La Nouvelle-Aquitaine, plus vaste région de France et troisième plus peuplée, offre un cadre de vie exceptionnel, un territoire d'authenticité, d'humanisme et de solidarité.
Rejoindre notre Région, c'est être au service de notre territoire.

Forte de ses 8000 agents et de ses 83 types de métiers, la Région valorise la diversité des profils, favorise l’accompagnement des agents dans leur parcours professionnel et développe les conditions du bien-être au travail. Elle s’attache à développer une culture commune autour d’un projet d’administration porteur de valeurs managériales et d’engagement pour un environnement de travail respectueux et inclusif.
Découvrez les offres d’emploi et venez nous rejoindre !

Nous recherchons un Chef ou une Cheffe du Service Gestion et Sûreté Portuaire au sein de la Sous-Direction du Port de Bayonne de la Direction Infrastructures et Transport de Marchandises du Pôle Transports Infrastructures Mobilités et Cadre de Vie – Antenne d'Anglet.

Missions principales
La Direction des Infrastructures et des Transports de Marchandises (DITM) exerce des missions variées, y compris techniques, au service de l’économie du territoire dans le domaine des ports, des aéroports, des routes et du fret ferroviaire. Elle agit comme maître d’ouvrage pour les propriétés régionales, le port de Bayonne, par transfert de l’État en 2006, et les voies ferrées des Landes.
Elle contribue à la définition de la politique régionale aéroportuaire et participe à la gouvernance de sept aéroports néo-aquitains et des grands Ports maritimes de Bordeaux et La Rochelle. Elle mène une action volontariste en faveur du report modal du transport des marchandises et de la transition écologique et énergétique.

Dans ce contexte, la Sous-Direction du Port de Bayonne recrute un-e Chef-fe de service Gestion et Sûreté portuaires dont les missions seront :

piloter, animer, organiser et administrer le Service Gestion et Sûreté Portuaire
animer et administrer la gestion administrative du port et piloter le suivi de l'exploitation du port de Bayonne assurée dans le cadre des concessions de commerce et de plaisance
contribuer à la réflexion stratégique de développement du Port de Bayonne :
piloter les instructions administratives, préparer les délibérations,
piloter les dossiers d'acquisition et de nouvelles implantations sur le port de Bayonne

Activités principales
Assurer le management de proximité des équipes et animer le collectif
Coordonner les activités de gestion portuaire et principalement :

la gestion administrative, l’exploitation prospective et la stratégie du port de Bayonne, l’application du code des ports,
le contrôle administratif et financier des concessions portuaires,
les réflexions économiques prospectives,
les commissions et le contrôle des stratégies tarifaires des professions portuaires,
les relations avec les professions portuaires (guichet unique de la RNA),
une contribution aux analyses territoriales en ce qui concerne les enjeux et conflits liés aux questions portuaires,
l’établissement des plans particuliers (déchets, sécurité et sûreté …)


Piloter et gérer en direct le port de plaisance du Havre du Boucau
Mettre en œuvre et piloter les actions du SDA, où le Service est Chef de projet et notamment la mise en place d'un SIG portuaire
Être l' administrateur fonctionnel du logiciel de gestion du trafic et des déclarations portuaires - Guichet Unique Portuaire - VIGIEsip Bayonne
Assister l'élu régional en charge du port de Bayonne au sein du Groupement d'Intérêt Economique VIGIEports qui a été constitué pour permettre la mutualisation dans le cadre du développement et de l'exploitation de Services portuaires numériques dont fait partie VIGIEsip Bayonne
Participer aux groupes d’échanges sur la gestion et l’exploitation portuaire
Piloter les moyens généraux et la logistique du Site du Port de Bayonne
Piloter les missions de l'hydrographe, et notamment les relations avec le concessionnaire du port de commerce de Bayonne
Activités secondaires et/ou ponctuelles
Assurer l'intérim des autres Chef-fe-s de service de la Sous-Direction, en cas d'absence
Participer à d'autres missions de la Direction en tant que de besoin

Savoirs
Code des transports
Plans particuliers (déchets, sécurité et sûreté en lien avec la Capitainerie, …)
Règles de la gestion administrative et budgétaire et de la commande publique
Règlementation du domaine portuaire et de ses professions
Principes et techniques d'organisation du travail en équipe
Budgets, comptabilités et analyses financières publique, privée
Environnement partenarial du Port de Bayonne
Politiques régionales/publiques dans le domaine maritime
Savoir-faire
Manager : fixer des objectifs, organiser l’activité, évaluer et valoriser l’action des agent-e-s, mobiliser autour d’un projet, donner du sens, gérer des conflits
Piloter, animer et mobiliser une équipe
Organiser ses activités, prioriser
Se tenir informé des évolutions techniques et règlementaires notamment dans le domaine portuaire
Formaliser et rédiger des dossiers et outils d'aide à la décision
Gérer des situations difficiles et imprévues
Capacité à analyser un dossier, à en faire la critique, la synthèse et le présenter
Travailler en partenariat avec le(s) concessionnaire(s)
Savoir-être
Posture managériale : qualités relationnelles, empathie et sens de l'écoute, diplomatie, réserve professionnelle
Discrétion
Disponibilité, réactivité
Adaptabilité, autonomie
Capacité à anticiper
Force de proposition
Sens de la négociation

Spécificités du poste
Déplacements ponctuels hors du département de rattachement de la résidence administrative
Encadrement : oui
Nombre d'agents encadrés : 6
idéalement : Habilitation Confidentiel Défense dans le cadre du plan de sûreté du port de Bayonne