AGENT DE PROPRETÉ (F/H)
Offre n° O035250122000639
Publiée le 22/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8, rue du Presbytère, Landujan (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grade adjoint technique
Descriptif de l'emploi
La commune de Landujan, située à la frontière entre l’Ille et Vilaine (35) et les côtes d’Armor (22) recherche un agent de propreté, pour l’entretien de ses bâtiments communaux. Les équipements concernés sont la salle des sports, la salle du parc, la salle polyvalente et les locaux de la mairie (escalier locataire et le vestiaire technique). L’agent effectuera l’ensemble des travaux de nettoyage.
Les fonctions du poste :
- Nettoyer l’ensemble des surfaces intérieures des locaux
- Veiller à conserver dans un état de propreté optimal les bâtiments communaux
- Adapter le nettoyage des locaux selon leur destination, leur utilisation et le profil des usagers.
Les fonctions du poste :
- Nettoyer l’ensemble des surfaces intérieures des locaux
- Veiller à conserver dans un état de propreté optimal les bâtiments communaux
- Adapter le nettoyage des locaux selon leur destination, leur utilisation et le profil des usagers.
Missions / conditions d'exercice
Les missions :
- Entretien des locaux communaux en adaptant le choix des produits en respect des consignes d'utilisation et selon les surfaces à traiter et assurer les travaux d'entretien courant d'aspiration, de balayage, de lavage, de dépoussiérage des locaux, des espaces vitrés...
- Utiliser et ranger les matériels utilisés.
- Tri et évacuation des déchets courants :
- vider les corbeilles,
- traiter les différents déchets en application des principes de tri.
- Prévenir la secrétaire générale de mairie en cas de besoin d'approvisionnement en matériel ou produits
- Inventaire de la vaisselle de la salle des fêtes
Données relatives au poste :
- Travail au sein des bâtiments de la commune ;
- Horaires réguliers annualisés selon le planning
La durée du contrat est de 12 mois. Il pourra être renouvelé.
- Entretien des locaux communaux en adaptant le choix des produits en respect des consignes d'utilisation et selon les surfaces à traiter et assurer les travaux d'entretien courant d'aspiration, de balayage, de lavage, de dépoussiérage des locaux, des espaces vitrés...
- Utiliser et ranger les matériels utilisés.
- Tri et évacuation des déchets courants :
- vider les corbeilles,
- traiter les différents déchets en application des principes de tri.
- Prévenir la secrétaire générale de mairie en cas de besoin d'approvisionnement en matériel ou produits
- Inventaire de la vaisselle de la salle des fêtes
Données relatives au poste :
- Travail au sein des bâtiments de la commune ;
- Horaires réguliers annualisés selon le planning
La durée du contrat est de 12 mois. Il pourra être renouvelé.
Profils recherchés
Profils recherchés :
- Connaître les types de surface à entretenir, les produits d'entretien, leur dosage et leur spécificité, maîtriser les modes d'emploi et les techniques d'utilisation des matériels mécanisés
- Connaître les gestes et postures de la manutention
- Savoir organiser son temps de travail, appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi des produits
- Une expérience dans les collectivités territoriales, et notamment dans le nettoyage des locaux est un plus.
Qualités relationnelles :
- Savoir rendre compte des dysfonctionnements et difficultés rencontrés
- Être discret(e)
- Être courtois(e) et poli(e)
- Être autonome
- Être efficace
- Être consciencieuse(e)
- Être rigoureuse(e)
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public
Savoirs et savoir être :
- Connaissance de l’utilisation des matériels et des produits de nettoyage
- Savoir prioriser des tâches
- Savoir organiser son travail
- Connaître les types de surface à entretenir, les produits d'entretien, leur dosage et leur spécificité, maîtriser les modes d'emploi et les techniques d'utilisation des matériels mécanisés
- Connaître les gestes et postures de la manutention
- Savoir organiser son temps de travail, appliquer les consignes de sécurité au travail et celles liées à l'emploi des produits
- Une expérience dans les collectivités territoriales, et notamment dans le nettoyage des locaux est un plus.
Qualités relationnelles :
- Savoir rendre compte des dysfonctionnements et difficultés rencontrés
- Être discret(e)
- Être courtois(e) et poli(e)
- Être autonome
- Être efficace
- Être consciencieuse(e)
- Être rigoureuse(e)
- Discrétion professionnelle et devoir de réserve
- Sens du service public
Savoirs et savoir être :
- Connaissance de l’utilisation des matériels et des produits de nettoyage
- Savoir prioriser des tâches
- Savoir organiser son travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0299072030
Informations complémentaires
L'entretien d'embauche prévisionnel sera réalisé pendant la semaine du 24 au 28 février 2025.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.