Juriste

Offre n° O033250116001064
Publiée le 16/01/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la 5eme republique, Pessac (Gironde)
Poste à pourvoir le
12/05/2025
Date limite de candidature
15/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Plateforme des Services au Public, Maison du Droit et de la Médiation est un service de la Ville de PESSAC créé en 1995 et située dans un quartier politique de la Ville.
La Plateforme des Services au Public est un lieu d’information, d’accueil personnalisé et d’orientation offrant aux personnes confrontées à des difficultés administratives, juridiques ou numériques des possibilités d’accéder à leurs droits et d'être aidées dans leurs démarches grâce à un accueil quotidien juridique, administratif, une aide aux démarches en ligne, à des services spécialisés et à des actions d’information et de sensibilisation. La Plateforme est labellisée France Services depuis le 1er janvier 2020 et Point d’Accès au Droit depuis le 1er janvier 2021.»

Dans le cadre d’un départ, la Ville de Pessac recrute un Juriste Accès aux Droits
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe composée de 4 personnes, vous serez chargé d’accueillir et d’informer les usagers sur leurs droits tout en les orientant vers les services compétents et les dispositifs existants, notamment de médiation citoyenne. Vous interviendrez également auprès des partenaires institutionnels et associatifs pour leur apporter conseil et soutien dans leurs actions.
Vous pourrez être amené à animer des séances d’information juridique et participerez à la sensibilisation du public. Une veille juridique et sociale régulière sera essentielle pour vous permettre de répondre avec pertinence aux différentes demandes.
Profils recherchés
Le poste requiert une solide expertise juridique, une bonne connaissance des pratiques de médiation et une aptitude à travailler en collaboration avec des services publics et partenaires variés. Le sens de l’écoute, la capacité à gérer des situations complexes et la discrétion sont indispensables. Une maîtrise avancée des outils informatiques et des compétences rédactionnelles solides seront également nécessaires pour remplir pleinement vos missions.

Si vous souhaitez mettre vos compétences juridiques au service des citoyens et participer à une mission d’intérêt public, envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à Monsieur le maire

La Ville de Pessac vous attend pour relever ce défi au cœur de son engagement social et juridique.

Contact et modalités de candidature

Contact
0557299000
Informations complémentaires
merci d'adresser votre lettre de motivation et votre cv par messagerie électronique à l'adresse suivante :
recrutement-pts@bordeaux-metropole.fr ou par courrier postal à l'attention de Monsieur le Maire.

Les titulaires doivent adresser leur dernier arrêté de situation ainsi que leur dernier bulletin de salaire.

L'ensemble des candidatures fera l'objet d'un examen approfondi par un jury désigné à cet effet.
Si un entretien complémentaire s'avère nécessaire, nous ne manquerons pas de vous contacter.

Sans réponse de notre part dans un délai d'environ 4 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.