RESPONSABLE MISSION SI COLLÈGES (F/H)

Offre n° O035240627000499
Publiée le 27/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DÉPARTEMENTAL D'ILLE-ET-VILAINE
1 avenue de la préfecture
35000 Rennes
Lieu de travail
Rennes
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
25/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Informatique et système d'information > Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur hors classe
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Poste de Responsable mission SI Collèges à pourvoir au sein de la Mission collèges numériques, rattachée à la Direction des Systèmes Numériques (DSN) du Département d’Ille-et-Vilaine (référence 6234).
Missions / conditions d'exercice
Vous coordonnerez les projets numériques du schéma directeur des systèmes d’information des collèges et assure le management de la mission.


Vous exercerez les missions suivantes :

Au titre de la Direction de projet :
- Assurer la coordination de projets de déploiement et d’évolutions du système d’information des collèges en lien avec la feuille de route et la maîtrise d’ouvrage.
- Conduire avec le responsable d’exploitation l’amélioration continue du processus d’exploitation avec les sous-traitants et les parties prenantes
- Assurer le pilotage de la sous-traitance
- En lien avec la Direction, piloter la gouvernance du programme et la coordination avec les différents partenaires (Sous-traitants, GIP-SIB, Académie, Etablissement) et les instances internes (Elus, Direction métier)
- Gérer le suivi des marchés et des conventions
- Assurer le suivi budgétaire de la mission
- Effectuer les opérations de reporting demandées sur les activités gérées ou supervisées.
- Assurer la continuité de service en lien avec les autres agents de la mission, notamment sur le pilotage du processus d’exploitation

Au titre de la responsabilité de mission :
- Assurer le management hiérarchique de l’équipe collège numérique (4 agents)
- Participer aux instances de pilotage de la Direction
- Promouvoir et participer à l’amélioration continue de la Direction en matière de méthodes et organisation

S'agissant des missions spécifiques :
- Participer aux actions de veilles sur l’état de l’art des pratiques numériques éducatives
- Participer ponctuellement au pilotage d’autres projets de la feuille de route du numérique en lien avec la thématique Éducation.
- Participer aux actions de mise en sécurité du système d’information de la collectivité
- Participation à l’astreinte décisionnelle de la Direction
Profils recherchés
Recrutement sous conditions statutaires ou éventuellement contractuel 3 ans.

Connaissances :
- Très bonne maitrise des techniques de gestion et méthodologie de projet.
- Connaissances des principes généraux d’architectures des Systèmes d’Information, Réseau et Sécurité.
- Connaissance d’une démarche qualité.
- Connaissance de la gestion des risques.
- Connaissance du fonctionnement général et des principaux acteurs du numérique dans les collèges (Rectorat / EPLE / Département).

Aptitudes requises :
- Autonomie
- Aisance relationnelle
- Aisance rédactionnelle (livrables techniques, pièces marché)
- Aptitude au management d’équipes, capacité à déléguer et à contrôler, capacité à animer une équipe
- Pédagogie, capacité à expliquer
- Qualité d'écoute et bonne négociation.
- Aptitude à la Coordination pluri-acteurs.
- Esprit d'initiative.
- Capacité à prendre ou faire prendre les décisions.
- Gestion du stress.
- Compréhension des enjeux.
- Rigueur

Formation : Formation en management de projets souhaitée.

Expériences : Une première expérience réussie en management de projets dans une collectivité constituerait un plus.

Niveau de diplôme : Baccalauréat + 5 et plus

Niveau d'expérience : 3 - 4 ans

Contact

Contact
Vincent VESVARD Directeur adjoint des systèmes numériques au 02.99.02.33.75
Informations complémentaires
L'annonce de recrutement complète est disponible sur notre site internet www.ille-et-vilaine.fr dans la rubrique "offres d’emploi". Nous vous remercions de postuler en ligne. Pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative ou votre attestation d'inscription sur LA. Sinon vous pouvez adresser votre candidature par voie postale à Monsieur Le Président du Conseil départemental d'Ille et Vilaine, DRH, service Recrutement-mobilité, 1 avenue de la Préfecture, CS 24218, 35042 RENNES CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.