Adjoint(e) à la direction des affaires financières, chargé(e) des financements
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O031240726000317
Publiée le 26/07/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
46 AVENUE DE GAMEVILLE, Saint-Orens-de-Gameville (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/10/2024
Date limite de candidature
06/09/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Statutaire + RIFSEEP + Avantages Comité des Oeuvres Sociales
Descriptif de l'emploi
La ville de Saint-Orens de Gameville est une commune de 14 000 habitants. Elle fait partie de l’agglomération de Toulouse
Métropole. Commune péri-urbaine, Saint-Orens est située aux portes du Lauragais.
La Direction des finances (5 agents) dont un pôle comptabilité de 3 personnes) assure l'élaboration du budget principal et
du CCAS, le suivi de ses exécutions ainsi que le contrôle des équilibres financiers et des financements de la collectivité
dans le cadre d'un dialogue de gestion avec les services. Elle met en œuvre et coordonne la gestion comptable. Elle veille
à l'application de la règlementation et joue un rôle de conseil et de contrôle auprès des services et des décideurs locaux.
Elle apporte aux directions opérationnelles un soutien méthodologique dans leurs missions financières et dans leur
recherche de financement.
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice des Affaires Financières, vous assurez la continuité de la direction et aurez pour
mission de définir, mettre en œuvre et suivre les procédures relatives au financement des projets de la Ville. Vous
travaillez au sein d’une équipe dynamique de 5 personnes.
Pour la mission « chargé(e) des financements », vous contribuez au développement du territoire en pilotant la recherche
de financements externes (publics ou fondations) destinés à soutenir les projets portés par la commune.
En qualité d’adjoint(e) à la direction, vous collaborez à la mise en place des process et au suivi des procédures
comptables, à la gestion de la dette et au suivi de la fiscalité.
Vous assurez la responsabilité de la direction en l'absence de la Directrice.
Métropole. Commune péri-urbaine, Saint-Orens est située aux portes du Lauragais.
La Direction des finances (5 agents) dont un pôle comptabilité de 3 personnes) assure l'élaboration du budget principal et
du CCAS, le suivi de ses exécutions ainsi que le contrôle des équilibres financiers et des financements de la collectivité
dans le cadre d'un dialogue de gestion avec les services. Elle met en œuvre et coordonne la gestion comptable. Elle veille
à l'application de la règlementation et joue un rôle de conseil et de contrôle auprès des services et des décideurs locaux.
Elle apporte aux directions opérationnelles un soutien méthodologique dans leurs missions financières et dans leur
recherche de financement.
Placé(e) sous l’autorité de la Directrice des Affaires Financières, vous assurez la continuité de la direction et aurez pour
mission de définir, mettre en œuvre et suivre les procédures relatives au financement des projets de la Ville. Vous
travaillez au sein d’une équipe dynamique de 5 personnes.
Pour la mission « chargé(e) des financements », vous contribuez au développement du territoire en pilotant la recherche
de financements externes (publics ou fondations) destinés à soutenir les projets portés par la commune.
En qualité d’adjoint(e) à la direction, vous collaborez à la mise en place des process et au suivi des procédures
comptables, à la gestion de la dette et au suivi de la fiscalité.
Vous assurez la responsabilité de la direction en l'absence de la Directrice.
Missions / conditions d'exercice
Chargé(e) des financements
Piloter et coordonner la démarche de recherche de financements des projets de la Ville,
Elaborer des dossiers de demandes de subvention en lien avec les services opérationnels et en assurer le suivi
(encaissements, tableaux de bord, outils de suivi et de communication…),
Assurer une veille active sur les dispositifs proposés par l’Etat ou ses opérateurs, la Région ou l’Europe, le
Département et sur le suivi des règles d’intervention et des nouvelles opportunités de financement,
Développer un réseau de qualité avec l’ensemble des financeurs potentiels et susciter leur intérêt pour les projets
de la collectivité
Adjoint(e) à la direction
Assurer la continuité de la direction (gestion de l’équipe, relais auprès des élus et de la direction générale en
l’absence de la directrice),
Collaborer étroitement avec la Directrice sur des dossiers transversaux
Participer à la préparation et au suivi du budget (BP, DM, CA) et ses annexes
Missions propres :
• Le suivi de l’exécution des budgets,
• La coordination des procédures budgétaires avec les services gestionnaires
• En lien avec le pôle comptabilité : le contrôle et le suivi des régies de recettes et de dépenses, l’exécution
financière des marchés, la gestion du FCTVA, les opérations de fin d’exercice en lien avec l’établissement du CA
(prochainement CFU)
• La gestion active de l’encours de la dette propre et le suivi de la dette garantie
• Le suivi de la fiscalité communale et des dotations de l’État,
Piloter et coordonner la démarche de recherche de financements des projets de la Ville,
Elaborer des dossiers de demandes de subvention en lien avec les services opérationnels et en assurer le suivi
(encaissements, tableaux de bord, outils de suivi et de communication…),
Assurer une veille active sur les dispositifs proposés par l’Etat ou ses opérateurs, la Région ou l’Europe, le
Département et sur le suivi des règles d’intervention et des nouvelles opportunités de financement,
Développer un réseau de qualité avec l’ensemble des financeurs potentiels et susciter leur intérêt pour les projets
de la collectivité
Adjoint(e) à la direction
Assurer la continuité de la direction (gestion de l’équipe, relais auprès des élus et de la direction générale en
l’absence de la directrice),
Collaborer étroitement avec la Directrice sur des dossiers transversaux
Participer à la préparation et au suivi du budget (BP, DM, CA) et ses annexes
Missions propres :
• Le suivi de l’exécution des budgets,
• La coordination des procédures budgétaires avec les services gestionnaires
• En lien avec le pôle comptabilité : le contrôle et le suivi des régies de recettes et de dépenses, l’exécution
financière des marchés, la gestion du FCTVA, les opérations de fin d’exercice en lien avec l’établissement du CA
(prochainement CFU)
• La gestion active de l’encours de la dette propre et le suivi de la dette garantie
• Le suivi de la fiscalité communale et des dotations de l’État,
Profils recherchés
Maitrise des règles budgétaires et comptables (M57) et de la gestion de la trésorerie et de la dette ;
Connaissance de la réglementation des marchés publics et des règles budgétaires et comptables applicables ;
Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et logiciels métiers (Word, Excel, CIRIL Finances souhaité, Portail
Hélios/Chorus Pro et TOTEM …) ;
Qualités rédactionnelles et de synthèse indispensables ;
Rigoureux(se) et disponible ;
Être force de proposition ;
Savoir s’organiser ;
Qualités relationnelles et managériales ;
Savoir travailler en équipe
Sens aigu du service public, sens des responsabilités, discrétion ;
Connaissance de la réglementation des marchés publics et des règles budgétaires et comptables applicables ;
Maîtrise des outils informatiques, bureautiques et logiciels métiers (Word, Excel, CIRIL Finances souhaité, Portail
Hélios/Chorus Pro et TOTEM …) ;
Qualités rédactionnelles et de synthèse indispensables ;
Rigoureux(se) et disponible ;
Être force de proposition ;
Savoir s’organiser ;
Qualités relationnelles et managériales ;
Savoir travailler en équipe
Sens aigu du service public, sens des responsabilités, discrétion ;
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme DIGNAC Séverine au 05 61 39 54 20 ou severine.dignac@mairie-saint-orens.fr
Informations complémentaires
Expérience avérée dans le domaine des finances publiques locales ;
De formation supérieure en droit public et/ou en gestion des collectivités locales
CV détaillé + lettre de motivation + dernière situation administrative le cas échéant + photocopie des diplômes à adresser à :
Monsieur le Maire
Direction des Relations Humaines
46, Avenue de Gameville - 31650 SAINT-ORENS DE GAMEVILLE
ou par mail : courrier@mairie-saint-orens.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contacter
De formation supérieure en droit public et/ou en gestion des collectivités locales
CV détaillé + lettre de motivation + dernière situation administrative le cas échéant + photocopie des diplômes à adresser à :
Monsieur le Maire
Direction des Relations Humaines
46, Avenue de Gameville - 31650 SAINT-ORENS DE GAMEVILLE
ou par mail : courrier@mairie-saint-orens.fr
Pour tout renseignement complémentaire, contacter
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ST ORENS DE GAMEVILLE
>46 AVENUE DE GAMEVILLE
31650 ST ORENS DE GAMEVILLE
>46 AVENUE DE GAMEVILLE
31650 ST ORENS DE GAMEVILLE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.