Responsable de l'équipe des espaces verts

Offre n° O034240909000465
Publiée le 04/12/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
AVENUE DE MONTPELLIER, Balaruc-les-Bains (Hérault)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
02/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de BALARUC LES BAINS (7000 habitants - 180 agents), 1ère station thermale de France et d’Occitanie, station balnéaire, recherche son responsable de l’équipe des espaces verts et naturels.
La Ville de Balaruc-les-Bains s’engage dans une démarche d’adaptation climatique en mettant en place un plan d’actions permettant de réduire la surchauffe urbaine, la réutilisation des eaux grises, le respect de la biodiversité, etc, dans le cadre d’une gestion optimisée et d’une co-construction des projets avec les agents et les habitants.
Vous serez en charge de l’animation et du pilotage d’une équipe de 20 agents en charge de l’éco-gestion des espaces verts et naturels de la Ville. Vous participez à la gestion des ressources et moyens de l’équipe (budget, matériel, engins et véhicules). Vous êtes le référent sur le secteur d’activités, vous apportez une expertise et une aide à la décision sur les choix stratégiques dans l’aménagement de la Ville.
Vous êtes autonome, vous aimez le travail en équipe, vous avez une sensibilité environnementale.
Dans votre management vous portez les valeurs d’équité, de respect, d’exemplarité. Vous accompagnez votre équipe, vous assumez les résultats et les échecs, les analysez et proposez des solutions adaptées.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES
Anime, coordonne et pilote l'Equipe des espaces verts de la ville en s'appuyant notamment sur les responsables de secteurs ;
Gère les ressources de l'Equipe Espaces Verts dans un objectif global d'optimisation des moyens, de maîtrise des coûts et de professionnalisation des activités ; participe à l'élaboration et au suivi du budget d'investissement et de fonctionnement. Identifie notamment les besoins en matériel, véhicules, engins et fournitures des agents sous sa responsabilité.
Propose et met en oeuvre une stratégie d’écogestion des espaces verts et naturels dans une cohérence écologique et paysagère, le respect des réglementations et des normes applicables, notamment : hygiène et sécurité du travail, préservation de l'environnement (écophyto, Natura 2000), de la biodiversité ;
Est référent sur la gestion des espaces verts et naturels communaux, apporte une expertise et une aide à la décision, est force de propositions sur des choix stratégiques relatifs aux espaces naturels concernés par des projets d'aménagement, d'urbanisme, etc ;
Met en place et pilote la gestion centralisée de l'arrosage. Propose et met en oeuvre des actions destinées à optimiser les consommations en eau ;
Met en place et pilote la gestion du patrimoine arboré ; participe à la création des ilôts de fraîcheur pour réduire la surchauffe urbaine ;
Participe en collaboration avec le responsable de l’Equipe Propreté Voirie et frange littorale, au maintien de l'état de propreté générale de la ville dans un objectif de qualité du cadre de vie ;
Suit les différents dossiers de labellisation s'inscrivant dans une démarche de valorisation du cadre de vie auxquels la Ville participe ;
Profils recherchés
Savoir-faire (diplôme, niveau, etc…) : expérience similaire minimum de 5 années dans une collectivité
Savoir-être (qualités requises) : esprit d’équipe, capacité d’adaptation et d’écoute, sens des responsabilités, savoir rendre compte.

Contact et modalités de candidature

Contact
0467468120
Informations complémentaires
Lettre motivation + CV + dernier arrêté

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.