ENJEUX ET OBJECTIFS DU POSTE :
La Section Travaux du Parc Technique constitue la régie de travaux de la Direction des Routes. Elle a vocation à maintenir des compétences internes pour la réalisation des travaux d’entretien routier, dans une démarche innovante, lié notamment aux enjeux de décarbonation des activités routières du Département et contribuer ainsi, à la transition écologique du territoire.
Piloter et gérer l’ensemble des ressources humaines et matérielles, pour la réalisation de travaux routiers, sur l’ensemble du réseau départemental, selon la stratégie définie par la Direction des Routes.

MISSIONS PRINCIPALES (regroupées par thèmes et hiérarchisées) :

Management (50 %) :
- Piloter, programmer, planifier, coordonner, animer et contrôler l’activité des équipes de la Section Travaux
- Veiller à l’application de la réglementation en vigueur et les règles d’hygiène et de sécurité
- Développer un management transversal avec l’ensemble des acteurs impliqués dans le processus Travaux
- Relayer et expliciter l’information descendante à son équipe d’encadrement de proximité
- Assurer une information ascendante synthétique et formuler des propositions d’amélioration
- Réaliser les entretiens professionnels et accompagner le développement des compétences en participant au plan de formation

Veille technique et innovation (20%) :
- Mettre en œuvre les projets opérationnels liés aux objectifs de décarbonation des activités routières
- Assurer une veille technique sur innovations des techniques routières, dans le domaine des matériaux et des matériels de travaux routiers
- Organiser des chantiers innovants et expérimentaux, avec les acteurs de la filière du BTP.
- Mettre en œuvre des organisations de chantiers innovantes
- Déployer de nouveaux outils et logiciels de travail, dans l’objectif de dématérialisation des processus de travail

Qualité 20% :
- Piloter et mettre en œuvre la démarche Qualité, liée au processus « Travaux »
- Définir les objectifs opérationnels et organisationnels de la Section Travaux
- Superviser la collecte et l’analyse des données Travaux
- Evaluer l’activité et la qualité des travaux réalisés
- Contribuer à la tenue de tableaux de bord et de rapports d’activité

Achats et marchés (10 %) :
- Contribuer à l’analyse et la formalisation des besoins de la section, pour les différents segments d’achats
- Participer aux démarches de sourcing et de benchmarking
- Contribuer à la rédaction des documents administratifs et techniques associés

CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICE :
- Télétravail possible sous réserve des nécessités de service
- Amplitude horaire variable en fonction des nécessités de service
- Déplacements 2 à 3 fois par semaine
- Port des EPI