AGENT CHARGÉ DE LA PRÉPARATION, DISTRIBUTION ET ENTRETIEN DES CONTENANTS (F/H)
Offre n° O035250205000099
Publiée le 05/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4 avenue henri fréville, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
06/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous souhaitez intégrer un service de proximité, au cœur de la vie des habitants qui œuvre pour la transition écologique, la réduction des déchets et leur valorisation ?
Le service "collecte des déchets" de la Direction des Déchets et des Réseaux d'Énergies de Rennes Métropole , fort d'une équipe d'une quarantaine de personnes, est en charge de l'organisation des collectes des déchets (porte-à-porte, apport volontaires...).
Pour compléter son équipe, l'unité pré-collecte, basée à Montgermont, recrute un agent chargé de la préparation, distribution et entretien des contenants (F/H).
Le service "collecte des déchets" de la Direction des Déchets et des Réseaux d'Énergies de Rennes Métropole , fort d'une équipe d'une quarantaine de personnes, est en charge de l'organisation des collectes des déchets (porte-à-porte, apport volontaires...).
Pour compléter son équipe, l'unité pré-collecte, basée à Montgermont, recrute un agent chargé de la préparation, distribution et entretien des contenants (F/H).
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la régie technique, votre principale mission consistera en la gestion des contenants.
Aussi, vous serez chargé·e de préparer, livrer, entretenir et récupérer les bacs à roues destinés à la collecte des déchets sur tout le territoire de Rennes Métropole, tout en garantissant la gestion des stocks. Vous assurerez la pose et la mise à jour des signalétiques sur les bacs.
Par ailleurs, vous réaliserez également diverses interventions sur le parc d’apport volontaire : maintenance, inventaire et remplacement de signalétiques. Vous aurez également en charge d'entretenir les véhicules ainsi que la base technique.
Ponctuellement, vous pouvez être amené·e à enlever les dépôts sauvages et nettoyer les graffitis sur les contenants.
Aussi, vous serez chargé·e de préparer, livrer, entretenir et récupérer les bacs à roues destinés à la collecte des déchets sur tout le territoire de Rennes Métropole, tout en garantissant la gestion des stocks. Vous assurerez la pose et la mise à jour des signalétiques sur les bacs.
Par ailleurs, vous réaliserez également diverses interventions sur le parc d’apport volontaire : maintenance, inventaire et remplacement de signalétiques. Vous aurez également en charge d'entretenir les véhicules ainsi que la base technique.
Ponctuellement, vous pouvez être amené·e à enlever les dépôts sauvages et nettoyer les graffitis sur les contenants.
Profils recherchés
Permis B obligatoire,
Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des procédures,
Capacité à travailler en équipe,
Sens du relationnel (interaction avec les usagers).
Contraintes du poste :
port de charges fréquent,
travail en extérieur,
déplacement au sein des 43 communes de la métropole
Sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des procédures,
Capacité à travailler en équipe,
Sens du relationnel (interaction avec les usagers).
Contraintes du poste :
port de charges fréquent,
travail en extérieur,
déplacement au sein des 43 communes de la métropole
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires).
Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.