COORDINATEUR/TRICE MAISON SÉNIOR
Offre n° O035250219000968
Publiée le 19/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place George C. Padgett, La Chapelle-Thouarault (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
20/03/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Animateur
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps non complet,
17h30 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Maire, et en partenariat avec les élus, vous êtes en charge de l'animation et de l'organisation du projet de vie sociale et partagée, avec et pour les habitants de la Résidence " Maison Sénior La Fontaine " constituée de 19 logements et d'une salle commune.
Recrutement pour un contrat de projet de projet de 2 ans à compter du 1er avril 2025 (suite au départ de la première animatrice après 12 mois de poste).
Recrutement pour un contrat de projet de projet de 2 ans à compter du 1er avril 2025 (suite au départ de la première animatrice après 12 mois de poste).
Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Vous animez et organisez le " projet de vie sociale et partagée " des habitants de la Résidence " Maison Sénior La Fontaine ".
- Référent(e), vous assurez une présence au sein de la maison (salle commune), ainsi que l'accompagnement de chaque résident (veille sanitaire et bien-être des habitants).
- Vous instaurez de bonnes relations de voisinage, du lien entre les résidents, un esprit de solidarité et une dynamique collective.
- En lien avec le tissu associatif local, les acteurs du territoire et le réseau des coordinateurs maisons Sénior, vous élaborez un programme d'actions pour les résidents, visant à préserver la vie sociale et culturelle et l'autonomie, par des activités de loisirs (rencontres, animations, activités et sorties collectives, ...).
- Vous préparez et mettez en oeuvre des animations, ateliers et activités.
- Vous soutenez et accompagnez les initiatives des résidents dans l'organisation d'activités personnelles, collectives ou individuelles.
- Vous veillez au bon fonctionnement et à la bonne gestion des espaces collectifs, dans le respect des règles de vie.
- Vous communiquer l'information au public.
- Vous évaluez les actions menées et ajustez les projets;
- Vous élaborez le rapport d'activités annuel.
- Vous veillez au respect de l'enveloppe budgétaire allouée.
- Vous animez et organisez le " projet de vie sociale et partagée " des habitants de la Résidence " Maison Sénior La Fontaine ".
- Référent(e), vous assurez une présence au sein de la maison (salle commune), ainsi que l'accompagnement de chaque résident (veille sanitaire et bien-être des habitants).
- Vous instaurez de bonnes relations de voisinage, du lien entre les résidents, un esprit de solidarité et une dynamique collective.
- En lien avec le tissu associatif local, les acteurs du territoire et le réseau des coordinateurs maisons Sénior, vous élaborez un programme d'actions pour les résidents, visant à préserver la vie sociale et culturelle et l'autonomie, par des activités de loisirs (rencontres, animations, activités et sorties collectives, ...).
- Vous préparez et mettez en oeuvre des animations, ateliers et activités.
- Vous soutenez et accompagnez les initiatives des résidents dans l'organisation d'activités personnelles, collectives ou individuelles.
- Vous veillez au bon fonctionnement et à la bonne gestion des espaces collectifs, dans le respect des règles de vie.
- Vous communiquer l'information au public.
- Vous évaluez les actions menées et ajustez les projets;
- Vous élaborez le rapport d'activités annuel.
- Vous veillez au respect de l'enveloppe budgétaire allouée.
Profils recherchés
- Formations et diplômes possibles :
* BPJEPS " animation sociale ",
* Diplôme d'animateur en gérontologie,
* DEJEPS " animation socio-éducative ou culturelle ",
* DUT Carrières sociales option " animation sociale ou socioculturelle ",
* Conseillère en économie sociale et familiale,
* Autre diplôme dans le domaine de l'animation ou du travail social,
- Expérience : fortement souhaitée,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Permis B requis.
- Compétences :
* Connaître et apprécier le public âgé,
* Savoir identifier les besoins et les capacités des séniors,
* Savoir travailler en transversalité et en équipe,
* Respecter le devoir de discrétion professionnelle,
* Capacités rédactionnelles,
* Capacité à rendre compte de son activité,
* Bonne présentation générale,
* Organisation, polyvalence, autonomie et réactivité,
* Sens de la communication : écoute, diplomatie et patience,
*Sens de l'accueil, disponibilité,
* Esprit d'initiative et de synthèse.
* BPJEPS " animation sociale ",
* Diplôme d'animateur en gérontologie,
* DEJEPS " animation socio-éducative ou culturelle ",
* DUT Carrières sociales option " animation sociale ou socioculturelle ",
* Conseillère en économie sociale et familiale,
* Autre diplôme dans le domaine de l'animation ou du travail social,
- Expérience : fortement souhaitée,
- Maîtrise de l'outil informatique,
- Permis B requis.
- Compétences :
* Connaître et apprécier le public âgé,
* Savoir identifier les besoins et les capacités des séniors,
* Savoir travailler en transversalité et en équipe,
* Respecter le devoir de discrétion professionnelle,
* Capacités rédactionnelles,
* Capacité à rendre compte de son activité,
* Bonne présentation générale,
* Organisation, polyvalence, autonomie et réactivité,
* Sens de la communication : écoute, diplomatie et patience,
*Sens de l'accueil, disponibilité,
* Esprit d'initiative et de synthèse.
Contact et modalités de candidature
Contact
0299076141
Informations complémentaires
La candidature, composée du CV et de la lettre de motivation, est à adresser à la Mairie de La Chapelle-Thouarault, à l'adresse mail suivante : mairie@lachapellethouarault.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.