Référent·e Bien veillir
Offre n° O031250221000425
Publiée le 21/02/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Grand Ouest Toulousain Communauté de Communes est un EPCI de près de 48 000 habitants regroupant 8 communes de l'ouest toulousain.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Avenue Frederic Chopin, La Salvetat-Saint-Gilles (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
23/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Agent social
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction des Solidarités et sous l’autorité de la responsable de la Maison des Habitants de La Salvetat-Saint-Gilles, le(la) référent(e) bien vieillir sera en charge de conduire le projet bien vieillir en adéquation avec le projet social et de faciliter l'articulation, de mettre en synergie et en cohérence les actions bien vieillir de la Maison des Habitants avec celles conduites par les partenaires du territoire.
Missions / conditions d'exercice
Pilotage du projet "bien vieillir" :
- Intervention sociale collective et prévention des effets du vieillissement,
- Articulation des actions bien vieillir du centre social avec celles conduites par les partenaires locaux,
- Rédaction, suivi et évaluation du projet bien vieillir.
Contribuer à la mise en œuvre du projet social / famille :
- Participation à la transversalité des actions,
- Participation à l’évaluation des projets et suivi des actions.
Accueil, écoute, orientation et accompagnement des publics :
- Accueil physique,
- Ecoute sociale,
- Informations adaptées aux besoins du public,
- Mise en relation des usagers avec les partenaires,
- Accompagnement d’accès aux droits.
Interventions sociales d'intérêt collectif :
- Concevoir et animer des temps collectifs à visées socio-éducatives et culturelles.
Coopération aux projets de développement social local :
- Collaboration à des projets collectifs de territorialisés,
- Contribution aux instances partenariales de concertation,
- Participation aux projets coopératifs d’animation de la vie sociale,
- Participation aux réseaux du bien vieillir.
Animation participative et accompagnement de projets d'habitants :
- Collecter les besoins, idées, propositions des habitants,
- Susciter des initiatives qui répondent aux besoins des habitants,
- Associer les usagers à la mise en œuvre des projets.
- Intervention sociale collective et prévention des effets du vieillissement,
- Articulation des actions bien vieillir du centre social avec celles conduites par les partenaires locaux,
- Rédaction, suivi et évaluation du projet bien vieillir.
Contribuer à la mise en œuvre du projet social / famille :
- Participation à la transversalité des actions,
- Participation à l’évaluation des projets et suivi des actions.
Accueil, écoute, orientation et accompagnement des publics :
- Accueil physique,
- Ecoute sociale,
- Informations adaptées aux besoins du public,
- Mise en relation des usagers avec les partenaires,
- Accompagnement d’accès aux droits.
Interventions sociales d'intérêt collectif :
- Concevoir et animer des temps collectifs à visées socio-éducatives et culturelles.
Coopération aux projets de développement social local :
- Collaboration à des projets collectifs de territorialisés,
- Contribution aux instances partenariales de concertation,
- Participation aux projets coopératifs d’animation de la vie sociale,
- Participation aux réseaux du bien vieillir.
Animation participative et accompagnement de projets d'habitants :
- Collecter les besoins, idées, propositions des habitants,
- Susciter des initiatives qui répondent aux besoins des habitants,
- Associer les usagers à la mise en œuvre des projets.
Profils recherchés
DIPLOME D’ÉTAT DE TRAVAILLEUR SOCIAL : Assistant de service social, Educateur spécialisé, Educateur de jeunes enfants, Conseiller en économie sociale et familiale.
Expérience en centre social souhaitée.
Les savoirs :
-Maîtrise de la conduite de projet
-Maitrise de techniques d’animation participative
-Maîtrise de l’outil numérique
-Connaissance de l’action sociale
-Connaissance de l’organisation et environnement territoriaux
-Connaissance des partenaires
Les savoir-faire :
-Capacité à fédérer, à communiquer, à gérer des groupes de personnes
-Capacité rédactionnelle et d’analyse
-Capacité relationnelle et aptitude à travailler en équipe
Les savoir-être :
-Sens de l’écoute
-Sens de l’organisation, de l’initiative
-Disponibilité
-Empathie
-Adaptation
-Réactivité
Expérience en centre social souhaitée.
Les savoirs :
-Maîtrise de la conduite de projet
-Maitrise de techniques d’animation participative
-Maîtrise de l’outil numérique
-Connaissance de l’action sociale
-Connaissance de l’organisation et environnement territoriaux
-Connaissance des partenaires
Les savoir-faire :
-Capacité à fédérer, à communiquer, à gérer des groupes de personnes
-Capacité rédactionnelle et d’analyse
-Capacité relationnelle et aptitude à travailler en équipe
Les savoir-être :
-Sens de l’écoute
-Sens de l’organisation, de l’initiative
-Disponibilité
-Empathie
-Adaptation
-Réactivité
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Poste à temps complet (cycle hebdomadaire de 37h ouvrant droit aux RTT, réparties sur 4,5 jours ou sur 5 jours).
Travail occasionnel en horaires décalés (week-end et soirée).
- Participation au maintien de salaire dans le cadre du contrat groupe proposé
- Participation à la mutuelle labellisée individuelle
- Prise en charge de l'indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile / travail en vélo
- Prise en charge à 50% les abonnements de transport en commun pour les trajets domicile / travail
- Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales
Pour candidater, veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation administrative) à l'attention de M. le Président à l'adresse mail suivante : drh@grandouesttoulousain.fr
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
- Bastien TOURNIE, directeur adjoint des Solidarités, au 07.76.54.16.55
- Pauline CUSINE, responsable de la Maison des habitants de la Salvetat Saint Gilles, au 05.34.52.70.96
Travail occasionnel en horaires décalés (week-end et soirée).
- Participation au maintien de salaire dans le cadre du contrat groupe proposé
- Participation à la mutuelle labellisée individuelle
- Prise en charge de l'indemnité kilométrique forfaitaire pour les trajets domicile / travail en vélo
- Prise en charge à 50% les abonnements de transport en commun pour les trajets domicile / travail
- Possibilité d'adhésion à un comité d'œuvres sociales
Pour candidater, veuillez adresser votre candidature (lettre de motivation, CV et dernier arrêté de situation administrative) à l'attention de M. le Président à l'adresse mail suivante : drh@grandouesttoulousain.fr
Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter :
- Bastien TOURNIE, directeur adjoint des Solidarités, au 07.76.54.16.55
- Pauline CUSINE, responsable de la Maison des habitants de la Salvetat Saint Gilles, au 05.34.52.70.96
Adresse de l'employeur
Le Grand Ouest Toulousain
>10 rue Francois Arago - BP 40007
31830 PLAISANCE DU TOUCH
>10 rue Francois Arago - BP 40007
31830 PLAISANCE DU TOUCH
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.