Chauffeur de bus saisonnier (H/F)
Offre n° O033240708000301
Publiée le 08/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Floirac
Poste à pourvoir le
12/08/2024
Date limite de candidature
19/07/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
18 jours
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Située au cœur de la métropole bordelaise, la ville de Floirac compte 18 181 habitants et s'étend sur un territoire en pleine mutation (opération d'intérêt national Garonne Eiffel ; pont Simone Veil ; salle Arkéa Arena...). Dotée d'un patrimoine environnemental très riche (domaine de la Burthe, Parc des Coteaux, Fil Vert...), Floirac poursuit une stratégie territoriale durable orientée vers une croissance harmonieuse de son territoire.
La commune entend développer une politique ressources humaines ambitieuse, au service de ses 350 agents. Fondée sur l'autonomie, le travail en équipe et l'innovation, elle a pour objectif d'impliquer au mieux ses collaborateurs pour améliorer les services au public dans une démarche positive et constructive. Elle vise également à accompagner les agents tout au long de leur parcours professionnel en s'appuyant sur les valeurs d'équité, confiance, écoute et bienveillance.
Territoire de projets d’envergure nationale et métropolitaine, la ville de Floirac, Commune membre de Bordeaux Métropole, recherche :
Un Chauffeur de bus saisonnier (H/F)
CDD à temps non complet du 12 août au 30 août 2024
Cadre d’emploi des adjoints techniques (catégorie C)
Descriptif de l’emploi :
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle logistique, vous serez chargé d’assurer le transport des enfants en respectant un planning.
La commune entend développer une politique ressources humaines ambitieuse, au service de ses 350 agents. Fondée sur l'autonomie, le travail en équipe et l'innovation, elle a pour objectif d'impliquer au mieux ses collaborateurs pour améliorer les services au public dans une démarche positive et constructive. Elle vise également à accompagner les agents tout au long de leur parcours professionnel en s'appuyant sur les valeurs d'équité, confiance, écoute et bienveillance.
Territoire de projets d’envergure nationale et métropolitaine, la ville de Floirac, Commune membre de Bordeaux Métropole, recherche :
Un Chauffeur de bus saisonnier (H/F)
CDD à temps non complet du 12 août au 30 août 2024
Cadre d’emploi des adjoints techniques (catégorie C)
Descriptif de l’emploi :
Sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle logistique, vous serez chargé d’assurer le transport des enfants en respectant un planning.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Effectuer la mission de transport
- Participer en renfort aux autres missions du centre technique municipal (logistique, magasin, livraison)
- Effectuer la mission de transport
- Participer en renfort aux autres missions du centre technique municipal (logistique, magasin, livraison)
Profils recherchés
Profil demandé :
- Permis B et D
- FIMO
- Recyclage FCO à jour
Compétences :
- Connaissance des gestes et postures professionnels
- Connaissance des règles d’hygiène et sécurité
- Aptitude à travailler en équipe
Qualités requises :
- Sens des responsabilités et rigueur
- Autonome, ponctuel
- Qualités relationnelles
- Rapidité d’exécution
Temps et conditions de travail : Temps non complet (30 hebdomadaires)
Rémunération : Traitement indiciaire, primes mensuelles
Poste à pourvoir le : 12 août 2024
Date limite de candidature : 19 juillet 2024
- Permis B et D
- FIMO
- Recyclage FCO à jour
Compétences :
- Connaissance des gestes et postures professionnels
- Connaissance des règles d’hygiène et sécurité
- Aptitude à travailler en équipe
Qualités requises :
- Sens des responsabilités et rigueur
- Autonome, ponctuel
- Qualités relationnelles
- Rapidité d’exécution
Temps et conditions de travail : Temps non complet (30 hebdomadaires)
Rémunération : Traitement indiciaire, primes mensuelles
Poste à pourvoir le : 12 août 2024
Date limite de candidature : 19 juillet 2024
Contact
Contact
05.57.77.70.56
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l’adresse suivante :
- Par courrier à : Monsieur le Maire de Floirac, Hôtel de Ville -- 6, avenue Pasteur BP110 – 33270 FLOIRAC Cedex
- Par mail : ged@ville-floirac33.fr
Joindre le dernier arrêté de situation administrative ou contrat et votre dernier bulletin de paie.
Renseignements : Jérôme LANSEAU, Responsable du Pôle Logistique -- j.lanseau@ville-floirac33.fr // 06.76.32.02.20 // 05.57.77.70.56
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des candidatures. En l’absence de convocation dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande
- Par courrier à : Monsieur le Maire de Floirac, Hôtel de Ville -- 6, avenue Pasteur BP110 – 33270 FLOIRAC Cedex
- Par mail : ged@ville-floirac33.fr
Joindre le dernier arrêté de situation administrative ou contrat et votre dernier bulletin de paie.
Renseignements : Jérôme LANSEAU, Responsable du Pôle Logistique -- j.lanseau@ville-floirac33.fr // 06.76.32.02.20 // 05.57.77.70.56
Après examen de l’ensemble des dossiers des postulants, les candidats présélectionnés pour un entretien avec un jury de recrutement seront contactés et recevront une convocation sous six semaines après la date limite de réception des candidatures. En l’absence de convocation dans les délais invoqués ci-dessus, vous pourrez considérer qu’il n’a pas été donné suite à votre demande
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.