Agent périscolaire polyvalent
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Offre n° O034240709000505
Publiée le 09/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - BP 2, Saint-Gély-du-Fesc (Hérault)
Poste à pourvoir le
02/09/2024
Date limite de candidature
23/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
29h10 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + régime indemnitaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec la directrice générale adjointe des services, vous serez en charge :
Missions / conditions d'exercice
Missions principales du poste
Restaurant scolaire :
Assurer le service des repas
Accompagner les enfants pendant le temps du repas
Accueil périscolaire :
Animer une activité avec un groupe d’enfants dans le cadre des ALP
Entretien des locaux :
Assurer l'entretien des locaux scolaires ou autres bâtiments communaux
Missions secondaires du poste
Participer ponctuellement à l'organisation et au service lors des apéritifs ou manifestations (ex : repas des aînés)
Ponctuellement, aider au remplacement d'agents absents
Restaurant scolaire :
Assurer le service des repas
Accompagner les enfants pendant le temps du repas
Accueil périscolaire :
Animer une activité avec un groupe d’enfants dans le cadre des ALP
Entretien des locaux :
Assurer l'entretien des locaux scolaires ou autres bâtiments communaux
Missions secondaires du poste
Participer ponctuellement à l'organisation et au service lors des apéritifs ou manifestations (ex : repas des aînés)
Ponctuellement, aider au remplacement d'agents absents
Profils recherchés
Savoir-faire :
Restaurant scolaire :
Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
Participer à l’animation du temps du repas auprès des enfants
Entretien des locaux :
Savoir gérer le stock des produits d'entretien
Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits
Signaler les anomalies ou dysfonctionnements constatés aux responsables (Directeur ALP, référent, coordinatrice)
Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation
Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer
Savoir être :
Sens de l’écoute, de l’observation
Rigueur
Dynamisme, réactivité, esprit d’initiative
Bonne résistance physique
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail
Savoir rendre compte
Capacité de travail en équipe
Disponibilité
Capacité d’écoute auprès de enfants, fermeté si nécessaire
Discrétion
NIVEAU DE QUALIFICATION SOUHAITÉ
- Occupation d’un poste similaire souhaité
Restaurant scolaire :
Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas
Participer à l’animation du temps du repas auprès des enfants
Entretien des locaux :
Savoir gérer le stock des produits d'entretien
Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits
Signaler les anomalies ou dysfonctionnements constatés aux responsables (Directeur ALP, référent, coordinatrice)
Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation
Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer
Savoir être :
Sens de l’écoute, de l’observation
Rigueur
Dynamisme, réactivité, esprit d’initiative
Bonne résistance physique
Etre autonome au quotidien dans l’organisation du travail
Savoir rendre compte
Capacité de travail en équipe
Disponibilité
Capacité d’écoute auprès de enfants, fermeté si nécessaire
Discrétion
NIVEAU DE QUALIFICATION SOUHAITÉ
- Occupation d’un poste similaire souhaité
Contact et modalités de candidature
Contact
0467668600
Informations complémentaires
Les candidatures (lettre de motivation et CV) sont à adresser à :
Madame le Maire
BP N°2
34981 SAINT-GÉLY-DU-FESC Cedex
Madame le Maire
BP N°2
34981 SAINT-GÉLY-DU-FESC Cedex
Adresse de l'employeur
ST GELY DU FESC
>Hôtel de ville - BP 2
34981 SAINT-GELY-DU-FESC
>Hôtel de ville - BP 2
34981 SAINT-GELY-DU-FESC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.