AGENT ENTRETIEN ESPACES VERTS
Offre n° O030241220000425
Publiée le 20/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - 1 place de la libération - B.P. 16, Le Grau-du-Roi (Gard)
Poste à pourvoir le
01/03/2025
Date limite de candidature
15/02/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de Monsieur le Maire, du Directeur Général des Services, du Directeur des services techniques, du Responsable des espaces verts vous aurez d’entretenir les espaces verts de la collectivité
Missions / conditions d'exercice
- Réalisation des fiches d’interventions des doléances faites par les administrés, les élus, la direction des Services Techniques
- Nettoyage, ratissage des massifs espaces verts
- Tonte et passage de débroussailleuses sur l’ensemble des gazons de la commune du mois de Mars à fin Novembre
- Gestion et suivi de la mise en place de pièges pour les chenilles processionnaires, et des papillons des chenilles processionnaires
- Broyage des branches coupées lors des élagages et des découronnages
- Abattage d’arbres morts ou engendrant des dégâts irréversibles sur la voirie et arrachage de haies ou plantations mortes.
- Arrosage manuel des vasques du centre ville, et de l’ensemble des végétaux qui ne possèdent pas d’irrigation.
- Aménagement (amélioration ou création) de nouveaux espaces verts (ronds points, espaces non exploités, création de sites fleuris, mise en place de pouzzolane, de graviers de couleurs, ou de matériels de récupération (barques, ancres, bois flottés…)
- Taille et débroussaillage de l’ensemble des haies et arbres (pins, palmiers, lauriers, albizias…) de la commune.
- -Désherbage manuel
- Semence et réengazonnement de surfaces en création et en amélioration
- Entretien du matériel (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, broyeur….)
- Nettoyage, entretien et contrôle des niveaux des véhicules du service.
- Polyvalence sur les autres services en cas de besoin
- Nettoyage, ratissage des massifs espaces verts
- Tonte et passage de débroussailleuses sur l’ensemble des gazons de la commune du mois de Mars à fin Novembre
- Gestion et suivi de la mise en place de pièges pour les chenilles processionnaires, et des papillons des chenilles processionnaires
- Broyage des branches coupées lors des élagages et des découronnages
- Abattage d’arbres morts ou engendrant des dégâts irréversibles sur la voirie et arrachage de haies ou plantations mortes.
- Arrosage manuel des vasques du centre ville, et de l’ensemble des végétaux qui ne possèdent pas d’irrigation.
- Aménagement (amélioration ou création) de nouveaux espaces verts (ronds points, espaces non exploités, création de sites fleuris, mise en place de pouzzolane, de graviers de couleurs, ou de matériels de récupération (barques, ancres, bois flottés…)
- Taille et débroussaillage de l’ensemble des haies et arbres (pins, palmiers, lauriers, albizias…) de la commune.
- -Désherbage manuel
- Semence et réengazonnement de surfaces en création et en amélioration
- Entretien du matériel (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, broyeur….)
- Nettoyage, entretien et contrôle des niveaux des véhicules du service.
- Polyvalence sur les autres services en cas de besoin
Profils recherchés
Formation souhaitée :
CAP, BP, BAC PRO Paysager,
Permis
Techniques horticoles
Qualités requises
Polyvalence
Réactivité
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Disponibilité
Qualités relationnelles
Relations internes
• Relations avec les autres services de la collectivité
• Relations externes
• Prestataires, résidents, élus, usagers
• Contraintes liées au poste
Horaires de travail, Contraintes climatiques, Possibilité de travailler en hauteur, utilisation de matériel coupant (outillages portatifs et spécifiques)
CAP, BP, BAC PRO Paysager,
Permis
Techniques horticoles
Qualités requises
Polyvalence
Réactivité
Discrétion professionnelle et devoir de réserve
Disponibilité
Qualités relationnelles
Relations internes
• Relations avec les autres services de la collectivité
• Relations externes
• Prestataires, résidents, élus, usagers
• Contraintes liées au poste
Horaires de travail, Contraintes climatiques, Possibilité de travailler en hauteur, utilisation de matériel coupant (outillages portatifs et spécifiques)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci de faire parvenir avant le 01/02/2025 un CV et une lettre de motivation
Soit par courrier à l’attention de Monsieur Le Maire de Le Grau du Roi – 1 place de la libération – 30240 Le Grau du Roi
Soit par mail à c.chapel@ville-legrauduroi.fr
Soit par courrier à l’attention de Monsieur Le Maire de Le Grau du Roi – 1 place de la libération – 30240 Le Grau du Roi
Soit par mail à c.chapel@ville-legrauduroi.fr
Adresse de l'employeur
LE GRAU DU ROI
>Hôtel de Ville - 1 place de la libération - B.P. 16
30240 LE GRAU DU ROI
>Hôtel de Ville - 1 place de la libération - B.P. 16
30240 LE GRAU DU ROI
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.