TECHNICIEN(NE) ASSAINISSEMENT COLLECTIF

Offre n° O035240627000553
Publiée le 27/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté de Communes St Méen Montauban
46 rue de saint malo
35360 Montauban de bretagne
Lieu de travail
SAINT MEEN LE GRAND
Poste à pourvoir le
01/11/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Saint-Méen Montauban, située à l’ouest de l’Ille & Vilaine, est un territoire composé de 17 communes membres pour environ 27 000 habitants.
Déjà compétente sur l’eau potable sur son territoire et exerçant en régie la compétence GEMAPI sur un bassin versant, la communauté de commune Saint-Méen Montauban (CCSMM) a souhaité anticiper sa prise de compétence en assainissement le 1er janvier 2025, permettant ainsi une maîtrise globale du cycle de l’eau (grand et petit cycle).

L’assainissement collectif de la communauté de communes est composé de 19 stations d’épurations, 12 postes de relevage et environs 200 km de réseaux d’assainissement, répartis sur 16 communes du territoire.

La communauté de commune Saint-Méen Montauban recherche son ou sa technicien.ne assainissement collectif.

Le/la technicien.ne sera chargé.e de piloter les différentes études et travaux, le suivi de la Délégation de Service Public (DSP), participera à l’élaboration, au suivi des programmes de renouvellement des réseaux et stations d’épuration.

En relation avec le Pôle ressources et urbanisme (services finances, commande publique…), il.elle participera à l’élaboration des budgets, à la détermination du prix de l’eau, à la gestion des subventions et à l’élaboration des investissements.

Vous disposez d’une expertise dans le domaine de l’assainissement ? Vous êtes reconnu.e pour votre réactivité et votre capacité d’adaptation ?

Vous êtes dynamique, motivé.e et autonome ? Vous avez le sens du service public ?

Alors n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du responsable de service, le.technicien.ne aura pour missions principales :

D’assurer le suivi de la Délégation de Service Public (DSP) :
o Etude des rapports (RAD, RPQS)
o Suivi des problématiques qualitatives
o Vérification du respect des volumes maximum prélevables
o Part collectivité du prix de l’eau

De participer à l’élaboration et au suivi des travaux :
o Rédaction des DCE de missions de maîtrise d’œuvre, analyse des offres
o Participation à l’élaboration du programme de renouvellement des réseaux assainissement
o Suivi de chantier
o Avis sur demandes d’urbanisme et travaux d’extension/branchement
o Participation à la mise en œuvre des travaux sur station d’épuration
o Programmation et suivi de travaux exceptionnels
o Réalisation et suivi des campagnes de mise en conformité branchement privé

De lancer et de suivre les projets de la collectivité :
o Etudes innovantes
o Conventionnement industries
o Suivi des rejets industriels

D’assurer le suivi budgétaire du service
o Maîtrise et suivi du prix de l’eau
o Préparation et suivi des budgets annuels
o Réalisation des plans pluriannuels d’investissement et fonctionnement


Relations connexes avec nos prestataires et ou partenaires (communes, AELB, DDTM…)

Enfin le.la technicien.ne assainissement collectif aura pour mission annexe d’assurer la continuité de service.
Profils recherchés
Permis B obligatoire (déplacements sur le territoire)
Vous disposez d’un Niveau bac + 2 minimum dans les métiers de l’eau ?
Vous avez une expérience en collectivité territoriale ou en bureau d’études sur des missions similaires ?
Vous connaissez le fonctionnement des marchés publics et les principes du suivi budgétaire des collectivités ?
Vous savez mobiliser, coordonner et animer des réunions ?
Vous aimez travailler à la fois en équipe, mais savez aussi être autonome dans votre travail ?
On souligne vos capacités d’analyse et de synthèse ?

Alors postulez et devenez notre futur.e technicien.ne assainissement collectif !

Contact

Contact
0299065492
Informations complémentaires
Recrutement sous conditions statutaires (mutation, détachement, liste d’aptitude) ou à défaut contractuel.

39 heures hebdomadaires avec RTT – titres restaurant – participation employeur à la prévoyance et à la santé – COS BREIZH

Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser par courrier à :
Monsieur le Président - Communauté de Communes Saint Méen Montauban - Manoir de la Ville Cotterel - 46 Rue de Saint-Malo - 35360 MONTAUBAN DE BRETAGNE
ou par mail : ressourceshumaines@stmeen-montauban.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.