Agent polyvalent d'animation de pause méridienne et d'entretien des locaux (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O037241107000585
Publiée le 07/11/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2 rue Maurice RAVEL, Monts (Indre-et-Loire)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
9 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet,
23h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité de la Coordinatrice de l’entretien des locaux, l'agent polyvalent (H/F) assurera les missions d’animation de pause méridienne et d'entretien des locaux.
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
Animation de pause méridienne
- Accueillir les enfants et les accompagner durant les différents temps de la pause méridienne (repas et jeux dans la cour)
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- S'occuper des enfants lors de la restauration scolaire
- Servir les repas,
- Accompagner les enfants lors de la prise des repas
- Participer aux développements du goût des enfants
- Assurer la surveillance des enfants lors des repas
- Assurer la surveillance des enfants dans la cour
- Proposer des temps d'animation
Agent d’entretien
- Ranger les locaux
- Aspirer et laver les sols
- Vider et évacuer les poubelles
- Dépoussiérer et entretenir les meubles
- Laver les différents plans de travail (éviers, tables, paillasses…)
- Remettre en condition les toilettes en appliquant les règles d'hygiènes
- Déclencher l'approvisionnement du stock dit de "service" en produit d'entretiens
- Approvisionner les distributeurs à l'usage du public (papier toilette, torchons, savon …)
- Signaler les travaux éventuels à réaliser
- Informer des dysfonctionnements matériels ou divers nuisible à la bonne marche du travail
- Assurer un entretien approfondi à chaque vacances scolaires ou sur demande du chef d'équipe
Poste à temps non complet annualisé (23.5/35ème)
Pose de congés sur les vacances scolaires
Animation de pause méridienne
- Accueillir les enfants et les accompagner durant les différents temps de la pause méridienne (repas et jeux dans la cour)
- Assurer la sécurité physique et morale des enfants
- S'occuper des enfants lors de la restauration scolaire
- Servir les repas,
- Accompagner les enfants lors de la prise des repas
- Participer aux développements du goût des enfants
- Assurer la surveillance des enfants lors des repas
- Assurer la surveillance des enfants dans la cour
- Proposer des temps d'animation
Agent d’entretien
- Ranger les locaux
- Aspirer et laver les sols
- Vider et évacuer les poubelles
- Dépoussiérer et entretenir les meubles
- Laver les différents plans de travail (éviers, tables, paillasses…)
- Remettre en condition les toilettes en appliquant les règles d'hygiènes
- Déclencher l'approvisionnement du stock dit de "service" en produit d'entretiens
- Approvisionner les distributeurs à l'usage du public (papier toilette, torchons, savon …)
- Signaler les travaux éventuels à réaliser
- Informer des dysfonctionnements matériels ou divers nuisible à la bonne marche du travail
- Assurer un entretien approfondi à chaque vacances scolaires ou sur demande du chef d'équipe
Poste à temps non complet annualisé (23.5/35ème)
Pose de congés sur les vacances scolaires
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Connaissance des règles d'hygiènes applicable dans les locaux ouverts au public
- Maitriser les fiches techniques des produits d'entretiens et divers matériels employés
- Connaissance et application des gestes et posture applicable aux personnels d'entretien
Savoir-être
Capacité à organiser et planifier son travail
Sens du Service Public
Développer l'esprit d'équipe par un travail en commun
Etre en capacité de s'adapter aux différentes situations
Faire preuve de rigueur dans les taches demandées.
Respecter les temps impartis
Permis B souhaité
- Connaissance des règles d'hygiènes applicable dans les locaux ouverts au public
- Maitriser les fiches techniques des produits d'entretiens et divers matériels employés
- Connaissance et application des gestes et posture applicable aux personnels d'entretien
Savoir-être
Capacité à organiser et planifier son travail
Sens du Service Public
Développer l'esprit d'équipe par un travail en commun
Etre en capacité de s'adapter aux différentes situations
Faire preuve de rigueur dans les taches demandées.
Respecter les temps impartis
Permis B souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0247341181
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie de Monts
Service Ressources Humaines
2 rue Maurice Ravel
37260 MONTS
ou sur drh@monts.fr
Monsieur le Maire
Mairie de Monts
Service Ressources Humaines
2 rue Maurice Ravel
37260 MONTS
ou sur drh@monts.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE MONTS
>2 rue Maurice RAVEL
37260 MONTS
>2 rue Maurice RAVEL
37260 MONTS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.