APPRENTI Production végétale
Offre n° O033250519000076
Publiée le 19/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue du Moulineau, Le Haillan (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
18/06/2025
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le service logistique de la direction Exploitations des Parcs et Jardins recherche un ou une apprenti.e. horticole, motivé(e) et passionné(e) par le monde végétal pour rejoindre notre équipe.
Sous la supervision de la responsable du centre de production végétale, vous participerez à la production et à l’entretien de tous types de végétaux : vivaces, arbustes, plantes à massifs, potagères, plantes vertes, etc.
Sous la supervision de la responsable du centre de production végétale, vous participerez à la production et à l’entretien de tous types de végétaux : vivaces, arbustes, plantes à massifs, potagères, plantes vertes, etc.
Missions / conditions d'exercice
Au cours de votre apprentissage, vous serez formé(e) à :
> planifier, recenser et prioriser les tâches horticoles ;
> inventorier les végétaux en cours de production ;
> réaliser l’ensemble des opérations de mise en culture (semis, bouturage, division, empotage, tuteurage, désherbage, etc.) ;
> utiliser et entretenir le matériel horticole ;
> appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité ;
> surveiller les paramètres climatiques des serres ainsi que les pathologies végétales ;
> participer à la budgétisation, à la vérification des achats et à la conformité des fournitures ;
> préparer les commandes destinées aux jardiniers de Bordeaux Métropole.
> planifier, recenser et prioriser les tâches horticoles ;
> inventorier les végétaux en cours de production ;
> réaliser l’ensemble des opérations de mise en culture (semis, bouturage, division, empotage, tuteurage, désherbage, etc.) ;
> utiliser et entretenir le matériel horticole ;
> appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité ;
> surveiller les paramètres climatiques des serres ainsi que les pathologies végétales ;
> participer à la budgétisation, à la vérification des achats et à la conformité des fournitures ;
> préparer les commandes destinées aux jardiniers de Bordeaux Métropole.
Profils recherchés
Si vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et désireux(se) de développer vos compétences dans un environnement professionnel stimulant, n’hésitez pas à postuler !
Diplôme recherché : BTS agricole métiers du végétal : alimentation, ornements et environnements
Diplôme recherché : BTS agricole métiers du végétal : alimentation, ornements et environnements
Contact et modalités de candidature
Contact
0556998484
Informations complémentaires
CANDIDATURE :
Pour que votre candidature soit bien prise en compte, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à Mme Caroline MIRAMON à l'adresse mail suivante :
c.lagasseau@bordeaux-metropole.fr
Pour que votre candidature soit bien prise en compte, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à Mme Caroline MIRAMON à l'adresse mail suivante :
c.lagasseau@bordeaux-metropole.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.