Chef.fe d'équipe mécanique engins et équipements de Travaux Publics (TP) et chaudronnerie
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Offre n° O033240522000761
Publiée le 05/06/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Avenue du Docteur Schinazi, Bordeaux (Gironde)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
03/08/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Gironde est le plus vaste département de France. C’est un territoire attractif qui connait un très grand dynamisme démographique avec une augmentation annuelle de population de plus de 20 000 habitant.e.s. C’est le premier département viticole et le deuxième département forestier de France. C’est un territoire riche et diversifié (de l’estuaire de la Gironde au bassin d’Arcachon, de la dune du Pilat au terroir Sud-Girondin…). La Gironde représente un patrimoine remarquable avec Bordeaux et de nombreux sites inscrits au patrimoine mondial Unesco comme le Phare de Cordouan.
Le département, dont le réseau routier s'étend sur 6400 km est très attaché à la sécurité des déplacements sur son réseau. Pour répondre à ces exigences, la Dl s'appuie fortement sur les 6 CRD déployés sur les territoires avec un total de 27 centres d'exploitation et un parc routier départemental.
Le/la chef.fe d'équipe encadre et anime les équipes dédiées à la maintenance des engins et équipements de Travaux Publics (TP) et de chaudronnerie, en cohérence avec le plan de charge défini par le réceptionnaire atelier. Il/elle ville à la bonne réalisation des missions de l'équipe dans le respect des règles de sécurité et de protection de l'environnement. Il/elle rend compte de l'activité et des résultats obtenus auprès du réceptionnaire. Il/elle contribue aux réparations des engins et travaux de chaudronnerie en qualité de mécanicien référent.e technique des équipes. Il/elle assure l'entretien, la maintenance, la réparation et le réglage du matériel de Travaux Publics du Département. Il/elle assure la liaison entre les mécaniciens des équipes, l'encadrement de l'Atelier et le Magasin.
Le département, dont le réseau routier s'étend sur 6400 km est très attaché à la sécurité des déplacements sur son réseau. Pour répondre à ces exigences, la Dl s'appuie fortement sur les 6 CRD déployés sur les territoires avec un total de 27 centres d'exploitation et un parc routier départemental.
Le/la chef.fe d'équipe encadre et anime les équipes dédiées à la maintenance des engins et équipements de Travaux Publics (TP) et de chaudronnerie, en cohérence avec le plan de charge défini par le réceptionnaire atelier. Il/elle ville à la bonne réalisation des missions de l'équipe dans le respect des règles de sécurité et de protection de l'environnement. Il/elle rend compte de l'activité et des résultats obtenus auprès du réceptionnaire. Il/elle contribue aux réparations des engins et travaux de chaudronnerie en qualité de mécanicien référent.e technique des équipes. Il/elle assure l'entretien, la maintenance, la réparation et le réglage du matériel de Travaux Publics du Département. Il/elle assure la liaison entre les mécaniciens des équipes, l'encadrement de l'Atelier et le Magasin.
Missions / conditions d'exercice
cf lien de publication
Profils recherchés
cf lien de publication
Contact et modalités de candidature
Contact
0556993333
Informations complémentaires
Département de la Gironde
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Direction des Ressources Humaines
Service Parcours Professionnels Mobilité, Recrutement et Formation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.