RESPONSABLE DU SUIVI ADMINISTRATIF ET FINANCIER (F/H)
Offre n° O035260511001244
Publiée le 11/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 avenue henri fréville, Rennes (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
10/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines >
Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
D'ici 2030, Rennes Métropole s'est fixée un objectif ambitieux : réduire significativement la quantité de déchets produits et mieux les valoriser (réparation, réemploi, recyclage).
Spécialisée dans la gestion des déchets, la Direction des Déchets et des Réseaux d’Énergie vise à informer et sensibiliser le public sur les bonnes pratiques en matière de tri et de réduction des déchets. Pour renforcer son équipe, le service Accompagnement Énergie Déchets recherche un·e responsable administratif·ve et financier·ière.
Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans une direction aux objectifs ambitieux.
Spécialisée dans la gestion des déchets, la Direction des Déchets et des Réseaux d’Énergie vise à informer et sensibiliser le public sur les bonnes pratiques en matière de tri et de réduction des déchets. Pour renforcer son équipe, le service Accompagnement Énergie Déchets recherche un·e responsable administratif·ve et financier·ière.
Rejoignez une équipe dynamique et motivée, dans une direction aux objectifs ambitieux.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions s'articulent autour de deux axes :
le suivi administratif et financier : vous rédigez les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises et êtes en charge de l’exécution et du suivi des marchés publics. Sur le volet budget, vous participez à l'élaboration budgétaire et à la prospective financière. Par ailleurs, vous suivez les conventions, contrats et actes administratifs du service.
la communication sur les actions réalisées par le service Accompagnement Énergie Déchets : vous êtes en charge de la création et l'actualisation des supports de communication. Vous participez à la publication des événements et actualités du service et restez également en veille sur les pratiques innovantes et outils de communication des autres collectivités.
le suivi administratif et financier : vous rédigez les pièces administratives des dossiers de consultation des entreprises et êtes en charge de l’exécution et du suivi des marchés publics. Sur le volet budget, vous participez à l'élaboration budgétaire et à la prospective financière. Par ailleurs, vous suivez les conventions, contrats et actes administratifs du service.
la communication sur les actions réalisées par le service Accompagnement Énergie Déchets : vous êtes en charge de la création et l'actualisation des supports de communication. Vous participez à la publication des événements et actualités du service et restez également en veille sur les pratiques innovantes et outils de communication des autres collectivités.
Profils recherchés
Niveau Bac+3 minimum
Connaissance de la réglementation des marchés publics et maîtrise des règles de comptabilité publique
Capacité d’analyse, autonomie, sens du collectif et rigueur,
Autonomie et prise d'initiative,
Expérience préalable obligatoire sur des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale notamment sur le volet création d’outils de communication
Connaissance de la réglementation des marchés publics et maîtrise des règles de comptabilité publique
Capacité d’analyse, autonomie, sens du collectif et rigueur,
Autonomie et prise d'initiative,
Expérience préalable obligatoire sur des fonctions similaires au sein d’une collectivité territoriale notamment sur le volet création d’outils de communication
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste sur la base d'un CDD de 3 ans en tant que non titulaire de la fonction publique (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.