Adjoint au chef de centre CE St Gervais/Mare
Offre n° O034250218000533
Publiée le 18/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
1977 AVENUE DES MOULINS, Montpellier (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
DGA Aménagement du Territoire
Pôle des routes et des mobilités
Direction technique Piémont Biterrois
Agence Monts d'Orb
EE Monts d'Orb
CE St Gervais sur Mare
Pôle des routes et des mobilités
Direction technique Piémont Biterrois
Agence Monts d'Orb
EE Monts d'Orb
CE St Gervais sur Mare
Missions / conditions d'exercice
Missions du métier :
Assurer les activités d'entretien, d'exploitation et de surveillance du réseau routier
Assurer la surveillance du domaine public et la conservation du patrimoine
Réaliser les missions d'entretien par des modes opératoires prenant en compte l'environnement
Missions du poste :
Assurer les tâches d'entretien, d'exploitation et de surveillance du réseau routier
Activités du poste
Activités métier
Assure la viabilité hivernale ainsi que les patrouillages spécifiques
Conduit les engins (gyrobroyeur et tractopelle)
Participe aux interventions d'urgence et de sécurité
Participe à l'entretien courant des chaussées et des dépendances (vertes et bleues)
Participe à la surveillance et à l'entretien des ouvrages d'art
Participe à la surveillance et à l'exploitation (courante et de crise) du réseau routier départemental
Pose et entretien la signalisation permanente et temporaire
Assurer les activités d'entretien, d'exploitation et de surveillance du réseau routier
Assurer la surveillance du domaine public et la conservation du patrimoine
Réaliser les missions d'entretien par des modes opératoires prenant en compte l'environnement
Missions du poste :
Assurer les tâches d'entretien, d'exploitation et de surveillance du réseau routier
Activités du poste
Activités métier
Assure la viabilité hivernale ainsi que les patrouillages spécifiques
Conduit les engins (gyrobroyeur et tractopelle)
Participe aux interventions d'urgence et de sécurité
Participe à l'entretien courant des chaussées et des dépendances (vertes et bleues)
Participe à la surveillance et à l'entretien des ouvrages d'art
Participe à la surveillance et à l'exploitation (courante et de crise) du réseau routier départemental
Pose et entretien la signalisation permanente et temporaire
Profils recherchés
Connaissances
Règles de sécurité du domaine d'intervention
Produits et matériaux de base des routes
Technique(s) du domaine d'intervention
Savoir-faire
Appliquer les règles de prévention et de sécurité
Utiliser les machines ou l'outillage liés au poste
Conduire des véhicules ou engins
Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des routes
Entretenir et poser la signalisation verticale routière
Réaliser le corps de chaussée
Savoirs comportementaux
Disponibilité
Esprit d'équipe
Organisation (Sens de l')
Rigueur
Règles de sécurité du domaine d'intervention
Produits et matériaux de base des routes
Technique(s) du domaine d'intervention
Savoir-faire
Appliquer les règles de prévention et de sécurité
Utiliser les machines ou l'outillage liés au poste
Conduire des véhicules ou engins
Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des routes
Entretenir et poser la signalisation verticale routière
Réaliser le corps de chaussée
Savoirs comportementaux
Disponibilité
Esprit d'équipe
Organisation (Sens de l')
Rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0467676767
Informations complémentaires
Règle de dépôt des candidatures :
1) adressez vos candidatures par mail à : recrutement@herault.fr
2) précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié. Code de référence : AT_812
1) adressez vos candidatures par mail à : recrutement@herault.fr
2) précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié. Code de référence : AT_812
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.