Régisseur
Offre n° O033250120000735
Publiée le 20/01/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de Verdun, Saint-Denis-de-Pile (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
19/02/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Située à 10 minutes de Saint-Emilion et de Libourne, 45 minutes de Bordeaux, Saint-Denis de Pile est une collectivité à taille humaine. Elle bénéficie d’une gare, du passage de l’A89 et du réseau gratuit CALIBUS. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, avec une offre culturelle et sportive variée, Saint Denis de Pile fait partie de la Communauté d’Agglomération du Libournais (CALI).
La Ville de Saint Denis de Pile est dotée d’un pôle festif et culturel. Elle organise des évènements dans l’espace public (foire de la Saint-Fort, fête Nationale, commémorations, fête des écoles …) et participe à la réussite des évènements suivants : Pile de drôles, tournoi USSD, festival Musik A Pile, fête de la musique, scène ouverte, festival troquet vagabond, festival du jeu
Vous souhaitez valoriser vos compétences dans l’accompagnement à l’élaboration des animations, des festivités, ainsi que dans sa mise en œuvre opérationnelle, vous épanouir dans un poste riche et diversifié, alors rejoignez la ville de Saint Denis de Pile.
Sous la responsabilité du directeur sport, éducation et dynamique associative, vous préparez et mettrez en œuvre les dispositifs techniques nécessaires au bon déroulement des manifestations et événements organisés et co-organisés par la commune de Saint Denis de Pile en respectant les contraintes techniques et de sécurité des lieux et du public.
La Ville de Saint Denis de Pile est dotée d’un pôle festif et culturel. Elle organise des évènements dans l’espace public (foire de la Saint-Fort, fête Nationale, commémorations, fête des écoles …) et participe à la réussite des évènements suivants : Pile de drôles, tournoi USSD, festival Musik A Pile, fête de la musique, scène ouverte, festival troquet vagabond, festival du jeu
Vous souhaitez valoriser vos compétences dans l’accompagnement à l’élaboration des animations, des festivités, ainsi que dans sa mise en œuvre opérationnelle, vous épanouir dans un poste riche et diversifié, alors rejoignez la ville de Saint Denis de Pile.
Sous la responsabilité du directeur sport, éducation et dynamique associative, vous préparez et mettrez en œuvre les dispositifs techniques nécessaires au bon déroulement des manifestations et événements organisés et co-organisés par la commune de Saint Denis de Pile en respectant les contraintes techniques et de sécurité des lieux et du public.
Missions / conditions d'exercice
Vos principales activités seront :
1) Assurer la gestion technique et logistique des animations et évènements
- Rédiger les études techniques des événements (fiches techniques et plans) en lien avec le service régie bâtiment
- Recenser les besoins et réserver le matériel et équipements nécessaires à la réalisation des animations et événements en lien avec les associations, les prestataires
- Planifier les installations nécessaires à la réalisation des événements
- Gérer le déroulement des plannings des animations
- Suivre le travail effectué par des prestataires extérieurs : devis, planning d’intervention, plan d’implantation …
- Gérer le budget alloué aux opérations
2) Participer aux animations et évènements (en soirée, week-ends ou jours fériés).
- Gérer le transport du matériel loué, prêté ou en stock
- Installer le matériel et les équipements nécessaires à la réalisation des animations et événements
- Adapter, contrôler et mettre en sécurité des installations
- Réaliser des branchements électriques nécessaires au bon déroulement des animations et événements, notamment sonorisation
- Participer aux visites de sécurité avant ouverture au public
- Accueillir les artistes, prestataires et fournisseurs
- S’assurer du bon déroulement de l’animation ou événement
- Résoudre les problèmes opérationnels et techniques
- Assurer le suivi du marquage du matériel et l’organisation de son rangement au centre technique
- Démonter et ranger le matériel à l’issue des évènements
1) Assurer la gestion technique et logistique des animations et évènements
- Rédiger les études techniques des événements (fiches techniques et plans) en lien avec le service régie bâtiment
- Recenser les besoins et réserver le matériel et équipements nécessaires à la réalisation des animations et événements en lien avec les associations, les prestataires
- Planifier les installations nécessaires à la réalisation des événements
- Gérer le déroulement des plannings des animations
- Suivre le travail effectué par des prestataires extérieurs : devis, planning d’intervention, plan d’implantation …
- Gérer le budget alloué aux opérations
2) Participer aux animations et évènements (en soirée, week-ends ou jours fériés).
- Gérer le transport du matériel loué, prêté ou en stock
- Installer le matériel et les équipements nécessaires à la réalisation des animations et événements
- Adapter, contrôler et mettre en sécurité des installations
- Réaliser des branchements électriques nécessaires au bon déroulement des animations et événements, notamment sonorisation
- Participer aux visites de sécurité avant ouverture au public
- Accueillir les artistes, prestataires et fournisseurs
- S’assurer du bon déroulement de l’animation ou événement
- Résoudre les problèmes opérationnels et techniques
- Assurer le suivi du marquage du matériel et l’organisation de son rangement au centre technique
- Démonter et ranger le matériel à l’issue des évènements
Profils recherchés
Compétences :
- Connaître le milieu culturel et artistique
- Connaître les techniques, lumières, vidéo, multimédia et techniques basiques en son
- Connaître les aspects réglementaires de sécurité
- Maîtriser les outils informatiques et bureautiques
- Faire preuve de pédagogie
- S’organiser
- Rendre compte de ses activités
- Gérer les priorités et les urgences
- Faire preuve d’initiative pour trouver des solutions aux aléas du quotidien
- Travailler en transversalité et en équipe
Savoir-être
- Dynamique
- Rigoureux
- Polyvalent
Profil :
Permis B obligatoire (le permis BE appréciable). Habilitation électrique souhaitée.
Titulaire d’un diplôme en régie technique ou d’une expérience (professionnelle ou associative) dans l’organisation technique de spectacle et d’évènements.
- Connaître le milieu culturel et artistique
- Connaître les techniques, lumières, vidéo, multimédia et techniques basiques en son
- Connaître les aspects réglementaires de sécurité
- Maîtriser les outils informatiques et bureautiques
- Faire preuve de pédagogie
- S’organiser
- Rendre compte de ses activités
- Gérer les priorités et les urgences
- Faire preuve d’initiative pour trouver des solutions aux aléas du quotidien
- Travailler en transversalité et en équipe
Savoir-être
- Dynamique
- Rigoureux
- Polyvalent
Profil :
Permis B obligatoire (le permis BE appréciable). Habilitation électrique souhaitée.
Titulaire d’un diplôme en régie technique ou d’une expérience (professionnelle ou associative) dans l’organisation technique de spectacle et d’évènements.
Contact et modalités de candidature
Contact
0557554427
Informations complémentaires
Si vous rejoignez notre collectivité, voici nos avantages :
- Recrutement direct en contrat à durée déterminée (filière technique, catégorie C)
- Poste à temps complet annualisé avec des missions ponctuelles le jour des événements (dates connues sur les week-end et soirées).
- Possibilité de télétravail
- Rémunération en référence aux grilles de la fonction publique et selon l’expérience à laquelle s’ajoute les primes (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise IFSE, indemnité de fin de contrat)
- Participation à la prévoyance et mutuelle communale proposée
- Déplacements : participation à hauteur de 75% des frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun) et réseau de bus gratuit CALIBUS
- Prestations sociales versées par le Comité National d’Action Sociale (chèques-vacances ; tarifs privilégiés : billetterie, loisirs, vacances ; aides : permis de conduire, rentrée scolaire …)
- Abonnement gratuit à la médiathèque (livres, BD, vinyles, jeux vidéo …)
- Restauration (repas auprès de la restauration scolaire à tarif préférentiel)
Besoin d’informations ?
M SEILLERY, directeur sport, éducation et dynamique associative (tél 06 72 72 86 39) ou Mme NEBOUT, assistante des ressources humaines (tél 05 57 55 44 27).
Le profil et les missions de l’emploi vous intéressent ? Vous avez envie de rejoindre le service public et intégrer une administration dynamique, alors n’hésitez plus et candidatez !
Le poste est à pourvoir du 1er avril au 18 juillet 2025.
La ville de Saint Denis de Pile attend votre candidature au plus le 19 février en transmettant votre lettre de motivation, votre curriculum vitae et votre dernier bulletin de salaire à assistant-rh@mairie-saintdenisdepile.fr ou à Mme le Mairie, place de Verdun, 33910 Saint denis de pile.
- Recrutement direct en contrat à durée déterminée (filière technique, catégorie C)
- Poste à temps complet annualisé avec des missions ponctuelles le jour des événements (dates connues sur les week-end et soirées).
- Possibilité de télétravail
- Rémunération en référence aux grilles de la fonction publique et selon l’expérience à laquelle s’ajoute les primes (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise IFSE, indemnité de fin de contrat)
- Participation à la prévoyance et mutuelle communale proposée
- Déplacements : participation à hauteur de 75% des frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun) et réseau de bus gratuit CALIBUS
- Prestations sociales versées par le Comité National d’Action Sociale (chèques-vacances ; tarifs privilégiés : billetterie, loisirs, vacances ; aides : permis de conduire, rentrée scolaire …)
- Abonnement gratuit à la médiathèque (livres, BD, vinyles, jeux vidéo …)
- Restauration (repas auprès de la restauration scolaire à tarif préférentiel)
Besoin d’informations ?
M SEILLERY, directeur sport, éducation et dynamique associative (tél 06 72 72 86 39) ou Mme NEBOUT, assistante des ressources humaines (tél 05 57 55 44 27).
Le profil et les missions de l’emploi vous intéressent ? Vous avez envie de rejoindre le service public et intégrer une administration dynamique, alors n’hésitez plus et candidatez !
Le poste est à pourvoir du 1er avril au 18 juillet 2025.
La ville de Saint Denis de Pile attend votre candidature au plus le 19 février en transmettant votre lettre de motivation, votre curriculum vitae et votre dernier bulletin de salaire à assistant-rh@mairie-saintdenisdepile.fr ou à Mme le Mairie, place de Verdun, 33910 Saint denis de pile.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.