchiques, comprenant :

* La mise en oeuvre d'un élagage doux et raisonné, permettant de concilier l'épanouissement de l'arbre et la gestion des contraintes environnementales
* La réalisation d'élagages en grimpe ou à la nacelle élévatrice ;
* La mise en oeuvre de travaux d'abattage avec une communication adaptée ;
* L'utilisation de tronçonneuses, de sécateurs et de scies ;
* L'utilisation de broyeurs de branches ;
* La mise en sécurité du chantier



Mise en oeuvre de travaux de renouvellement du patrimoine arboré, comprenant :

* Des opérations de plantations ;
* La réalisation des prestations d'entretien nécessaires (notamment l'arrosage régulier des jeunes plantations pendant 3 à 4 ans).
* Entretien des outils et équipements mis à disposition, et détection des éventuels dysfonctionnements.
* Propreté urbaine
* Renfort auprès du service voirie, espaces verts (travaux de VRD, signalisation de chantier, entretien des routes et trottoirs, peinture de voirie, mobilier urbain, propreté urbaine, cimetière, ramassage des feuilles...)
* Entretien des espaces verts (Tondre, débroussailler, traiter, découper
* Aide à l'installation et au rangement du matériel lors des manifestations.



MISSIONS SECONDAIRES

* Participation à la mise en place de décors végétaux éphémères (Voeux du Maire, Marché de Noël...)
* Tonte des gazons à la tondeuse autotractée ou autoportée et à la débroussailleuse
* Désherbage thermique, mécanique et manuel des espaces publics
* Taille des haies libres ou architecturées
* Taille douce et raisonnée des plantes vivaces et des arbustes
* Désherbage manuel des massifs de vivaces et d'arbustes
* Création et entretien de massifs de fleurissement annuel ou bisannuel
* Participation aux campagnes de ramassage des feuilles mortes
* Défrichage et débroussaillage
* Engazonnement et réfection d'espaces engazonnés
* Mise en place ou retrait de suspensions ou de jardinières sur barrières.
Profils recherchés
Compétences

* Très bonne connaissance des techniques d'élagage des arbres, et plus particulièrement des pratiques d'entretien douces et raisonnées,
* Très bonne connaissance des consignes de sécurité à engager lors de travaux d'abattage et d'élagage,
* Bonne connaissance des techniques d'entretien raisonné des vivaces et des arbustes : taille douce, sélection dirigée
* Bonne connaissance des techniques de désherbage alternatif des espaces publics,
* Capacités à manipuler une tronçonneuse et une nacelle élévatrice,
* Respect des règles de sécurité collectives et individuelles,
* Titulaire des permis et CACES nécessaires à l'utilisation du matériel mis à disposition,- Capacités à conduire un véhicule de plus de 3.5 t,
* Capacités à prendre en charge et à assurer l'entretien quotidien du matériel qui lui est confié,
* Capacités à relever les incidents et dysfonctionnements, et à alerter la hiérarchie,
* Respect du port des équipements de protection individuels (EPI) et de leur entretien.



Savoir-faire :

* Autonomie dans les fonctions,
* Capacités à prendre des initiatives et à être force de proposition,
Réactivité,
* Capacités à travailler en équipe et en transversalité,
* Capacités relationnelles et de communication, notamment lors des contacts avec les riverains
* Connaître les règles de base en matière de sécurité.



COMPÉTENCES

* Brevet d'Études Professionnelles Agricoles Jardin Espaces Verts ou Pépinière (BEPA JEV), avec expérience et/ou Contrat de spécialisation élagage
* Permis B - obligatoire
* Permis C - conseillé
* CACES Nacelle (R486B) recommandé



Conditions de travail

* Horaires: Du lundi au jeudi : de 8h à 12h puis de 13h à 16h30 et le vendredi de 08h à 12h et de 13h30 à 16h
* RTT - congés annuels: 25 jours de congés annuels + 9 jours de RTT
* Heures supplémentaires Oui ponctuellement

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour toutes informations complémentaires, vous pouvez joindre Monsieur FREMONT, Directeur des Services Techniques - Secteur ROCHECORBON au 06.38.21.67.62.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.