2 postes d’agents de travaux de l'UER F/H – réf : AT_789 et AT_787
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O034241014000954
Publiée le 14/10/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Béziers, Béziers (Hérault)
Poste à pourvoir le
14/12/2024
Date limite de candidature
14/11/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
2 postes d’agents de travaux de l'UER F/H – réf : AT_789 et AT_787
Fonction hiérarchique : Aucune
Métier : Agent unité d'entretien des routes F/H
Grade requis : Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
Fonction RIFSEEP : Opérateur technique en aménagement
IFSE de référence : 360,00 €
IFSE majorée : Prime route 80 €
Groupe : C2
DGA Aménagement du territoire
Pôle des routes et des mobilités
Direction mobilités politiques techniques innovations
Service entretien
Entretien des routes et voies vertes OUEST
Béziers Annexe DMO
Fonction hiérarchique : Aucune
Métier : Agent unité d'entretien des routes F/H
Grade requis : Cadre d’emploi des adjoints techniques territoriaux
Fonction RIFSEEP : Opérateur technique en aménagement
IFSE de référence : 360,00 €
IFSE majorée : Prime route 80 €
Groupe : C2
DGA Aménagement du territoire
Pôle des routes et des mobilités
Direction mobilités politiques techniques innovations
Service entretien
Entretien des routes et voies vertes OUEST
Béziers Annexe DMO
Missions / conditions d'exercice
Missions :
• Assurer les activités d'entretien en régie du réseau routier et des voies vertes afin de garantir à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis
• Assurer les travaux de signalisation horizontale. Réaliser les missions d'entretien par des modes opératoires prenant en compte l'environnement.
• Assure la mise en œuvre du marquage routier lors des campagnes de repassage ou lors des programmes de réfection des couches de roulement. Participe temporairement aux activités des autres équipes de l'UER.
Activités :
• Assure la viabilité hivernale
• Assure le fauchage des pistes cyclables et le fauchage sous glissière
• Assure les travaux d'élagage des arbres en régie
• Balaye les chaussées et les pistes cyclables
• Effectue les travaux de signalisation horizontale
• Entretien généralisé et patrouillage des voies vertes
• Intervient en balayage en cas d'accident de la route
1- Mise en œuvre de la signalisation horizontale sur le réseau routier départemental à l'aide de matériels spécialisés.
2- Mise en place et maintien de la signalisation de chantier
3- Conduite d'engins permettant l'application de produits de marquage routier.
4- Participation aux activités de viabilité hivernale.
5- Entretien courant des matériels de poste.
• Assurer les activités d'entretien en régie du réseau routier et des voies vertes afin de garantir à l'usager des conditions de sécurité et de confort définis
• Assurer les travaux de signalisation horizontale. Réaliser les missions d'entretien par des modes opératoires prenant en compte l'environnement.
• Assure la mise en œuvre du marquage routier lors des campagnes de repassage ou lors des programmes de réfection des couches de roulement. Participe temporairement aux activités des autres équipes de l'UER.
Activités :
• Assure la viabilité hivernale
• Assure le fauchage des pistes cyclables et le fauchage sous glissière
• Assure les travaux d'élagage des arbres en régie
• Balaye les chaussées et les pistes cyclables
• Effectue les travaux de signalisation horizontale
• Entretien généralisé et patrouillage des voies vertes
• Intervient en balayage en cas d'accident de la route
1- Mise en œuvre de la signalisation horizontale sur le réseau routier départemental à l'aide de matériels spécialisés.
2- Mise en place et maintien de la signalisation de chantier
3- Conduite d'engins permettant l'application de produits de marquage routier.
4- Participation aux activités de viabilité hivernale.
5- Entretien courant des matériels de poste.
Profils recherchés
Connaissances :
• Règles de sécurité du domaine d'intervention
• Entretien de la voirie
• Technique(s) du domaine d'intervention
• Gestes et postures
• Règles de sécurité du domaine d'intervention
• Norme(s) qualité
• Maintenance des véhicules
• Mécanique
• Peinture
• Entretien de la voirie
• Géographie du département
• Exploitation routière
• Technique(s) du domaine d'intervention
• Gestes et postures
• Collecte et traitement des déchets
• Valorisation des déchets
Savoir-faire :
• Appliquer les règles de prévention et de sécurité
• Utiliser les logiciels de bureautique
• Utiliser les machines ou l'outillage liés au poste
• Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des routes
• Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériels et produits
• Appliquer les règles de prévention et de sécurité
• Conduire un chantier
• Etablir un métré de travaux
• Conduire des véhicules ou engins
• Effectuer la mise en œuvre de peintures
• Manœuvrer un engin ou un véhicule sur route ou sur chantier
• Entretenir les routes
• Appliquer les procédures qualité
Savoirs comportementaux :
• Disponibilité
• Esprit d'équipe
• Sens de l'organisation
• Rigueur
• Sens des responsabilités
• Esprit de synthèse
Informations complémentaires :
Chiffres clés :
• Environ 4500 km de routes et 120km de pistes cyclables
• Disponibilité concernant les horaires : OUI
• Poste à temps complet
• Précision en cas d’horaire spécifique/particulier : 7h / 12h - 13h / 15h47 - Repas sur chantier.
• Travail au contact d'outils, produits dangereux ou allergisants
• Travail avec déplacements routiers
• Travail avec port de charges
• Travail avec utilisation d'outils ou engins vibrants
• Travail en extérieur ou soumis à températures extrêmes
• Travail en milieu bruyant
• Travail en station debout, assise ou posture contraignante
• Travail hors plages fixes de manière régulière ou hors département
• Travail par gestes répétitifs
• Travail soumis au port de vêtements ou d'équipement spécifiques
• Travail soumis aux règles d'hygiène et de sécurité spécifiques
Autres :
• Risques liés aux chantiers routiers et aux travaux sous circulation.
• Conduite d'engins poids lourds et super lourds
• Règles de sécurité du domaine d'intervention
• Entretien de la voirie
• Technique(s) du domaine d'intervention
• Gestes et postures
• Règles de sécurité du domaine d'intervention
• Norme(s) qualité
• Maintenance des véhicules
• Mécanique
• Peinture
• Entretien de la voirie
• Géographie du département
• Exploitation routière
• Technique(s) du domaine d'intervention
• Gestes et postures
• Collecte et traitement des déchets
• Valorisation des déchets
Savoir-faire :
• Appliquer les règles de prévention et de sécurité
• Utiliser les logiciels de bureautique
• Utiliser les machines ou l'outillage liés au poste
• Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des routes
• Appliquer les normes et techniques de mise en oeuvre des matériels et produits
• Appliquer les règles de prévention et de sécurité
• Conduire un chantier
• Etablir un métré de travaux
• Conduire des véhicules ou engins
• Effectuer la mise en œuvre de peintures
• Manœuvrer un engin ou un véhicule sur route ou sur chantier
• Entretenir les routes
• Appliquer les procédures qualité
Savoirs comportementaux :
• Disponibilité
• Esprit d'équipe
• Sens de l'organisation
• Rigueur
• Sens des responsabilités
• Esprit de synthèse
Informations complémentaires :
Chiffres clés :
• Environ 4500 km de routes et 120km de pistes cyclables
• Disponibilité concernant les horaires : OUI
• Poste à temps complet
• Précision en cas d’horaire spécifique/particulier : 7h / 12h - 13h / 15h47 - Repas sur chantier.
• Travail au contact d'outils, produits dangereux ou allergisants
• Travail avec déplacements routiers
• Travail avec port de charges
• Travail avec utilisation d'outils ou engins vibrants
• Travail en extérieur ou soumis à températures extrêmes
• Travail en milieu bruyant
• Travail en station debout, assise ou posture contraignante
• Travail hors plages fixes de manière régulière ou hors département
• Travail par gestes répétitifs
• Travail soumis au port de vêtements ou d'équipement spécifiques
• Travail soumis aux règles d'hygiène et de sécurité spécifiques
Autres :
• Risques liés aux chantiers routiers et aux travaux sous circulation.
• Conduite d'engins poids lourds et super lourds
Contact et modalités de candidature
Contact
0467676767
Informations complémentaires
1) Adressez vos candidatures par mail à : recrutement@herault.fr
2) Précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié : Code de référence : AT_789 et AT_787
2) Précisez dans l'objet du mail la référence du poste publié : Code de référence : AT_789 et AT_787
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE L'HERAULT
>1977 AVENUE DES MOULINS
34087 MONTPELLIER
>1977 AVENUE DES MOULINS
34087 MONTPELLIER
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.