Aide soignant / Aide soignante
Offre n° O031250212000483
Publiée le 12/02/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
15 avenue du comminges, Mane (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/04/2025
Date limite de candidature
12/03/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Vous dispensez des soins d’hygiène, de bien-être et de confort auprès des personnes admises dans le Service à domicile Soins sous la responsabilité de l’infirmière coordinatrice mais avec une autonomie importante liée à la particularité du domicile.
Déplacement aux domiciles des patients sur les 55 communes couvertes par le Service à domicile -Soins, avec véhicules de service.
Déplacement aux domiciles des patients sur les 55 communes couvertes par le Service à domicile -Soins, avec véhicules de service.
Missions / conditions d'exercice
1. Dispenser des soins :
- Identification des besoins et appréciation de l’état de santé et du degré d’autonomie de la personne
- Informer la personne des soins courants dispensés et créer une relation de confiance
- Réaliser des soins courants : soins d’hygiène, de confort et préventif
- Respecter les protocoles de soins, d’hygiène et entretenir le matériel de soins
- Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter (IDE C, service d’urgence...)
- Observer et transmettre les informations utiles
- Participation à la mise en place du projet individuel de prise en charge
2. Relation avec l’usager et son entourage :
- Rôle d’éducation et de prévention pour la santé
- Rôle de soutien et de conseil à l’aidant
3. Participation à la vie du SSIAD :
- Travailler en équipe
- Participation aux réunions de service.
- Participation à la mise en place du projet de service
- Participation à la mise à jour des protocoles
- Accueil et formation des stagiaires
4. Gestion du matériel SSIAD :
- Anticiper sur les besoins en matériels et produits pour les soins et alerter IDEC
- Entretien et lavage des blouses de soins et vestes…
- Vérification de l’état des véhicules de service et ravitaillement en carburant
5. Activités secondaires ou occasionnelles :
- Classement et travail de bureau
- Entretien de la salle de stockage du matériel
- Identification des besoins et appréciation de l’état de santé et du degré d’autonomie de la personne
- Informer la personne des soins courants dispensés et créer une relation de confiance
- Réaliser des soins courants : soins d’hygiène, de confort et préventif
- Respecter les protocoles de soins, d’hygiène et entretenir le matériel de soins
- Discerner le caractère urgent d’une situation et alerter (IDE C, service d’urgence...)
- Observer et transmettre les informations utiles
- Participation à la mise en place du projet individuel de prise en charge
2. Relation avec l’usager et son entourage :
- Rôle d’éducation et de prévention pour la santé
- Rôle de soutien et de conseil à l’aidant
3. Participation à la vie du SSIAD :
- Travailler en équipe
- Participation aux réunions de service.
- Participation à la mise en place du projet de service
- Participation à la mise à jour des protocoles
- Accueil et formation des stagiaires
4. Gestion du matériel SSIAD :
- Anticiper sur les besoins en matériels et produits pour les soins et alerter IDEC
- Entretien et lavage des blouses de soins et vestes…
- Vérification de l’état des véhicules de service et ravitaillement en carburant
5. Activités secondaires ou occasionnelles :
- Classement et travail de bureau
- Entretien de la salle de stockage du matériel
Profils recherchés
Travail par roulement soit le matin soit matin et soir en alternant repos et journées travaillées pour couvrir les 365 jours de l’année avec l’effectif.
Amplitude travail de 07h30 à19h30.
Temps de travail : non complet 30/35
Cadre d’emplois des aides-soignants territoriaux
Avantages divers : action sociale + participation à la protection sociale
Permis et Véhicule indispensable
Amplitude travail de 07h30 à19h30.
Temps de travail : non complet 30/35
Cadre d’emplois des aides-soignants territoriaux
Avantages divers : action sociale + participation à la protection sociale
Permis et Véhicule indispensable
Contact et modalités de candidature
Contact
0561977251
Informations complémentaires
Monsieur le Président de la Communauté de communes CAGIRE GARONNE SALAT
15 Avenue du Comminges
31260 MANE
Adresse e-mail : recrutement@cagiregaronnesalat.fr
15 Avenue du Comminges
31260 MANE
Adresse e-mail : recrutement@cagiregaronnesalat.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.