COORDONNATEUR TAP ET JEUNESSE (H/F)

Offre n° O035240701382653
Publiée le 02/07/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Mairie de Fougères
2, rue Porte Saint Léonard BP 60111
35301 FOUGERES
Lieu de travail
Fougères
Poste à pourvoir le
30/08/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Fougères, ville centre de son agglomération, située à 30 minutes de Rennes, offre un cadre de vie agréable grâce à son environnement naturel et à la diversité de ses équipements. Attachée au bien-être de ses 450 collaborateurs, elle propose des conditions de travail favorables et, selon votre situation : le télétravail, la semaine de 4 jours, la prime écomobilité... Rejoignez-nous !
La Ville de Fougères recrute un COORDONNATEUR TAP ET JEUNESSE (H/F)
Poste à temps complet à pourvoir au 15 septembre
Cadre d'emploi des adjoints administratifs, des rédacteurs ou des animateurs (Recrutement par voie statutaire ou recrutement contractuel à défaut de concours)
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité de la responsable Enfance-Loisirs- PEDT (Projet Educatif Territorial), et en lien avec les responsables des accueils de loisirs municipaux, vous aurez pour missions de :
* Gérer l'organisation logistique du dispositif TAP (périscolaire de 5 à 10 ans) : lancer les appels à projets et rechercher des intervenants/Planifier les activités et procéder à des réajustements en cours d'année/Répondre aux besoins en matériel et gérer les devis, commandes, factures et suivi du budget/Mettre en place et tenir à jour les tableaux de bord, inscriptions et statistiques/Elaborer des outils d'inscription/Veiller à la transmission des informations importantes tant à l'équipe administrative qu'aux autres intervenants et aux familles

* Rechercher et positionner des intervenants sur le temps du midi (animateurs pauses méridiennes) pour les écoles, en lien avec la DVASC et les associations

* Coordonner le festival des solidarités : Accompagner le collectif dans la démarche de projet/Assurer les conditions de mise en oeuvre /rédiger des notes aux instances municipales et des compte-rendu

* Assurer le pilotage opérationnel du dispositif « argent de poche »

* Assurer le suivi des deux associations jeunesse conventionnées (rédaction de projet, suivi financier, suivi des conventions et des subventions municipales...)

Vos conditions de travail :
* Horaires de bureau
* Télétravail possible un jour fixe par semaine
* Comité d'entreprise (COS de Fougères)

Candidatures jusqu'au 25 août 2024
Profils recherchés
* Vous avez une bonne connaissance des enjeux des politiques éducatives et de la jeunesse et plus précisément de l'environnement périscolaire, associatif et scolaire

* Vous avez la capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les partenaires éducatifs
* Vous avez une bonne aisance rédactionnelle et relationnelle
* Vous faites preuve d'autonomie, de proactivité et savez faire face aux imprévus
* Vous avez une parfaite maîtrise des outils bureautiques, une connaissance des logiciels Concerto et ASTRE serait appréciée

Contact

Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.