CHARGÉ(E) DE COMMUNICATION
Offre n° O035240628000819
Publiée le 28/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
JANZE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Janzé (8500 habitants), commune membre de la Communauté des Communes « Roche aux fées communauté », est située à 25 kilomètres au Sud de Rennes.
Suite à une mutation nous recrutons par voie statutaire (liste d’aptitude, mutation interne ou externe, détachement), ou à défaut comme contractuel.le, à temps complet :
Chargé.e de communication (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints administratifs et rédacteurs
Sous l'autorité de la directrice du pôle action culturelle et communication, vous aurez pour missions principales la création, l'actualisation et la diffusion de supports de communication et vous participez à l’organisation des évènements culturels de la Ville dont la Saison Culturelle du Gentieg.
Suite à une mutation nous recrutons par voie statutaire (liste d’aptitude, mutation interne ou externe, détachement), ou à défaut comme contractuel.le, à temps complet :
Chargé.e de communication (H/F)
Cadre d’emplois des adjoints administratifs et rédacteurs
Sous l'autorité de la directrice du pôle action culturelle et communication, vous aurez pour missions principales la création, l'actualisation et la diffusion de supports de communication et vous participez à l’organisation des évènements culturels de la Ville dont la Saison Culturelle du Gentieg.
Missions / conditions d'exercice
Plus précisément, vous aurez en charge les missions suivantes :
Missions principales :
• Réaliser le bulletin municipal (Janzé mag) (rédaction d’article et mise en page)
• Concevoir, rédiger, diffuser et mettre à jour des documents de communication en utilisant les ressources techniques actuelles,
• Gérer au quotidien l'animation des outils numériques et la modération des réseaux sociaux
o Créer et alimenter une banque de contenus : visuels, vidéos, textes
o Assurer la mise à jour du site internet
o Gérer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram...): création de contenus, veille, modération, réponse aux mails et messages des usagers
o Créer et alimenter des newsletters
o Assurer une veille sur les outils du digital et proposer des évolutions
• Participer aux relations presse et relations publiques
• Assurer la promotion et la valorisation des actions de la ville
• Accompagner les services dans leurs projets de communication
• Rédiger les différents contenus en les adaptant à la cible
• Réaliser des photographies et des vidéos, et gérer une photothèque et vidéothèque
• Assurer la revue de presse et la veille documentaire du service
Missions occasionnelles :
• Délivrance de renseignements sur la programmation culturelle de la Ville et tenue de la billetterie
• Suivi logistique des manifestations et évènements
• Régie des recettes culturelles : tenue de la régie et présence le jour des spectacles
Missions principales :
• Réaliser le bulletin municipal (Janzé mag) (rédaction d’article et mise en page)
• Concevoir, rédiger, diffuser et mettre à jour des documents de communication en utilisant les ressources techniques actuelles,
• Gérer au quotidien l'animation des outils numériques et la modération des réseaux sociaux
o Créer et alimenter une banque de contenus : visuels, vidéos, textes
o Assurer la mise à jour du site internet
o Gérer les réseaux sociaux (Facebook, LinkedIn, Instagram...): création de contenus, veille, modération, réponse aux mails et messages des usagers
o Créer et alimenter des newsletters
o Assurer une veille sur les outils du digital et proposer des évolutions
• Participer aux relations presse et relations publiques
• Assurer la promotion et la valorisation des actions de la ville
• Accompagner les services dans leurs projets de communication
• Rédiger les différents contenus en les adaptant à la cible
• Réaliser des photographies et des vidéos, et gérer une photothèque et vidéothèque
• Assurer la revue de presse et la veille documentaire du service
Missions occasionnelles :
• Délivrance de renseignements sur la programmation culturelle de la Ville et tenue de la billetterie
• Suivi logistique des manifestations et évènements
• Régie des recettes culturelles : tenue de la régie et présence le jour des spectacles
Profils recherchés
Profil demandé :
• Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
• Formation Bac+2 en communication indispensable
• Expression écrite et orale de grande qualité
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Canva), connaissance des logiciels PAO indispensable (INDESIGN notamment), maîtrise de CANVA et BREVO
• Connaissance des outils Weezevent et gestion d’une région fortement appréciée
• Techniques et outils de communication, graphisme, chaîne graphique et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.)
• Maîtrise des principaux langages de la communication,
• Connaissance de l'environnement et de la communication des collectivités
territoriales
• Attrait pour la culture et les spectacles
• Disponibilité
• Permis B obligatoire
Conditions d’exercice :
• Occasionnellement travail le week-end ou en soirée dans le cadre de la saison culturelle
Aptitudes :
• Aisance relationnelle et sens du contact au public
• Sens du travail en équipe et de l’organisation
• Rigueur et discrétion
• Polyvalence, dynamisme et autonomie dans le travail
• Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire
• Formation Bac+2 en communication indispensable
• Expression écrite et orale de grande qualité
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Powerpoint, Canva), connaissance des logiciels PAO indispensable (INDESIGN notamment), maîtrise de CANVA et BREVO
• Connaissance des outils Weezevent et gestion d’une région fortement appréciée
• Techniques et outils de communication, graphisme, chaîne graphique et outils de diffusion (mailings, fichiers, etc.)
• Maîtrise des principaux langages de la communication,
• Connaissance de l'environnement et de la communication des collectivités
territoriales
• Attrait pour la culture et les spectacles
• Disponibilité
• Permis B obligatoire
Conditions d’exercice :
• Occasionnellement travail le week-end ou en soirée dans le cadre de la saison culturelle
Aptitudes :
• Aisance relationnelle et sens du contact au public
• Sens du travail en équipe et de l’organisation
• Rigueur et discrétion
• Polyvalence, dynamisme et autonomie dans le travail
Contact
Contact
0299470054
Informations complémentaires
Entretiens réalisés semaine 32 (du 05 août 2024 au 08 août 2024)
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Action sociale : CNAS + participation prévoyance (GMS)
Adresser lettre de motivation, CV, à l’attention de Monsieur le Maire, Place de l’hôtel de ville, CS 85025, 35150 JANZE
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année
Action sociale : CNAS + participation prévoyance (GMS)
Adresser lettre de motivation, CV, à l’attention de Monsieur le Maire, Place de l’hôtel de ville, CS 85025, 35150 JANZE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.