GESTIONNAIRE BATIMENTS
Offre n° O035260226000138
Publiée le 26/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
26bis Rue Raphaël de Folligné, La Gouesnière (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
04/05/2026
Date limite de candidature
28/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Descriptif de l'emploi
Gestionnaire bâtiments à pourvoir au service routes et bâtiments de l'Agence départementale de Saint-Malo.
Référence du poste n° 4253.
Référence du poste n° 4253.
Missions / conditions d'exercice
Fonctions :
Au sein d’une équipe composée de 3 techniciens, de 2 agents techniques (EMAT) et d’un responsable de mission, vous aurez en charge la gestion immobilière du patrimoine bâti et non bâti affecté à l’agence, la gestion et l’élaboration des marchés publics, la préparation du budget, l’exécution comptable des dépenses d’investissement et le suivi de l’exécution budgétaire.
Missions générales :
A ce titre, vous assurerez :
1 – La gestion des marchés publics :
- Suivi des marchés élaborés au siège et exécutés en agence.
- Rédaction des documents de consultation des entreprises.
- Publication des marchés et dématérialisation des DCE.
- Préparation des rapports d’analyse des offres.
- Mise au point et notification des marchés.
- Rédaction des rapports de présentation et envoi au contrôle de la légalité.
- Rédaction des notes en commission permanente et des notes CAO.
- Conseil et veille juridique sur le code des marchés et la jurisprudence.
2 – La gestion budgétaire de la mission :
- Elaboration du budget et des étapes budgétaires de la mission bâtiment de l’agence
- Gestion des crédits alloués.
- Contrôle de la disponibilité des crédits et du rythme des dépenses.
- Liquidation des dépenses d’investissement.
3 – La gestion des baux et des conventions :
- Participer à l’élaboration, à la rédaction des baux et des conventions.
- Rédaction des notes en commission permanente relatives aux baux et conventions.
- Assurer le suivi administratif des contrats.
- Rédaction des conventions d’occupation.
- Gestion des états des lieux entrants et sortants.
- Etablir des bilans d’activités et tableaux de bord.
4 – La gestion des charges et loyers :
- Récupération des charges et loyers en tant que bailleur.
- Préparation du mandatement des charges et des loyers en tant que locataire.
- Etablir des bilans d’activités, suivi budgétaire et tableaux de bord.
Missions spécifiques :
Vous pouvez être amené.e de manière occasionnelle à assurer :
- le suivi des sinistres en lien avec le service Assurance dédié au siège : Déclaration des sinistres, tableaux d’activités et suivi des dossiers.
- le suivi de la procédure d’appel en contentieux dans le cadre de la garantie décennale.
- Gestion des déchets : établir les tableaux de suivi.
Spécificités du poste :
Temps de travail : Poste avec horaires modulables et ouvert à différents cycles de travail (5 possible) permettant de mieux concilier vie personnelle et vie professionnelle.
Possibilité de télétravail
Jusqu’à 34 jours de congés et 15 jours de RTT selon le cycle choisi
Conditions de rémunération : rémunération statutaire selon cadre d’emplois + primes de fonction et indemnité semestrielle
Prestations sociales : tickets restaurants, épargne chèques vacances, participation à la complémentaire santé labellisée, contrat collectif de garantie maintien de salaire, aides à la famille proposées sous conditions (garde et séjours d’enfants), en fonction de certains modes de déplacements domicile-travail : possibilité de participation via un forfait mobilité durable et/ou participation employeur aux abonnements de transport collectif
Au sein d’une équipe composée de 3 techniciens, de 2 agents techniques (EMAT) et d’un responsable de mission, vous aurez en charge la gestion immobilière du patrimoine bâti et non bâti affecté à l’agence, la gestion et l’élaboration des marchés publics, la préparation du budget, l’exécution comptable des dépenses d’investissement et le suivi de l’exécution budgétaire.
Missions générales :
A ce titre, vous assurerez :
1 – La gestion des marchés publics :
- Suivi des marchés élaborés au siège et exécutés en agence.
- Rédaction des documents de consultation des entreprises.
- Publication des marchés et dématérialisation des DCE.
- Préparation des rapports d’analyse des offres.
- Mise au point et notification des marchés.
- Rédaction des rapports de présentation et envoi au contrôle de la légalité.
- Rédaction des notes en commission permanente et des notes CAO.
- Conseil et veille juridique sur le code des marchés et la jurisprudence.
2 – La gestion budgétaire de la mission :
- Elaboration du budget et des étapes budgétaires de la mission bâtiment de l’agence
- Gestion des crédits alloués.
- Contrôle de la disponibilité des crédits et du rythme des dépenses.
- Liquidation des dépenses d’investissement.
3 – La gestion des baux et des conventions :
- Participer à l’élaboration, à la rédaction des baux et des conventions.
- Rédaction des notes en commission permanente relatives aux baux et conventions.
- Assurer le suivi administratif des contrats.
- Rédaction des conventions d’occupation.
- Gestion des états des lieux entrants et sortants.
- Etablir des bilans d’activités et tableaux de bord.
4 – La gestion des charges et loyers :
- Récupération des charges et loyers en tant que bailleur.
- Préparation du mandatement des charges et des loyers en tant que locataire.
- Etablir des bilans d’activités, suivi budgétaire et tableaux de bord.
Missions spécifiques :
Vous pouvez être amené.e de manière occasionnelle à assurer :
- le suivi des sinistres en lien avec le service Assurance dédié au siège : Déclaration des sinistres, tableaux d’activités et suivi des dossiers.
- le suivi de la procédure d’appel en contentieux dans le cadre de la garantie décennale.
- Gestion des déchets : établir les tableaux de suivi.
Spécificités du poste :
Temps de travail : Poste avec horaires modulables et ouvert à différents cycles de travail (5 possible) permettant de mieux concilier vie personnelle et vie professionnelle.
Possibilité de télétravail
Jusqu’à 34 jours de congés et 15 jours de RTT selon le cycle choisi
Conditions de rémunération : rémunération statutaire selon cadre d’emplois + primes de fonction et indemnité semestrielle
Prestations sociales : tickets restaurants, épargne chèques vacances, participation à la complémentaire santé labellisée, contrat collectif de garantie maintien de salaire, aides à la famille proposées sous conditions (garde et séjours d’enfants), en fonction de certains modes de déplacements domicile-travail : possibilité de participation via un forfait mobilité durable et/ou participation employeur aux abonnements de transport collectif
Profils recherchés
Connaissances :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales procédures comptables, budgétaires
Connaissance des règles de fonctionnement des marchés publics, du CGCT
- Connaissance des logiciels métiers (Gestion patrimoine bâti) et financiers (CORIOLIS, LILIA) souhaitée
- Maitrise des outils bureautique du Pack Office.
Aptitudes requises :
Vous êtes :
- organisé et rigoureux.se dans le suivi des procédures (planification, anticipation).
- doté.e de qualités relationnelles et avez le goût du travail en équipe
- doté.e de qualités rédactionnelles et de synthèse
Formation :
Pour candidater à cette offre, vous devez détenir un diplôme de niveau Bac à Bac + 3 dans le secteur administratif, de la commande publique, ou comptabilité.
Niveau de diplôme :
Baccalauréat, Baccalauréat + 3
Expériences
Expérience souhaitée en gestion des marchés
Les entretiens de recrutement auront lieu le mercredi 8 avril 2026 matin à l’agence départementale du pays de ST-Malo.
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales procédures comptables, budgétaires
Connaissance des règles de fonctionnement des marchés publics, du CGCT
- Connaissance des logiciels métiers (Gestion patrimoine bâti) et financiers (CORIOLIS, LILIA) souhaitée
- Maitrise des outils bureautique du Pack Office.
Aptitudes requises :
Vous êtes :
- organisé et rigoureux.se dans le suivi des procédures (planification, anticipation).
- doté.e de qualités relationnelles et avez le goût du travail en équipe
- doté.e de qualités rédactionnelles et de synthèse
Formation :
Pour candidater à cette offre, vous devez détenir un diplôme de niveau Bac à Bac + 3 dans le secteur administratif, de la commande publique, ou comptabilité.
Niveau de diplôme :
Baccalauréat, Baccalauréat + 3
Expériences
Expérience souhaitée en gestion des marchés
Les entretiens de recrutement auront lieu le mercredi 8 avril 2026 matin à l’agence départementale du pays de ST-Malo.
Contact et modalités de candidature
Contact
M. MARSOLLIER Eric Chef du service Routes et Bâtiments – tél : 02 99 02 33 31
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.