UN(E) AGENT D'ENTRETIEN F/H
Offre n° O035260216000909
Publiée le 16/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Malo, Villamée (Ille-et-Vilaine (35))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
18/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
47 528 habitants (au sein de la Communauté d'Agglomération du Pays de Saint-Malo regroupant près de 80 000 habitants)
Missions / conditions d'exercice
Recrute pour sa Direction des Sports
L'Agent assure l'entretien, la maintenance et les besoins logistiques des équipements sportifs comme des grands événements sportifs.
Entretien des équipements sportifs :
- Assurer l'entretien des équipements sportifs
- Assurer l'entretien des tribunes, vestiaires et sanitaires
- Surveiller les sites (plannings, horaires, etc.) ; et être garant du respect des installations
- Effectuer l'ouverture et la fermeture des salles et gymnases
- Travail en situation d'isolement en semaine et le week-end
Maintenance des équipements sportifs :
- Réaliser des petits travaux dans les équipements sportifs (entretien, réparation)
- Contrôler et gérer le matériel sportif
- Effectuer le traçage des terrains en herbes (football et rugby)
- Assurer le suivi et l'entretien du parc des machines et de l'outillage
- Polyvalence
Logistique des matériels sportifs :
- Effectuer de la manutention d'équipements sportifs (poteaux, filets)
- Installation des moquettes dans les salles utilisées pour des activités autres que sportives
- Déplacer les gradins et les tribunes en fonction des besoins, de salle en salle ou de terrain en terrain.
- Livraison et installation du matériel des animations d'été (plages, stades, salles)
Activités occasionnelles
- Participation aux grandes manifestations (Intrail, Tour de France, Flamme olympique)
- Réaliser des opérations de manutention (réception des livraisons et lors des animations)
- Aide à l'organisation des animations d'été
Madame Marie SCHANTÉ
Responsable du service Emplois, Compétences et Accompagnement des Parcours
Direction des Richesses Humaines
- Horaires spécifiques
- Travail week-ends et jours fériés
L'Agent assure l'entretien, la maintenance et les besoins logistiques des équipements sportifs comme des grands événements sportifs.
Entretien des équipements sportifs :
- Assurer l'entretien des équipements sportifs
- Assurer l'entretien des tribunes, vestiaires et sanitaires
- Surveiller les sites (plannings, horaires, etc.) ; et être garant du respect des installations
- Effectuer l'ouverture et la fermeture des salles et gymnases
- Travail en situation d'isolement en semaine et le week-end
Maintenance des équipements sportifs :
- Réaliser des petits travaux dans les équipements sportifs (entretien, réparation)
- Contrôler et gérer le matériel sportif
- Effectuer le traçage des terrains en herbes (football et rugby)
- Assurer le suivi et l'entretien du parc des machines et de l'outillage
- Polyvalence
Logistique des matériels sportifs :
- Effectuer de la manutention d'équipements sportifs (poteaux, filets)
- Installation des moquettes dans les salles utilisées pour des activités autres que sportives
- Déplacer les gradins et les tribunes en fonction des besoins, de salle en salle ou de terrain en terrain.
- Livraison et installation du matériel des animations d'été (plages, stades, salles)
Activités occasionnelles
- Participation aux grandes manifestations (Intrail, Tour de France, Flamme olympique)
- Réaliser des opérations de manutention (réception des livraisons et lors des animations)
- Aide à l'organisation des animations d'été
Madame Marie SCHANTÉ
Responsable du service Emplois, Compétences et Accompagnement des Parcours
Direction des Richesses Humaines
- Horaires spécifiques
- Travail week-ends et jours fériés
Profils recherchés
- Niveau CAP
- Expérience sur poste similaire souhaitée
- Permis B exigé
- Connaissance du milieu sportif
- Maitrise de l'utilisation des produits et appareils de nettoyage
- Généraliste tous corps d'état bâtiment
- Connaissance générale de la logistique E.R.P
- Aptitude à de menus travaux
- Qualités relationnelle et sens du travail en équipe
- Autonomie
- Disponibilité
- Rigueur
- Expérience sur poste similaire souhaitée
- Permis B exigé
- Connaissance du milieu sportif
- Maitrise de l'utilisation des produits et appareils de nettoyage
- Généraliste tous corps d'état bâtiment
- Connaissance générale de la logistique E.R.P
- Aptitude à de menus travaux
- Qualités relationnelle et sens du travail en équipe
- Autonomie
- Disponibilité
- Rigueur
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Madame Marie SCHANTÉ
Responsable du service Emplois, Compétences et Accompagnement des Parcours
Direction des Richesses Humaines
Responsable du service Emplois, Compétences et Accompagnement des Parcours
Direction des Richesses Humaines
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.