Psychologue

Offre n° O033240628001577
Publiée le 28/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE BORDEAUX
Place pey-berland rue hotel de ville
33000 Bordeaux
Lieu de travail
Bordeaux
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
28/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Action sociale et aide psychologique
Grade(s) recherché(s)
Psychologue de classe normale
Psychologue hors-classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Petite Enfance et des Familles de la Ville de Bordeaux recherche un.e Psychologue à temps plein pour exercer ses fonctions au sein des établissements d'accueil de jeunes enfants municipaux.

Dans le cadre des missions du service liens et environnement autour de l'enfant, vous :

- participez à la mise en œuvre de la politique de soutien et d’accompagnement à la Parentalité à destination de toutes les familles, visant à favoriser le lien social et la solidarité.
- êtes ressource dans la mise en œuvre de la politique d’éveil culturel et artistique dès le plus jeune âge et à destination de tous participant à la stratégie de lutte contre l’inégalité et la pauvreté des enfants.
- êtes ressource dans la coordination de la politique Familles et Parentalités à l’échelle du territoire bordelais et auprès des acteurs associatifs et institutionnels impliqués dans ce champ.

Votre action s’inscrit dans une démarche de prévention précoce globale.
Missions / conditions d'exercice
Dans les EAJE:

À travers une démarche professionnelle propre, en dans le respect du code de déontologie des psychologues, vous promouvez et veillez à la sécurité psychique de l'enfant accueilli, en lien avec sa famille et faites reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique, en intervenant dans plusieurs établissements d’accueil collectifs ou familials petite enfance de la Ville, y compris en quartier prioritaire.

Vous intervenez notamment :

Auprès des enfants : Observer le développement des enfants dans leur espace d'accueil et observer les interactions.

Auprès des familles : Accompagner les familles dans leurs questionnements sur la parentalité et sur le développement de leur enfant et accompagner le lien famille /équipe.

Auprès des équipes des structures : Promouvoir l’observation des enfants, la qualité d'accueil de l'enfant. Veiller au respect de la fonction parentale. Soutenir la réflexion et la mise en œuvre du projet pédagogique ainsi que l’élaboration des pratiques professionnelles.

Vous exercez vos missions de façon transdisciplinaire et sous l’angle de votre champ de compétence spécifique.
Votre action peut être ponctuelle ou régulière en fonction des projets de service sur lesquels vous êtes mobilisé.e, ou encore en fonction des projets d'établissement des EAJE.

Vous pouvez aussi être sollicité.e dans des projets spécifiques portés par le service ou par la DPEF et participez ou êtes ressource afin d'accompagner les partenaires dans leur réflexion concernant le travail auprès des familles et des professionnels de la petite enfance et de l'enfance.
Profils recherchés
Vous possédez des connaissances sur les différents âges de la vie et plus particulièrement du développement de l'enfant (psychologiques, pédagogiques, et socio-éducative).

Vous maîtrisez les techniques de la relation d'aide, de l'accompagnement et le soutien à la parentalité.

Vous avez connaissance des enjeux de la parentalité et des interactions précoces, ainsi que de la réglementation globale en matière de petite enfance.

Vous avez l'habitude de travailler en équipe et en transversalité.

Vous avez de grandes capacités d'écoute, d'analyse et d'observation clinique.

Vous maîtrisez l'outil informatique et avez de bonnes capacités rédactionnelles.

Vos capacités d'adaptation, à prendre de la distance et à gérer votre stress sont des atouts essentiels pour mener à bien vos missions.

La confidentialité ainsi que la disponibilité sont également indispensables sur ce poste.

Information sur le poste :

Des déplacements sur site (secteur bordelais) sont à prévoir 1 à 2 fois par jour.

Contact

Contact
06 59 11 38 02
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) via le lien de publication uniquement.

CONTACT MÉTIER :
Madame Laurence RENAUD
Responsable de service liens et environnement autour de l'enfant
06 59 11 38 02

CONTACT RH :
Madame Alison RICHARD
Chargée de recrutement
05 56 99 88 45

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.