AGENT.E D'ENTRETIEN POLYVALENT.E DES CRÈCHES (POOL REMPLACEMENT)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O035240916001291
Publiée le 04/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place de la mairie - cs 63126, Rennes (Ille-et-Vilaine)
Poste à pourvoir le
01/12/2024
Date limite de candidature
04/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville de Rennes participe à l'accueil des enfants de moins de trois ans sur son territoire grâce à ses 19 crèches municipales. La Direction Petite Enfance contribue à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique municipale d’accueil de la petite enfance. Elle organise et optimise cet accueil des enfants pour répondre aux besoins des familles. Elle anime et coordonne les partenariats et les projets au sein du réseau d’acteurs de la petite enfance. Ce ne sont pas moins de 500 agents qui participent au bon fonctionnement de cet accueil. C'est dans ce cadre que la ville de Rennes recrute pour ses crèches :
Un·e agent·e d'entretien polyvalent·e du pool remplacement F/H.
Un·e agent·e d'entretien polyvalent·e du pool remplacement F/H.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez envie de mettre vos connaissances et vos compétences au service d'une Direction en prise directe avec les plus jeunes de nos citoyens rennais ? Travailler dans l'environnement des tous petits vous attire ? Vous avez en charge l'entretien et l'hygiène des espaces intérieurs et extérieurs de la crèche selon les consignes données et dans le respect des protocoles. Vous participez à l'entretien du linge (lavage, séchage, repassage, rangement, petits travaux de couture). Vous participez à l'aide à la restauration, notamment en l'absence du cuisinier. Vous participez à la continuité du service selon les besoins (mais, en priorité à la crèche des "longs prés" Maurepas – Bellangerais) par votre rattachement au pool de remplacement. Ça vous tente, rejoignez-nous !
Profils recherchés
vous avez démontré tout au long de votre parcours que vous avez développé des qualités appréciées : sens du travail en équipe, entraide, rigueur et adaptabilité à l'environnement. Vous avez la maîtrise des règles d'hygiène (vous avez notamment des connaissances en HACCP) et des protocoles d'entretien. Vous avez une certaine sensibilité au développement durable. Contraintes du poste : station debout et manutentions régulières. Horaires : 37 h 30 par semaine avec RTT.
Contact et modalités de candidature
Contact
0223621010
Informations complémentaires
Vous êtes titulaire de la fonction publique ? Ce poste est ouvert aux candidatures des agents titulaires du cadre d'emplois des adjoints techniques par voie de mutation, aux lauréats du concours correspondant ainsi qu'aux agents titulaires des cadres d'emplois équivalents par voie de détachement. Vous n'êtes pas fonctionnaire et n'avez pas de concours de la fonction publique ? Vous pouvez tout de même candidater pour ce poste et devenir fonctionnaire territorial après une année en poste (les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires). Par ailleurs, nos collectivités sont handi-accueillantes : des dispositions favorisant l'accès à l'emploi public des personnes concernées y sont mises en œuvre.
Adressez CV et lettre de candidature avant le 04/11/2024 sous réf. : 2024-JBP-2671 en cliquant sur le bouton "postuler" ou si besoin par courrier "Direction des Ressources Humaines – Mission recrutement – CS 63126 – 35031 RENNES Cedex. Contact interne c.lefranc@ville-rennes.fr
Adressez CV et lettre de candidature avant le 04/11/2024 sous réf. : 2024-JBP-2671 en cliquant sur le bouton "postuler" ou si besoin par courrier "Direction des Ressources Humaines – Mission recrutement – CS 63126 – 35031 RENNES Cedex. Contact interne c.lefranc@ville-rennes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.